أعلن بنك وربة إبرام اتفاق شراكة وتعاون مع شركة الاتصالات الكويتية stc، لإطلاق تطبيق SiDi الرقمي الأول من نوعه في الكويت، وذلك لتوفير عروض حصرية وفريدة من نوعها لكل عملاء SiDi. وحول هذه الشراكة، صرح نائب الرئيس التنفيذي للخدمات المساندة والخزانة في البنك، أنور الغيث، بأن البنك يسعى دائما لتقديم وطرح أفضل الخدمات والمنتجات الرقمية التي تلبّي تطلعات العملاء، وتوفر لهم تجربة مصرفية فريدة من نوعها، حيث يوفر تطبيق SiDi محفظة رقمية متكاملة الأركان تمكّن مستخدميها من الاطلاع على حركة الحساب المصرفي واستخدام الأرصدة النقدية في سداد مختلف المدفوعات، إضافة إلى تنفيذ عمليات تحويل الأموال عبر عدة وسائل رقمية منخفضة التكلفة. وأوضح الغيث أن تطبيق SiDi يعد أول محفظة رقمية مصرفية مرخصة من الجهات الرقابية في الكويت، وهو ما يضفي المزيد من الثقة والالتزام نحو التطبيق. وأوضح أن البنك يهدف من خلال طرح تطبيق SiDi إلى تعزيز الشمول المالي في الكويت، عبر توسيع نطاق الخدمات والمنتجات المصرفية، لتشمل كل فئات المجتمع، وهو ما يسهم في تحسين موقع الكويت ضمن الخريطة العالمية لمؤشرات الشمول المالي. وأوضح أن "الخدمات المصرفية الرقمية التي تعد ركيزة التطور في عالم البنوك حول العالم أضحت واقعاً نتعايش معه بصورة يومية، في ظل التطورات الهائلة التي شهدتها في السنوات الأخيرة"، مشيراً إلى انفراد وتميّز بنك وربة في هذا المجال، لكونه من أوائل البنوك التي استثمرت في هذا المجال منذ أعوام، وأثبت بقوة نجاحه وتفوّقه عن جدارة. وأفاد بأن تطبيق SiDi الجديد يقدّم مجموعة متنوعة وواسعة من الخدمات والمنتجات التي تلبي احتياجات العملاء، أينما كانوا وفي أيّ وقت، ومنها "فتح حساب مجاناً عبر التطبيق المُعد خصيصاً لهذا الغرض دون الحاجة إلى توفير حد أدنى لرصيد الحساب، وذلك خلال أقل من 5 دقائق، وسيكون بإمكان صاحب الحساب الحصول على بطاقة سحب آلي مجاناً يمكن استخدامها في جميع نقاط البيع وأجهزة السحب الآلي، وتنفيذ عمليات الشراء من المواقع عبر شبكة الإنترنت، إضافة إلى الاستفادة من العروض الحصرية المقدّمة لهم. وحول هذا التعاون، صرح الرئيس التنفيذي لقطاع مبيعات الأفراد في "stc"، المهندس عامر عطوي: تأتي الشراكة مع بنك وربة انسجاما مع استراتيجية stc، في مجال تمكين التحول الرقمي، واستكمالا لدورها الحيوي والمهم للنهوض بقطاع الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات محليا، مستندة إلى قدرات فريق عملها المتخصص ومدعومة بأوسع شبكة 5G انتشاراً على مستوى الكويت". وتُعد "stc" شركة الاتصالات الوحيدة في الكويت ومنطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا (MENA) التي تقدم تقنية "FULL 5G"، التي تأتي كترقية لشبكة 5G القوية، مستندة الى بنيتها التحتية الحالية. وقال عطوي: وانطلاقاً من مبادرة الشركة لتعزيز نطاق خدماتها عبر اتاحة شبكتها القوية الى أكبر عدد من للعملاء، أطلقت stc شبكة 5G لعملاء باقات الدفع المسبق أخيراً، وسيتمتع عملاء الدفع المسبق الحاليون والمشتركون الجدد بالنطاق الكامل لشبكة 5G المقدمة من stc، فضلاً عن جميع المزايا الإضافية الأخرى. وتتضمن الشراكة الاستراتيجية بين "وربة" و"stc" بتزويد عملاء SiDi بخطوط مسبقة الدفع مجاناً، مع التمتّع بعروض حصرية لهم، إضافة إلى إمكانية استخدام تطبيق SiDi لجميع عملاء stc مجاناً. مميزات خدمة SiDi • أول محفظة رقمية مكتملة الخدمات المصرفية اعتمدها البنك الكويت المركزي للبنوك • تقديم بيئة مصرفية آمنة لتلبية احتياجات الشريحة غير المتعاملة مع البنوك • فتح حساب رقمي مجاناً دون اشتراط حد أدنى لرصيد الحساب • تطبيق SiDi سهل الاستخدام ويتماشى مع حاجات ورغبات الشريحة المستهدفة غير المتعاملة مع البنوك • إمكانية فتح الحساب عن طريق التطبيق بأي وقت وخلال أقل من 5 دقائق عبر تنفيذ 6 خطوات سهلة • خدمات رقمية مجانية وسريعة وآمنة من خلال تطبيق SiDi • الحصول على بطاقة سحب آلي مجانية يمكن استخدامها في تنفيذ عمليات السداد والدفع من خلال أجهزة نقاط البيع وكذلك الشراء من المواقع الإلكترونية عبر شبكة الإنترنت • خدمة تحويل الأموال الدولية التي تتيح للعملاء تحويل الأموال إلى بلادهم من خلال تطبيق SiDi • خدمة تحويل الرواتب التي تتيح للعملاء تسلّم رواتبهم في محفظة SiDi الرقمية • إمكانية تحويل الأموال على الفور بين عملاء محفظة SiDi • دفع فواتير الهاتف المحمول مجاناً

رغم حداثة عمره الفعلي في المجال المصرفي إذ تأسس في عام 2004، استطاع بنك بوبيان أن يتصدر المشهد في السوقين الكويتي والإقليمي كبنك يقوده الشغف في الابتكار، ونقطة ارتكاز الالتزام نحو المجتمع بتقديم أفضل الخدمات المصرفية الرقمية وفقاً لأحكام الشريعة الاسلامية، وهو ما أثبته فعلياً على أرض الواقع بنموه المتسارع وتميزه في مجال خدمة العملاء وتقديم خدمات ومنتجات تعد الأولى من نوعها في الكويت. وفي عام 2009 شهد "بوبيان" تحولات رئيسية بتغيير هيكل ملكيته، وتولي إدارة جديدة بقيادة عادل الماجد الذي قاد البنك في مرحلة أقل ما توصف بأنها صعبة ومليئة بالتحديات. واستعرض الرئيس التنفيذي للخدمات المصرفية الشخصية والرقمية في "بوبيان" عبدالله التويجري، مراحل تطور البنك الذي ضم أكثر من ملكية وإدارة مختلفة حتى 2009، وهو العام الذي شهد أزمة مالية عالمية ليشهد البنك خلالها وضعا سيئا بسبب استراتيجيته المتبعة آنذاك. وأضاف التويجري، خلال حديثه في البرنامج الوثائقي، أنه بعد دخول ملاك جدد إلى البنك في 2009 تم اتخاذ قرارات جريئة كان أهمها تعديل الميزانية، وحجز مخصصات تفوق 200 مليون دولار، مستعيناً بأحد كبار البيوت الاستشارية. استراتيجية جديدة وتابع أنه خلال تلك المرحلة تم وضع استراتيجية جديدة للبنك بقيادة عادل الماجد، مبنية على أساسيات العمل المصرفي وخلق روح جديدة في البنك، فضلاً عن ابتكار منتجات حديثة تتواءم مع مطلبات العملاء من الأفراد والشركات، مؤكداً أن من أهم عوامل تلك الاستراتيجية التركيز على التكنولوجيا الحديثة لخدمة العملاء. وحدد التويجري عوامل نجاح البنك والمتمثلة بالتركيز على خدمة العملاء كهدف رئيسي، واستخدام أحدث التقنيات التكنولوجية، إلى جانب بناء فريق يتمتع بخبرات قادرة على التوافق مع الاستراتيجية الجديدة وفق أساسيات العمل المصرفي، مع فتح مجال الإبداع لموظفيه للمساهمة في تطوير خدماته. مودرن إسلامي ووصف التويجري "بوبيان" بـ "مودرن اسلامي"، إذ احتل مكانة مرموقة في السوق، في ظل غياب الخدمات الحديثة المقدمة من البنوك الاسلامية الأخرى آنذاك، ليأتي البنك حينها ويسد تلك الفجوة، وهذه كانت من أهم عوامل نجاحه. خدمة العملاء... أولوية ارتبط اسم "بوبيان" على مدار السنوات الأخير بعبارة "لأول مرة في الكويت والتفوق بخدمة العملاء"، مما منحه أفضلية جعلته الاختيار الأفضل للكثير من العملاء الراغبين في الحصول على الخدمات والمنتجات المميزة. وفي هذا الإطار، أكد التويجري أن نجاح البنك والوصول إلى ما هو عليه اليوم لم يكن سهلاً، بل كانت هناك جهود كبيرة جداً بذلت من أسرة البنك، وكان التركيز على خدمة العملاء الهاجس الرئيسي لجميع موظفيه من أعلى الهرم إلى أصغر موظف، مضيفا "والمثال على ذلك، أن عادل الماجد الرئيس التنفيذي يعتبر الوحيد الذي لديه حسابات على مواقع التواصل للاستماع لمطالب العملاء، كذلك الأمر بالنسبة لي ولغيري للتعامل مباشرة مع العملاء في السوشل ميديا للاستماع إلى استفساراتهم ورأيهم في الخدمات المقدمة بهدف تطويرها". الثالث محلياً على مستوى الحصص السوقية، لفت التويجري إلى ارتفاع حصة البنك في التمويل خلال 2021 إلى حوالي 15 في المئة، مقارنة بنحو 2 في المئة فقط في 2009، بينما ارتفعت حصته من تمويل العام أكثر من 10 في المئة، ليحتل "بوبيان" المركز الثالث على مستوى البنوك المحلية من حيث حجم الأصول. تمويل المشاريع وقال الرئيس التنفيذي للخدمات المصرفية للشركات عبدالسلام الصالح، إنه بعد استحواذ بنك الكويت الوطني على "بوبيان" تم تحديث استراتيجية الأخير ليتم التركيز على قطاع الشركات الكبيرة والمتوسطة، ثم امتدت فيما بعد إلى الشركات الصغيرة، وذلك بهدف تمويل القطاعات التنموية والتشغيلية المنتجة بكل القطاعات. التوسع الخارجي وقال الصالح: "في بداية عام 2020 قام البنك بخطوة رئيسية من خلال استحواذه على حصة مؤثرة من بنك لندن والشرق الأوسط تصل إلى نحو 70 في المئة، وكان الهدف من ذلك إثبات وجودنا في بريطانيا باعتبارها جهة مفضلة للسياحة والدراسة والاستثمار عند الكويتيين والمنطقة عموماً". وأوضح الصالح أن معظم أرباح المجموعة تأتي من "بوبيان" في الكويت، إذ يساهم الأخير بما بين 90 و92 في المئة من الأرباح، متوقعاً أن تساهم الشركات التابعة تدريجياً بنتائج المجموعة، التي تضم أيضاً شركة للاستثمار وأخرى للتأمين التكافلي. جوائز وتصنيفات قالت رئيسة مجموعة الالتزام منى الدعيج، إن البنك أحرز تصنيف A3 بالنسبة للودائع طويلة الأجل من وكالة موديز. وذكرت أن "بوبيان" حقق أيضاً الكثير من الانجازات واستحوذ على أثرها عدة جوائز إقليمية وعالمية، من بينها جائزة أفضل بنك اسلامي في مجال الخدمات المصرفية الرقمية في العالم من "غلوبل فاينانس"، كما تربع البنك على قمة خدمة العملاء وحصوله على جائزة سيرفس هيرو، إلى جانب انفراده بجائزة أفضل بنك اسلامي في خدمة العملاء منذ عام 2010. خدمات رقمية نوعية وقال مدير أول بإدارة المنتجات الرقمية عبداللطيف الصانع، إن "بوبيان" يعتبر من أوائل البنوك في الكويت والمنطقة التي بدأت مبكراً بالاستثمار في الخدمات الرقمية، وإطلاق العديد من المنتجات المصرفية لأول مرة على مستوى الكويت، كما يعتبر تطبيق البنك من أشهر التطبيقات محلياً الذي يشهد نمواً متزايدا عليه من العملاء، وبرز ذلك بشكل واضح خلال أزمة كورونا. الشباب ركيزة أساسية وأكد مدير أول بإدارة الاتصالات والعلاقات المؤسسية وليد الصقعبي، أن فئة الشباب ركيزة أساسية مهمة جداً بالنسبة لـ "بوبيان"، لذلك تم إطلاق حساب PRIME، وهو بمثابة بنك داخل بنك في إطار السعي لخلق شخصية مستقلة للحساب، لأنه يستقطب الشباب الذين يمثلون أحد ابرز وأهم الشرائح في المجتمع.

شارك المصرف المتحد اليوم في القمة السنوية الأولي للاستثمار في قطاع التعليم تحت عنوان “البرامج الحكومية والمنصات الاستثمارية، نظرة جديدة للاستثمار في التعليم” برعاية وزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية ووزارة المالية ووزارة التربية والتعليم والتعليم الفني. وفي الجلسة الثانية تحدث محمد الصبان، مساعد العضو المنتدب المصرف المتحد، حول إستراتيجية المصرف المتحد وآلياته الاستثمارية المبتكرة في تطوير وتأهيل المنظومة التعليمية والتي تعتمد على 4 أضلع. وأشار الصبان إلى أن استثمارات المصرف المتحد التي ضخت في دعم ومساندة مسيرة التكوير والتأهيل للمنظومة التعليمية في مصر تاتي انطلاقا من الاستراتيجية الوطنية لحقوق الانسان 2021 التي اطلقها الرئيس عبد الفتاح السيسي ووفق توجهات البنك المركزي المصري نحو الاهتمام بالمنظومة التعليمية وتعظيم الاستثمارات فيها لتدعيمها فنيا وتقنيا. وأوضح أن سياسة الدولة المصرية والبنك المركزي المصري تهدف الي تعميق الهوية المصرية وبناء جيل جديد مبتكر متعلم وفق احدث منظومة تعليمية عالمية، جيل قادر على المواجه والقيادة المستقبلية وما تحمله من تحديات وفرص للنهوض بالوطن وتحقيق التنمية الشاملة والمستدامة، ودعم منظومة البحث العلمي وجموع المبتكرين والمبدعين في المجالات المختلفة. وأعرب الصبان أن استراتيجية المصرف المتحد استندت على أربع أضلع في مربع استثماري متكامل من الناحية الاقتصادية والاجتماعية والصحية والثقافية. وذلك بهدف النهوض بالمنظومة التعليمية بجميع مراحلها وايضا منظومة التعليم الفني والتي تعد قاطرة التنمية الشاملة لمصر. وأوضح أن الضلع الأول يعد الضلع الاقتصادي حيث انضم المصرف المتحد إلى تحالف مصرفي ومجتمع مدني لتاسيس منصة “لايتهاوس” للاستثمارات التعليمية برأسمال 1.75 مليار جنيه. وأشار إلى أن التحالف يضم صندوق مصر السيادي وبنك مصر والقابضة للتأمين مع المصرف المتحد. تحت إدارة مشتركة للصندوق من قبل المهندس حسام قباني و”أيرنوود للاستثمارات” و”مصر كابيتال”. وأضاف أن منصة “لايتهاوس” تمتلك فرصا واعدة للنمو عن طريق الاستثمار في الكوادر المصرية القادرة على تكوين مشروعات مؤثرة في قطاعات مثل التعليم، كما تتلاقي مع استراتيجية التحالف في الاستثمار في مجال التعليم الذي يستهدف الطبقة المتوسطة والتوسع في المحافظات واستغلال أصول الدولة عبر منصة “لايتهاوس” التعليمية من خلال إنشاء مدارس جديدة وشراء مدارس قائمة تطمح المنصة إلى تحسينها وتعظيم قيمتها. وتابع أن المصرف أطلق منتج التمويل التعليمي “ايزي ليرن” Easy Learn للافراد والمؤسسات بالطرق التمويلية التقليدي والمتوافق مع أحكام الشرعية. ولفت الصبان إلى منتج التمويل التعليمي Easy Learn الذي يقدمه المصرف المتحد بحلول تمويلية متميزة, مرنة وذكية للاسرة المصرية والمؤسسات التعليمية. بفتوي رسمية من هيئة الرقابة الشرعية للمصرف المتحد، بابسط الاجراءات من خلال شبكة فروع المصرف المتحد والتي تصل إلى 68 فرع بجميع أنحاء الجمهورية. وذكر أن المصرف خدماته التعليمية في 6 مراكز رقمية موزعه بعناية لخدمة العملاء في : الجيزة و6 اكتوبر والشيخ زايد والمنطقة الصناعية بجمصة محافظة الدقهلية والقاهرة الجديدة والمقطم، مع امكانية الاستعلام الشخصي اللحظي من خلال خدمة الانترنت البنكي والتي تعمل 24 ساعة 7 ايام في الاسبوع او من خلال اكثر من 225 ماكينة صراف آلي ATM تغطي معظم انحاء الجمهورية. وأشارت إلى أن المصرف أتاح امكانية سداد اقساط العملاء المستحقة في مواعيدها بحلول رقمية توفر وقت وجهد العميل منها: الانترنت البنكي – شبكة الصراف الآلي – محفظة UB الرقمية والموبيل البنكي. وأوضح الصبان أن العملية التعليمية تحتاج الي ثورة فكرية وتنفيذية، لذلك لابد من شركاء في دعم خطط التطوير والتحسين والتنفيذ لرفع جودة وكفاءة الخدمات التعليمية المقدمة، من خلال تمويل جميع التوسعات الخاصة بالمؤسسات التعليمية من مباني سواء في العدد أو في التجهيزات. وأضاف أن المصرف المتحد يوفر خدمة انطلاقة لتمويل المشروعات الصغيرة والمتوسطة لتمول عملية شراء الوسائل والمعدات التعليمية سواء المعلوماتية او السمعية والبصرية المتطورة حتي نضمن مستوي تعليمي أفضل لأبنائنا الطلبة. وايضا تمويل تجهيزات وتوسعات أساطيل النقل لهذه المؤسسات التعليمية. وتحدث عن خدمة التعليم عن بعد e-learning المصرف المتحد يتعاون مع المعهد المصرفي المصري ومؤسسات التعليمية المحلية والعالمية، بالإضافة إلى برنامج النجوم الساطعة والذي يعد ضمن برامج استثمار المصرف المتحد في العناصر البشرية وصناعة قيادات الجيل الثاني. وأكد الصبان أن الاستثمار في تنمية الاصول البشرية وتأهيلها للقيادة المستقبلية، تعد أحد التحديات الهامة لعملية تحول المصرف المتحد لبنك شاب بأفكاره وادارته وتطبيقاته، فكانت عملية تأهيل وتطوير شاملة ومكثفة لجميع الطاقات البشرية بلغت اكثر من 70 الف ساعة سنويا. وأضاف أنها نتج عنها ظهور عدد من القيادات الشبابية المؤهلة ليبدأوا منذ 2019 مرحلة المشاركة العملية في وضع استراتيجيات المصرف المتحد والعمل وممارسة قواعد الادارة الحقيقية. وأشارت إلى أن الأربع سنوات الماضية منذ 2018 شهدت حراك شبابي واسع لهذه القيادات. حيث شكلت فرق عمل لشباب برنامج النجوم الساطعة وتم توزيع الاختصاصات والمهام عليهم. وتابع أنه بدأ العمل لوضع حلول مبتكرة ومرنة للمساهمة في خطط النمو المستدامة للمصرف المتحد منهم : مجموعة التطوير الرقمي، مجموعة التوعية المصرفية والتدريب، مجموعة ترشيد الاستهلاك الداخلي والخارجي، مجموعة تطوير المنتجات المصرفية. وذكر أن الضلع الثاني الضلع الاجتماعي، أن الدعم والمساندة التي قدمها المصرف المتحد وعلى مدار ثلاث أعوام متتالية لمجموعة من الباحثين من الشباب المصري المتميز للمشاركة في المحافل الدولية انطلاقاً من رؤية الدولة المصرية للتنمية المستدامة 2030. ولفت إلى فوز 26 من طلاب وخريجي ومعيدي قسم الهندسة المعمارية جامعة القاهرة، بالجائزة الثانية والثالثة في عدد من المسابقات الدولية لتصميم منازل بمعايير مستدامة لسكان الاحياء الفقيرة العشوائية في ايطاليا والبرتغال. وأوضح الصبان أنه في اطار دعم وتنمية منظومة البحث العلمي في مصر والعمل علي تمكين الطلاب المصريين وتنمية قدراتهم الابداعية والارتقاء بمنظومة البحث العملي, تم اختيار 12 طلاب وطالبة الذين تنطبق عليهم الشروط وفقا لمعايير مدينة زويل للمستحقين. وأضاف أن البحث العملي هو المحرك الرئيسي لعملية تحول الاقتصاد المصري من الاقتصاد التقليدي الي الاقتصاد القائم علي المعرفة. فضلا عن وضع حلول وعلاج للمشاكل الصحية والمجتمعية التي تؤثر علي انتاجية الفرد وتعوق عملية التنمية الشاملة للمجتمع ككل. وذكر أنه جاء دعم المصرف المتحد لفريق كلية الهندسة جامعة القاهرة في مشروعه الابتكاري لسيارة سباق اقتصادية في استهلاك الطاقة. والتي فازت في مسابقة Shell eco-Marthon “شل ايكو مارثون” التي اقيمت في ايطاليا. وذكر أن الضلع الثالث هو الضلع الصحي، حيث أطلع المصرف مبادرة “اولادنا في عنينا” القومية تهدف الي القضاء علي مرض فقد البصر (العمي) ومسبباته لدي اطفال مصر. وذلك تحت رعاية السيد رئيس الجمهورية،  وبالشراكة مع مؤسسة صناع الخير للتنمية وتحت رعاية ودعم من وزارة التربية والتعليم والتعليم الفني. وتابع أن الفريق الطبي بالكشف علي اطفال المدارس ب54 مدرسة علي مستوي 4 محافظات هم : جنوب سيناء منطقة سانت كاترين القاهرة منطقة حلوان وحلايب وشلاتين ومحافظة الفيوم. وأضاف تقديم الخدمات الطبية الضرورة لهم للعلاج علي ثلاث محاور اساسية هم : مكافحة مسببات العمي،  مكافحة الانيميا وفقر الدم، والمرض السكري عند الاطفال لأكثر من 30 الف طالب. واشار الصبان إلى أن المصرف المتحد يستهدف رفع الوعي العام وتسليط الضوء علي حاجة هؤلاء الاطفال وتحسين من حياتهم بالشكل الذي يضمن لهم حياة كريمة ومستقبل افضل. وذكر أن الرابع يعد الضلع الثقافي، موضحا أن المصرف المتحد قام على مدار عامين متتاليين بدعم طلبة أكاديمية الفنون للتكنولوجيا التطبيقية، أول مدرسة متخصصة بالشرق الاوسط وافريقيا. وأوضح أن مدرسة أكاديمية الفنون للتكنولوجيا التطبيقية تعد أول مدرسة بالشرق الاوسط وافريقيا لتخريج العمالة الفنية المدربة والمتخصصة في تنفيذ العروض الحية وعروض الوسائط التكنولوجية، وذلك في كافة تخصصات فنون الأداء والعرض والمهن التراثية للصناعات الثقافية. وأوضح الصبان أن المصرف المتحد قام بإصدار بطاقة “ميزة” المدفوعة مقدما ومنحها كمكافأة شهرية للطلبة طوال فترة الدراسة وايضا فترات التدريب العملي. وأشار إلى أن تنظيم سلسلة من المحاضرات الثقافية لنشر مفاهيم وآليات التعاملات المالية الغير نقدية. من خلال حزمة “بنكك علي الخط” والتي تضم المحفظة الرقمية والموبيل البنكي وايضا الانترنت البنكي، فضلا عن خدمات ماكينات الصراف الآلي للطلبة وهيئة التدريس والتدريب بالمدرسة. وأعرب لصبان أن الاستثمار في التعليم بدولار واحد يساوي عوائد 4 دولارات علي المواطن من تحسين معيشته وبالتالي تحقيق التنمية الاقتصادية والاجتماعية الشاملة. كما أشار الصبان إلى حرص المصرف المتحد علي تنظيم المسابقة السنوية لرعاية حفظة كتاب الله في 20 محافظة علي مستوي الجمهورية بلغ عددهم اكثر من 2000 حافز لكتاب الله ضمن برنامج متكامل لرعاية أوائل حفظة كتاب الله اجتماعيا وعلميا وتقديم نموذج متكامل للشباب المتعلم والحافظ لقواعد وأصول دينه وشريعته.

أعلن مصرف قطر الإسلامي (المصرف) عن إضافة ثلاث خدمات جديدة إلى تطبيق الجوال، بما في ذلك خدمة ربط حسابات القاصرين مع حساب الوالد، وإمكانية الدفع وتحويل الأموال عبر بطاقات الائتمان، وتوسيع خدمة Visa Direct إلى بلدان جديدة. ستوفر هذه الخدمات الجديدة للعملاء خيارات شاملة، وتطوير تجربة العملاء الرقمية من خلال تطبيق جوال المصرف. يمكن للعملاء الآن مع ميزة ربط حسابات أبنائهم مع حسابهم الأساسي من خلال تطبيق جوال المصرف، والتحكم الكامل فيها، حيث سيمكنهم -بصفتهم أوصياء- من الحصول على كشف كامل لحسابات أبنائهم، والاطلاع على كافة العمليات. وسيكون على العملاء ربط حسابات الأبناء بحسابهم للاستفادة من هذه الخدمة، وذلك من خلال الضغط على خيار «ربط حساب قاصر» واتباع الخطوات السهلة لربط الحساب. بينما توفر ميزة الدفع والتحويل باستخدام بطاقات ائتمان المصرف للعملاء – مزيدًا من المرونة في خيارات الدفع الخاصة بهم، مع إتاحة الفرصة لاستخدام رصيد بطاقات الائتمان، لإجراء التحويلات المالية وسداد فواتير الخدمات، والمدفوعات الأخرى مثل دفع فواتير Ooredoo وفودافون وكهرماء، وغيرها. وتتشابه هذه الميزة الجديدة مع ميزة الدفع باستخدام رصيد الحساب، في اتباع أعلى مستويات الأمان والتشفير، وكلمة سر لمرة واحدة لكل معاملة. وتتيح خدمة Visa Direct لعملاء المصرف، تحويل الأموال من حساباتهم المصرفية إلى أي بطاقة فيزا في أي دولة أخرى، سواء بطاقات الخصم أو البطاقة الائتمانية أو البطاقات المسبقة الدفع، من خلال تطبيق جوال المصرف، وقد تم الآن توسيع الخدمة لتشمل 7 دول أخرى وهي: مصر والهند وسنغافورة وكوريا الجنوبية وجنوب إفريقيا، ونيجيريا، والبوسنة والهرسك. ستتيح الخدمة للعملاء الاستمتاع بتجربة تحويل الأموال إلى الأصدقاء والعائلة في الخارج فورًا في معظم الأوقات، حيث يتم إيداع الأموال مباشرة في بطاقة فيزا الخاصة بالمستفيد. وكل ما سيحتاج إليه العميل هو إدخال معلومات بطاقة فيزا الخاصة بالمستفيد وإجراء التحويل بطريقة سريعة وآمنة. وتعليقًا على إطلاق الخدمات الجديدة وتوسعة خدمة Visa Direct، قال السيد د. أناند، المدير العام لمجموعة الخدمات المصرفية للأفراد في المصرف: «بصفتنا البنك الرقمي الرائد في قطر، سنواصل جهودنا لتعزيز تجربة العملاء من خلال قنواتنا المصرفية عبر الإنترنت، حيث يأتي في طليعة جهودنا التحسينُ المستمر لتطبيق جوال المصرف الحائز على العديد من الجوائز، والقناة المفضلة للعملاء، لمواكبة مسيرة التحول الرقمي في قطر وخارجها، حيث توفر هذه الخدمات للعملاء مزيدًا من المرونة، والكثير من الخيارات للاستمتاع بمزيد من التحكم في معاملاتهم المالية، في أي وقت ومن أي مكان في العالم». وأضاف السيد د. أناند: «نحن أيضًا سعداء للغاية بتوسيع خدمة تحويل الأموال Visa Direct إلى سبعة أسواق جديدة في آسيا وإفريقيا، ما يجعلها متاحة الآن في أكثر من 30 دولة. سيتيح ذلك لعملائنا مزيدًا من الخيارات عند التعامل مع عائلاتهم، أو الاهتمام بشؤونهم المالية أينما كانوا، ما يجعل تجربة العملاء المصرفية أكثر سهولة، كما سنواصل جهودنا لتوسيع نطاق خدماتنا، لتلبية احتياجات عملائنا من كل الفئات.

أعلن بنك دخان عن إطلاق خدمة مميزة عبر تطبيق الجوال، هي الأولى من نوعها على مستوى البنوك المحلية في قطر، تهدف إلى تلبية احتياجات المستثمرين من عملاء الخدمات المصرفية الخاصة، وسط طلب العملاء المتزايد على رقمنة إدارة الأصول. تعد هذه الخدمة إضافة استثنائية لمجموعة الخدمات الرقمية التي يقدمها بنك دخان لعملاء الخدمات المصرفية الخاصة، حيث توفر لهم عرضًا شاملًا لمحفظتهم الاستثمارية وتمكنهم من تتبع ومراجعة أدائها في منصة واحدة ومكان واحد بكل سهولة. وتعليقًا على إطلاق الخدمة، قال السيّد شوقي ضاهر، مدير عام الخدمات المصرفية الخاصة في بنك دخان: «نفخر في بنك دخان بتعزيز محفظتنا للخدمات الرقمية المتطورة بالكشف عن هذه الخدمة الجديدة عبر تطبيق الجوال. صُممت هذه الخدمة التي تأتي انسجامًا مع استراتيجية البنك للتحول الرقمي، من أجل تلبية الاحتياجات العصرية لعملائنا، عبر منحهم نافذة رقمية للاطلاع على آخر الأخبار المالية وبيانات وتحليلات السوق، وتوفير مستوى أفضل من التحكم بنشاطهم الاستثماري». وكان بنك دخان قد نجح مؤخرًا في الحصول على اعتراف عالمي بجهوده المستمرة لتطوير خدماته المصرفية الخاصة بالفوز بجائزة أفضل بنك إسلامي للخدمات المصرفية الخاصة في العالم لعام 2022 من مجلة جلوبال فاينانس. بناءً على مسيرته وخبرته الكبيرة في مجال إدارة الثروات في السوق القطري، يواصل بنك دخان تطوير محفظته من الخدمات المصرفية الخاصة والتي تشمل خدمات تمويلية وحلولًا استثمارية بالإضافة إلى الخدمات المتخصصة التي يتم تصميمها خصيصًا وفقًا لمتطلبات واحتياجات العملاء المتنوعة.

الاتفاقية هي الأولى من نوعها على مستوى الكويت لدعم الكوادر البشرية في بوبيان أعلن بنك بوبيان عن توقيع شراكة استراتيجية مع شركة "كورسيرا"Coursera والتي تُعد إحدى أكبر منصات التعليم الرقمي عبر الإنترنت في العالم، وذلك لإطلاق برامج تدريبية في مجالات متعددة لإعداد الكوادر المهنية المتخصصة في بنك بوبيان وتعزيز مهاراتهم القيادية لمواكبة التطورات والتحديات في المرحلة الحالية والمقبلة و التي تتماشي مع التوجه نحو التحول الرقمي لبنك بوبيان. وقال مدير عام مجموعة الموارد البشرية عادل الحماد "إننا في بنك بوبيان ملتزمون دائماً تجاه مواردنا البشرية بإعدادهم وتوفير كل ما يساعدهم على النهوض بالمهارات الإبداعية من خلال خلق بيئة تدريبية متطورة تعتمد على الارتقاء بقدراتهم وصقل مهاراتهم الوظيفية في جميع مجالات العمل المصرفي بما ينعكس علي خدمة عملاء البنك وتطوير خدمات ومنتجات البنك وزيادة الابتكار و الإبداع." وأوضح ان من هذا المنطلق جاءت الشراكة مع شركة "كورسيرا" التي تدعم تطوير مهارات أكثر من 5.2 مليون متعلم في جميع أنحاء الشرق الأوسط وشمال إفريقيا مضيفاً انها تتضمن حالياً أكثر من خمسة آلاف برنامج تدريبي بالتعاون مع أعرق الجامعات العالمية مثل كولومبيا وميتشيجان ودوك وفيرجينيا وتورنتو ولييد وفلوريدا وبيركلي وكارولاينا الشمالية وغيرها من الجامعات والمؤسسات العالمية بالإضافة إلي ما يزيد عن ألفين وخمسمائة مشروع موجه لقطاعات معينة في مجال الأعمال وأكثر من 75 شهادة متخصصة. التعاون الأول من نوعه في الكويت وأضاف الحماد أن هذا التعاون يُعد الأول من نوعه على مستوى البنوك الكويتية حيث إن البرامج التدريبية التي تقدمها "كورسيرا" لموظفي بنك بوبيان تهدف إلى تأهيل الكوادر البشرية في جميع القطاعات والمنتجات المصرفية لاسيما الرقمية والمهارات القيادية وقواعد البيانات وعلوم الكمبيوتر والمحاسبة والتمويل وتنمية المهارات الشخصية وأيضاً في مجال المبيعات وخدمة العملاء والعمليات المصرفية و غيرها الكثير، وذلك عبر بناء وتعزيز الفكر والتخطيط الاستراتيجي وبناء فرق العمل الناجحة للارتقاء بمستوى المؤسسة ذاتها. وأشار أن من خلال التعاون مع "كورسيرا" سوف يتم توفير عدد كبير من البرامج التدريبية بمختلف المجالات بالتعاون مع أكثر من 250 جهة وجامعة رائدة لإتاحة خيارات واسعة من المحتوى والشهادات مثل المشاريع الإرشادية والدورات والشهادات التخصصية. وفي سياق متصل قال المدير التنفيذي لإدارة تطوير وإدارة المواهب عبدالعزيز الرومي أن بنك بوبيان لا يألو جهداً في سبيل التعاون وإبرام شراكات استراتيجية مع جهات تدريبية عالمية معتمدة من أجل تأهيل كوادره البشرية والاستثمار فيهم بشكل مستمر وتمكينهم وتأهيلهم بأفضل البرامج التدريبية وورش العمل لتطوير مهاراتهم الخاصة بالقيادة وتنفيذ الاستراتيجيات وإدارة التغيير والابتكار لمواكبة التطورات المتلاحقة التي تشهدها الصناعة المصرفية الرقمية. من جانبه أعرب المدير العام لشركة "كورسيرا" لمنطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا وتركيا محمد قيس الزريبي، عن سعادته بتوقيع هذه الاتفاقية الاستراتيجية، مؤكداً "من خلال هذا التعاون سنساهم في الارتقاء بالقدرات المهنية لموظفي بنك بوبيان ونعمل على تزويدهم بمهارات ريادة الأعمال والمهارات الرقمية والتقنية وتنمية قدرات الموارد البشرية اللازمة للازدهار في عصر الاقتصاد الرقمي من خلال تمكينهم من الوصول إلى دورات تدريبية وشهادات تخصصية يشارك في تقديمها نخبة من الجامعات والمؤسسات الرائدة عالمياً". يُذكر أن بنك بوبيان يعتبر من البنوك الرائدة على مستوى المنطقة في العمل على تطوير وزيادة مهارات وخبرات موظفيه من خلال أكاديميات متعددة و برامج تدريبية متميزة تندرج تحت مظلة Boubyan Business School، مما ساهم في خلق المزيد من الولاء بين الموظفين للمؤسسة التي ينتمون إليها في ضوء التعاون مع مؤسسات تدريبية وجامعات محلية وعالمية عريقة.

تنطلق 31 مايو الجاري اعمال النسخة السابعة من مؤتمر العصر الجديد للصيرفة؛ تحت رعاية سعادة طاهر بن سالم العمري الرئيس التنفيذي للبنك المركزي العماني. بمشاركة كبار المسؤولين التنفيذيين في القطاع المصرفي وقطاعات التمويل والاستثمار والتأمين. ويحظى المؤتمر برعاية من جمعية المصارف العُمانية ، وبشراكة رئيسية مع شركتي (جي بي ام) وسيسكو، وبشراكة استراتيجية من بنك نزوى، وصحار الدولي شريك التحول الرقمي، والبنك الأهلي والأهلي الإسلامي هما شركاء التعاون، وشركة تأجير للتمويل كشريك مالي، وعمان داتا بارك شريك الخدمات السحابية، أما شركة ITS فهي الشريك التكنولوجي للحدث، والوطنية للتأمين على الحياة والعام شريك التأمين، وبدعم من صندوق المتحدة لأسواق الخليج والمتحدة للأوراق المالية، واوبار كابيتال، (ESG Integrate)، و(UMS Digital) شركاء الدعم الرقمي. ويستعرض المؤتمر تطورات النظام الاقتصادي المالي في ظل هذا العصر الرقمي وكيف يمكن للبنوك أن تكون جاهزة للمستقبل من خلال اعتماد استراتيجيات جديدة وابتكار منتجات وخدمات والوصول إلى العملاء عبر المنصات الرقمية، مع العمل على مكافحة المخاطر السيبرانية. سيكون المؤتمر بمثابة منصة تفاعلية لعرض نماذج الأعمال الجديدة التي تجعل البنوك ملائمة لعملاء الجيل القادم، وتمكنهم من ابتكار مسارات نمو جديدة وتعزيز مستوى الكفاءة في التشغيل والأداء. وسيشمل المؤتمر على عدداً من العروض التقديمية والجلسات الحوارية التي يشارك فيها عدد من خبراء الصناعة من سلطنة عمان وبقية دول مجلس التعاون الخليجي والأسواق الدولية. تغطي الجلسات الحوارية عدداً من الموضوعات المهمة كالتحول الرقمي، والتكنولوجيا المالية، والذكاء الاصطناعي، والأتمتة الذكية، والمدفوعات الرقمية، والتمويل الأخضر، والخدمات المصرفية الأساسية، نظام التشفير البيئي، والأمن السيبراني، وتجربة العملاء الرقمية، والشمول المالي، والجيل الخامس والخدمات السحابية. يشارك في المؤتمر خبراء ومسؤوليين مصرفيين ومتخصصين في التكنولوجيا المالية وخبراء التمويل والاستثمار وخبراء التأمين والاستشاريين. وسيقام على هامش المؤتمر حفل توزيع جوائز عمان للصيرفة والتمويل والتي سيتم خلالها تكريم قادة الصناعة والمؤسسات والمنتجات / الحلول الرئيسية في مجال الخدمات المالية الحديثة في السلطنة. يتضمن المؤتمر أيضًا ورشة عمل حول موضوع "اعتماد الحوكمة البيئة والاجتماعية في قطاع الخدمات المصرفية والمالية والتأمين. يقدم ورشة العمل عماد الفاضل، المؤسس والشريك الإداري، ESG Integrate، الإمارات العربية المتحدة.

تقدم بنك البركة – مصر بمستندات قيد اسهم زيادة راس المال المصدر من 1.546 مليار جنيه الى  1.855 مليار جنيه بزيادة قدرها 309 مليون جنيه. وستكون الزيادة عبر إصدار عدد 44,184 مليون سهم مجاني توزع على مساهمى البنك تمويلا من حصة المساهمين في أرباح العام وفقا للقوائم المالية في نهاية عام 2019، وفقا لبيان للبورصة المصرية. وارتفع صافي أرباح بنك البركة – مصر لتسجل 368.647 مليون جنيه بنهاية مارس 2022، مقابل 268.089 مليون جنيه بنهاية مارس 2021، بارتفاع بقيمة 100.5 مليون جنيه، وحقق البنك أرباحًا قبل ضرائب الدخل بقيمة 526.125 مليون جنيه بنهاية مارس 2022، مقابل 418.136 مليون جنيه بنهاية مارس 2021. وسجلت مصروفات ضرائب الدخل نحو 157.478 مليون جنيه بنهاية الربع الأول، مقابل 150.046 مليون جنيه بنهاية مارس 2021، وسجل عائد المرابحات والمضاربات والمشاركات والايرادات المشابهة نحو 1.866 مليار جنيه، مقابل 1.802 مليار جنيه بنهاية مارس 2021. وبلغت تكلفة الودائع والتكاليف المشابهة نحو 1.147 مليار جنيه بنهاية مارس، مقابل 1.169 مليار جنيه بنهاية مارس 2021، فيما سجل صافي الدخل من العائد 719.374 مليون جنيه بنهاية مارس الماضي، مقابل 633.183 مليون جنيه بنهاية مارس 2021. وبلغ صافي الدخل من الأتعاب والعمولات نحو 73.719 مليون جنيه بنهاية مارس، مقابل 58.496 مليون جنيه بنهاية مارس 2021.

تسلم بيت التمويل الكويتي «بيتك» جائزة «أول بطاقة عملات أجنبية مطابقة للشريعة الاسلامية في الكويت» من ««Visa»، وقد تم منح الجائزة إلى «بيتك» تقديرا لجهوده في إطلاق أول بطاقة دفع مسبق بالعملات الأجنبية من نوعها ومطابقة للشريعة الإسلامية في الكويت في السوق المحلي. وتساعد بطاقة الدفع المسبق بالعملات الأجنبية العملاء في إدارة مدفوعاتهم بكفاءة، مع ميزة الدفع المباشر بعملات أجنبية مختلفة بدون احتساب رسوم صرف العملات. وعلى هامش تسلم الجائزة من Visa في حفل تقديم الجائزة الذي أقيم في المقر الرئيسي لـ «بيتك»، أعرب رئيس الخدمات المصرفية للأفراد والخدمات المالية الخاصة للمجموعة، خالد الشملان، عن فخره وسعادته بالفوز بهذه الجائزة من Visa، مشيرا الى أنها تأكيد على مستوى التميز والخطوات الريادية التي يتبناها «بيتك» دائما ليكون متميزا في أدائه من خلال إطلاق منتجات وخدمات مصرفية فريدة من نوعها. من جانبها، قالت د.سعيدة جعفر، المدير الإقليمي، ونائب الرئيس الأول لمجموعة Visa في منطقة مجلس التعاون الخليجي: يسرنا في Visa منح هذه الجائزة لبيت التمويل الكويتي نظير إطلاقه أول بطاقة مسبقة الدفع بالعملة الأجنبية متوافقة مع الشريعة الإسلامية في الكويت، وانطلاقا من مكانتنا كشركة رائدة عالميا في مجال المدفوعات الرقمية، سنواصل في Visa العمل على توفير حلول دفع مبتكرة تلبي احتياجات المستهلكين في الكويت الآخذة في التنامي. فجهود بيت التمويل الكويتي في توفير مدفوعات رقمية مبتكرة وآمنة لعبت دورا رئيسيا في نمو التجارة الرقمية في الكويت، لذلك استحقوا الفوز بهذه الجائزة بكل جدارة. بدوره، أوضح الشملان أن إطلاق بطاقة الدفع المسبق يعكس حرص «بيتك» على منح العملاء تجربة مصرفية متميزة وذلك تلبية لطموحاتهم وتطلعاتهم، مبينا أن هذه البطاقة تمثل استراتيجية البنك في تقديم منتجات وخدمات عالية الجودة، وفي ذات الوقت تسهم في دعم توسيع قاعدة العملاء وزيادة الحصة السوقية للبنك والاحتفاظ بمركز مالي قوي في الكويت والعالم. وأشار الى أن بطاقة الدفع المسبق بالعملات الأجنبية تتيح للعملاء سهولة التعبئة والدفع بعملات مختلفة أثناء السفر وخلال التسوق عبر الإنترنت، مبينا أن البطاقة المتوافرة بـ 5 عملات رئيسية: الدولار أميركي، والجنيه الأسترليني، واليورو، والدرهم الإماراتي، والريال السعودي تعتبر اكثر أمانا من الدفع النقدي وتمنح المسافرين طريقة ذكية ومناسبة لحمل أموال السفر. وأضاف الشملان أن البطاقات تقدم باقة من المميزات، بما في ذلك: تجنب التغيير في سعر الصرف للعملة المختارة، وراحة الإنفاق بالعملة المختارة دون عناء تحويل العملة، وحماية المشتريات، والاستفادة من عروض Visa المستمرة. وذكر أن البطاقة تتميز أيضا بالمرونة في إعادة التعبئة، من خلال تطبيق «بيتك» للهواتف الذكية KFHonline، وموقع «بيتك» الإلكتروني www.kfh.com، وخدمة ألو «بيتك» الهاتفية 1803333، بالإضافة إلى فروع «بيتك» المصرفية، وفروع KFH Go الذكية. واشار الى أن إصدار البطاقة للعميل لا يتطلب وجود حساب في «بيتك»، ولا يتطلب منه تحويل الراتب، ولا تدخل البطاقة ضمن التزامات العميل، مبينا أن سن العميل يجب ان يكون 18 عاما وما فوق. وأكد الشملان مواصلة سلسلة النجاحات في سوق البطاقات المصرفية، وذلك باستخدام أعلى معايير الجودة والابتكار والسهولة والأمان، منوها بالنجاح الكبير للحملات المختلفة للبطاقات ولبرنامج مكافآت بيتك. واشاد بريادة «بيتك» في التحول الرقمي وتبني أحدث أساليب الدفع، مشيرا إلى خدمة «المحافظ الرقمية» عبر الموبايل والساعات الذكية التي توفر أحدث أساليب الدفع الرقمية الذكية بأعلى معايير الأمان المتطورة، بالتعاون مع «Garmin»، و«Fitbit»، و«Samsung»، حيث أصبح بإمكان حاملي بطاقات «بيتك» بكل أنواعها، الاستمتاع بتجارب دفع ذكية وسهلة بكل راحة وأمان بمجرد تمرير الجهاز أو الساعة الذكية على نقاط البيع المتوافقة مع تقنية «NFC» محليا وعالميا.

كجزء من برنامجه المجتمعي المتكامل والذي يتضمن سلسلة مبادرات موجهة نحو تمكين الشباب الكويتي الطموح واستقطاب حديثي التخرج منهم لتأهيلهم للعمل ضمن القطاع المصرفي، أعلن بنك الكويت الدولي (KIB) مؤخرا عن تقديم رعايته لمعرض الفرص الوظيفية الذي استضافته جامعة الشرق الأوسط الأمريكية (AUM)، مشاركا ضمن فعاليات المعرض بجناح له لاستقبال طلبة الجامعة، ومنهم المقبلون على التخرج، وذلك لمنحهم الفرصة لتقديم سيرتهم الذاتية وإجراء المقابلات الوظيفية مع ممثلي إدارة الموارد البشرية في KIB. هذا، وقد قامت الجامعة بتنظيم معرض الفرص الوظيفية على مدار ثلاثة أيام داخل مقرها، مؤخرا وذلك بهدف المساهمة في تعزيز سبل وقنوات التواصل بين جهات العمل، والباحثين من الخريجين الكويتيين عن فرص عمل ملائمة، وفي هذا الإطار، حرص KIB على التواجد في هذا المعرض، حيث إنه يشكل فرصة لاستقطاب المواهب الكويتية الشابة والكفاءات المحلية للانضمام إلى القطاع المالي والمصرفي، كما ساهم KIB من خلال جناحه بزيادة وعي الجمهور والمشاركين عن المنتجات والخدمات المصرفية والمالية، ضمن دعمه المتواصل لحملة «لنكن على دراية». وفي سياق متصل، صرح مساعد مدير عام إدارة الموارد البشرية في KIB، هادي هادي، قائلا: تأتي رعاية البنك في المقام الأول لمعارض الفرص الوظيفية المختلفة التي تقام في الكويت على مدار العام، وفقا لالتزامه بدعم مثل هذه الفعاليات التي تفسح المجال أمام الشباب الكويتي الدؤوب لاستكشاف سوق العمل قبل التخرج، وإثراء فرصهم في إيجاد وظائف تناسب اهتماماتهم بصورة أكبر وتلاقي شغفهم فيما يتعلق بمسيرتهم المهنية.

الرياض – مباشر: أعلن المركز الوطني لإدارة الدين، اليوم الثلاثاء، الانتهاء من استقبال طلبات المستثمرين على الإصدار المحلي لشهر مايو/ أيار 2022 ضمن برنامج صكوك حكومة المملكة العربية السعودية بالريال السعودي. وقال المركز الوطني لإدارة الدين، في بيان له، إنه تم تحديد حجم الإصدار بمبلغ إجمالي يبلغ 14.95 مليار ريال، مقسما على 3 شرائح. وأضاف المركز الوطني لإدارة الدين، أن الإصدارات قسمت إلى 3 شرائح؛ حيث بلغ حجم الأولى 10.06 مليار ريال لصكوك تُستحق في عام 2032 ميلادي. وبلغت الشريحة الثانية 2.18 مليار ريال لصكوك تُستحق في عام 2037 ميلادي، فيما بلغت الشريحة الثالثة 2.72 مليار ريال لصكوك تُستحق في عام 2049 ميلادي، بحسب بيان المركز الوطني لإدارة الدين.

قال وزير التموين المصري علي المصيلحي في مقابلة تلفزيونية إن المؤسسة الدولية الإسلامية لتمويل التجارة ضاعفت الحد الائتماني لمصر من ثلاثة مليارات دولار إلى ستة مليارات. وأضاف أن المؤسسة، وهي عضو في مجموعة البنك الإسلامي للتنمية، زادت تمويلها في مسعى لمساعدة البلد العربي الأكثر سكانا لشراء القمح الذي ارتفعت أسعاره من الخارج. وقال المصيلحي في مقابلة مع قناة «إم بي سي» التلفزيونية في وقت متأخر يوم الاثنين إن هذا سيقلل الضغط على البنك المركزي المصري لتقديم الدولارات، مضيفا أن هذا التمويل سيستخدم لشراء كل من القمح والمنتجات البترولية. ولم يتسن على الفور الاتصال بالمؤسسة الإسلامية لتمويل التجارة للحصول على تعقيب. ووقعت مصر اتفاقا بقيمة ثلاثة مليارات دولار مع المؤسسة في يناير 2018 لضمان توفير الدولارات للمشتري الحكومي للحبوب في البلاد لاستخدامها للدفع في مناقصاته الدولية للشراء. وتسببت الحرب في أوكرانيا في جعل مصر تواجه تكاليف أعلى لوارداتها الكبيرة من القمح وأيضا خسارة في إيرادات السياحة من الزائرين الروس والأوكرانيين إلى منتجعاتها على البحر الأحمر. وروسيا وأوكرانيا هما الموًردان الرئيسيان للقمح إلى مصر التي تأتي بين أكبر مستوردي القمح في العالم. وفي مارس آذار الماضي، خفضت مصر قيمة عملتها بعد الغزو الروسي لأوكرانيا الذي دفع المستثمرين الأجانب إلى سحب مليارات الدولارات من أسواق الخزانة المصرية، مما وضع ضغوطا على العملة المحلية. ورفع البنك المركزي المصري أيضا أسعار الفائدة الأسبوع الماضي للمرة الثانية منذ الغزو، مشيرا إلى ارتفاع التضخم السنوي في المدن إلى 13.1 بالمئة في أبريل نيسان وهو أعلى مستوى له منذ مايو أيار 2019 .