أعلن الإمارات الإسلامي عن تحقيق أرباح قياسية قبل احتساب الضريبة بلغت 3.2 مليار درهم خلال الأشهر التسعة الأولى من عام 2025، وارتفع إجمالي الدخل بنسبة 9% مقارنة بالفترة ذاتها من العام السابق ليصل إلى 4.5 مليار درهم، ويرجع ذلك إلى التوسع المستمر في تدفقات الدخل الممول وغير الممول على حد سواء. وتأتي هذه النتائج التي حققها المصرف تأكيداً على مكانته كأحد المصارف الإسلامية الرائدة في دولة الإمارات العربية المتحدة، حيث نمت نسبة التمويل المقدم للمتعاملين نمواً استثنائيا بنسبة 20% في الأشهر التسعة الأولى من عام 2025 لتصل إلى 84.8 مليار درهم، في حين ارتفعت ودائع المتعاملين بنسبة 20% لتصل إلى 92.4 مليار درهم. أبرز النتائج المالية في الأشهر التسعة الأولى من العام 2025: أداء تشغيلي قوي نتيجة ارتفاع الدخل الممول وغير الممول • ارتفع إجمالي الدخل بنسبة 9% مقارنة بالفترة ذاتها من العام السابق نظراً لارتفاع الدخل الممول وغير الممول • ارتفعت التكاليف بنسبة 11% مقارنة بالفترة ذاتها من العام السابق مما يعكس استمرار الاستثمارات لدفع عجلة النمو • عكس قيد مخصصات انخفاض القيمة عند 44 مليون درهم • أظهرت الأرباح التشغيلية نمواً بنسبة 8% مقارنة بالفترة ذاتها من العام السابق • ارتفع صافي الربح ليسجل 2.7 مليار درهم، بزيادة قدرها 9% • هامش صافي الربح جيد عند 3.64%  بفضل قاعدة رأس المال والسيولة القوية مع التنوع الجيد في مزيج الودائع تمكن المصرف من تقديم منتجات متطورة لمتعامليه • ارتفع إجمالي الأصول بنسبة 24% ليصل إلى 138 مليار درهم خلال التسعة أشهر الأولى من عام 2025 • ارتفعت الأنشطة التمويلية للمتعاملين إلى 84.8 مليار درهم، بزيادة قدرها 20% خلال التسعة أشهر الأولى من عام 2025 • ارتفعت ودائع المتعاملين إلى 92.4 مليار درهم، بزيادة قدرها 20% خلال التسعة أشهر الأولى من عام 2025، في حين أن أرصدة الحسابات الجارية وحسابات التوفير تمثل 70% من إجمالي الودائع • جودة الائتمان: بلغ معدل ذمم الأنشطة التمويلية منخفضة القيمة عند نسبة 2.8% مع نسبة تغطية قوية عند 152.9% • رأس المال: تعكس نسبة الشق الأول من رأس المال والبالغة 17.7% ونسبة كفاية رأس المال بواقع 18.8%، مركز رأس المال القوي والمستقر للمصرف • بلغت نسبة التمويل إلى الودائع 92%، بما يتناسب مع النطاق الذي تحدده إدارة المصرف وقال هشام عبدالله القاسم، رئيس مجلس إدارة الإمارات الإسلامي: • "واصل الإمارات الإسلامي زخم نموه خلال الربع الثالث من العام، ويسرنا أن نعلن عن أداء قياسي آخر خلال الأشهر التسعة الأولى من عام 2025، حيث سجل المصرف ارتفاعاً في الأرباح بنسبة 15% قبل الضريبة لتصل إلى 3.2 مليار درهم مدعومة بارتفاع الدخل الممول وغير الممول. • ويواصل الإمارات الإسلامي ريادته في الابتكار وتعزيز مكانته باعتباره رائداً في قطاع الصيرفة الإسلامية. كما نجح المصرف في تسعير صكوك تمويل مرتبطة بالاستدامة بقيمة 500 مليون دولار أمريكي. ويُعتبر هذا الإصدار الأول من نوعه عالمياً في فئة الصكوك المرتبطة بالاستدامة، مما يُبرز التزام المصرف بدعم التمويل المستدام ودوره المحوري في دعم أهداف الاستدامة لدولة الإمارات العربية المتحدة. وقد استقطبت الصكوك اهتماماً لافتاً من المستثمرين العالميين حيث يعكس هذا النجاح ثقة المستثمرين الدوليين في أداء المصرف المميز. • يلتزم "الإمارات الإسلامي" بالاستراتيجية الوطنية لدولة الإمارات العربية المتحدة للتعليم العالي 2030 في بناء اقتصاد مستدام قائم على المعرفة. إننا ندعم بقوة الاستثمارات في قطاع التعليم، وقد وقعنا مؤخراً اتفاقيتي تمويل استراتيجيتين بقيمة 968 مليون درهم مع مؤسسة "تعليم"، إحدى أكبر مزودي الخدمات التعليمية في دولة الإمارات العربية المتحدة لدعم خطط النمو والتوسع لديها. • وفي إطار دعمنا للقطاع العقاري كمحرك رئيسي لاقتصاد دولة الإمارات العربية المتحدة، قدمنا تمويل استراتيجي للمشاريع وخدمات حساب الضمان لشركة "جي جا العقارية" لصالح مشروع "بيلتمور ريزيدنس" – الصفوح في دبي، ويؤكد هذا التعاون دور "الإمارات الإسلامي" في توفير أنظمة مالية متقدمة ومنظمة في سوق العقارات الفاخرة في دبي، خاصة للنخبة وللمشترين حول العالم. • إننا فخورون للغاية بالفوز بجوائز كبرى في حفل توزيع جوائز "ذا بانكرز للصيرفة الإسلامية 2025" تقديراً لأدائنا القوي ومساهمتنا المستمرة في دفع عجلة التمويل الإسلامي في المنطقة وخارجها. لقد فزنا بجائزة "أفضل مصرف إسلامي للخدمات المصرفية للأفراد للعام في الشرق الأوسط" تقديراً لأدائنا المتميز في الخدمات المصرفية للأفراد، كما فزنا بجائزة "المرابحة الأكثر ابتكاراً" تقديراً لتسهيلات مرابحة السلع المشتركة لمؤسسة التمويل الإفريقية. • ويبقى تركيزنا في "الإمارات الإسلامي" على توفير حلول مصرفية إسلامية عالمية المستوى لمتعاملينا معززة بتجربة متميزة للمتعاملين. ونحن واثقون من أننا سنتمكن من خلال استثماراتنا المستمرة في مجال الذكاء الإصطناعي والتحول الرقمي، من تحقيق كفاءات جديدة والإرتقاء بمستوى خدماتنا المقدمة لمتعاملينا." وقال فريد الملا، الرئيس التنفيذي للإمارات الإسلامي: • "بناءً على ما حققناه من أداء قوي في النصف الأول من عام 2025، واصلنا زخم النمو في الإمارات الإسلامي، وحققنا نمواً كبيراً في الربع الثالث حيث بلغ إجمالي الدخل 4.5 مليار درهم، بزيادة قدرها 9% مقارنة بالفترة ذاتها من العام السابق مدفوعاً بارتفاع الدخل الممول وغير الممول. • وبفضل قاعدة رأس المال والسيولة القوية إضافة إلى التنوع السليم في مزيج الودائع، تمكنا من تقديم منتجات مطورة للمتعاملين عبر قطاعات الخدمات المصرفية للأفراد والمؤسسات والشركات الصغيرة والمتوسطة. • كما ارتفع إجمالي الأصول بشكل ملحوظ بنسبة 24% ليصل إلى 138 مليار درهم خلال الأشهر التسعة الأولى من عام 2025، بينما ارتفعت الأنشطة التمويلية للمتعاملين بنسبة 20% لتصل إلى 84.8 مليار درهم. • وإننا فخورون للغاية بالإعلان عن التعاون الاستراتيجي مع "أمازون" و"ماستركارد"، لتلبية الاحتياجات المصرفية لمتعاملينا الكرام وإطلاق بطاقة أمازون ماستركارد الائتمانية من الإمارات الإسلامي، وهي أول بطاقة ائتمانية من أمازون في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا. وسيتم إطلاق البطاقة الائتمانية الجديدة حصرياً في دولة الإمارات العربية المتحدة قريباً، وهي تزخر بمجموعة من المزايا والعروض التي تناسب فئات واسعة وتلبي جميع عناصر أسلوب الحياة، مما يسهل على حاملي البطاقة الاستمتاع بالتجارب التي يحبونها كل يوم أكثر من أي وقت مضى، مع توفير إضافي. • احتفلنا بيوم المرأة الإماراتية عبر مبادرة خاصة "لآلئ الوطن"، في إطار جهودنا لتمكين النساء الرائدات في دولة الإمارات العربية المتحدة. ومن خلال هذه المبادرات، ندعم المرأة الإماراتية بصورة فعالة لتزدهر كرائدة أعمال وأيضاً داخل مؤسستنا. كما أننا نؤمن بالمساهمات الاقتصادية والحيوية للمرأة الإماراتية ونفخر بإرساء ثقافة مجتمعية شاملة تعزز من مكانة المرأة وتمكينها. • ويسعدنا الفوز بجائزتين في حفل توزيع "جوائز سعادة الموظفين لعام 2025 - الجائزة الذهبية تقديراً لـ "أفضل تغيير مؤسسي يقوده الموظفون" والجائزة الفضية عن "أفضل برنامج " لتمكين المرأة في المناصب القيادية". • إننا في الإمارات الإسلامي ندرك أن موظفينا هم الركيزة الأساسية في نجاحنا، وقد كرسنا جهودنا لبناء ثقافة مؤسسية تعنى بتطوير الكفاءات وتولي الأولوية للرفاه المؤسسي والاحتفاء بالتنوع."

ارتفعت الأرباح الفصلية لمصرف أبو ظبي الإسلامي بـ 12% إلى 1.72 مليار درهم مقارنة بنفس الفترة من العام الماضي. وجاءت النتائج أفضل بقليل من توقعات المحللين عند 1.69 مليار درهم. وعزا المصرف ارتفاع الأرباح إلى ارتفاع الإيرادات من المرابحة والمضاربة بـ 23% إلى 2.8 مليار درهم. يأتي ذلك على الرغم من ارتفاع مخصصات انخفاض القيمة بأكثر من 3 أضعاف إلى 206 ملايين درهم.

أعلنت اليوم الخميس لبنى سليمان العليان، رئيسة مجلس إدارة البنك السعودي الأول، عن النتائج المالية للبنك للفترة المنتهية في 30 سبتمبر 2025. سجل "الأول" صافي ربح بعد الزكاة وضريبة الدخل ما قيمته 6,405 مليون ريال، بارتفاع سنوي نسبته 8% مقارنةً بنفس الفترة من عام 2024. كما ارتفع إجمالي دخل العمليات بنسبة 5% ليصل إلى 10,990 مليون ريال، مما يعكس النمو المستمر والأداء القوي عبر مختلف قطاعات العملاء. وفي تصريحها على هذه النتائج المالية، علقت لبنى العليان: " حقق "الأول" أداءً مستقرًا خلال هذا الربع، مما يعكس قوة نموذج أعماله والتنفيذ المنضبط لاستراتيجيته. بقي العائد على حقوق المساهمين الملموسة قويًا عند 15% بما يتماشى مع أهداف البنك متوسطة المدى والتزامه المستمر بتحقيق عوائد مستدامة للمساهمين." وقد بلغ صافي القروض والسلف 293 مليار ريال، بزيادة قدرها 13% منذ بداية العام وبنسبة زيادة 16% على أساس سنوي، حيث وصلت قيمة إجمالي القروض 300 مليار ريال. كما بلغت ودائع العملاء 315 مليار ريال بارتفاع 18% منذ بداية العام وبنسبة زيادة 14% على أساس سنوي، الأمر الذي يُشير إلى كفاءة البنك في إدارة التمويل. كذلك كان نمو القروض متوازيًا بين قطاعي المؤسسات والتجزئة، مع توسع بسيط في قطاع التجزئة مدعومًا بقوة محفظة التمويل العقاري، وفي الوقت نفسه استمر البنك في الحفاظ عى مكانته القوية ضمن البنوك الرائدة في مجال التمويل العقاري المدعوم من صندوق التنمية العقارية. وبلغ إجمالي حقوق الملكية ما قيمته 78 مليار ريال، مما يؤكد قوة مركزه المالي وإدارته الحكيمة للميزانية العمومية واستمراريته بتحقيق أرباح. وواصل البنك تركيزه على الكفاءة التشغيلية، حيث حقق نسبة تكلفة إلى دخل أقل من 30% منذ بداية العام، مدعومًا بتحقيق انجازاته في التحول الرقمي وتطوير الكفاءة التشغيلية. وأضافت لبنى العليان: " يسرني أن أؤكد بأن "الأول" يواصل تحقيق أداء مالي قوي، مستندًا إلى التنفيذ المُتقن لاستراتيجيته وإدارته الناجحة لجميع قطاعات الأعمال لديه. لقد ساهم التحول الذي شهده البنك خلال السنوات الماضية في تعزيز قاعدة الإيرادات وجعلها أكثر تنوعًا ومرونة تجاه التغيُرات في الأسواق الخارجية. نحن واثقون من مسارنا الاستراتيجي وقدرتنا على الإسهام بفاعلية في رحلة التحول الاقتصادي للمملكة." يواصل "الأول" مواءمة أنشطته مع رؤية المملكة 2030، من خلال دعم التنوع الاقتصادي في قطاعات رئيسية مثل: السياحة، والعقار، والطاقة المتجددة، وتملك المنازل. كما يتمتع البنك بقدرة عالية على التكيف مع ظروف السوق المُتغيرة، بما في ذلك احتمالية انخفاض أسعار الفائدة، بفضل ميزانيته المُتوازنة التي تعزز الاستقرار والنمو طويل المدى. ورغم استمرار حالة عدم اليقين في الاقتصاد العالمي وتقلب أسعار النفط، يظل "الأول" متفائلًا حيال آفاق النمو في المملكة، مدعومًا بصلابته المالية واستمرار استثماراته في مشاريع متنوعة اقتصاديًا. وخلال هذه الفترة، واصل البنك تعزيز جهوده في التحول الرقمي والممارسات البيئية والاجتماعية والحوكمة المؤسسية، من خلال تركيز مساهماته على التمويل المستدام وتحسين تجربة العملاء عبر الحلول التقنية. وقد حاز البنك في وقت سابق من هذا العام على اعتماد "آيزو 20400 للمشتريات المستدامة" من المعهد البريطاني للمعايير، ليصبح أول بنك في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا والجهة الـ42 عالميًا التي تنال هذا الاعتماد الدولي. كما تُساهم مبادرات التمويل الحديثة له ونهجه الاستباقي في تنويع مصادر التمويل محليًا ودوليًا، الأمر الذي يوضح مرونته المالية وقوة سيولته. ويؤكد "الأول" التزامه المتواصل بدعم أهداف المملكة في مجال الاستدامة، من خلال توسيع محفظة التمويل المستدام واستكشاف الفرص الداعمة للانتقال نحو اقتصاد منخفض الكربون. واختتمت لبنى العليان تصريحها بقولها: " يعكس أداؤنا خلال هذا الربع مدى تفاني موظفينا واحترافيتهم، وثقة عملائنا، ودعم الجهات التنظيمية. لذا أود أن أتوجه بخالص الشكر لمجلس الإدارة والإدارة التنفيذية، وجميع منسوبي البنك على التزامهم الدائم بالتميز. كما أشكر عملائنا وشركائنا على ثقتهم وولائهم، وكذلك أود أن أعرب عن تقديري للبنك المركزي السعودي وهيئة السوق المالية على دعمهم المستمر وتوجيهاتهم الحكيمة.

كشفت شركة الرياض المالية تسجيل مصرف الانماء صافي ربح بلغ 1.6 مليار ريال بزيادة قدرها 1% على أساس سنوي و %1 على أساس ربعي متوافقا إلى حد كبير مع توقعاتها التي اشارت الى تحقيق 1.63 مليار ريال، وجاء الأداء مدعوما بارتفاع صافي دخل التمويل والاستثمار وانخفاض مخصصات انخفاض القيمة. وابقت "الرياض المالية" على توصيتها بالشراء لسهم مصرف الانماء بسعر مستهدف عند 36 ريال، مشيرة الى اعلان البنك عن توزيعات نقدية بقيمة 0.30 ريال للسهم الواحد عن الربع الثالث، مبينة يظل البنك في موقع جيد للاستفادة من الزخم القوي في مشاريع البنية التحتية والبيئة الاقتصادية الداعمة، ومع ذلك، تبقى نسبة رأس المال الأساسي (CETI) أدنى من متوسط القطاع، مما قد يشكل عامل تقييد مؤقت لقدرة البنك على التوسع في رأس المال، وأشارت الإدارة إلى مرونتها في معالجة هذا الجانب من خلال تعديل توزيعات الأرباح أو النظر في إصدار حقوق أولوية عند الحاجة، بما يعزز صلابة المركز المالي ويدعم استدامة النمو على المدى الطويل. وبحسب التقرير سجل مصرف الإنماء أداء متماسكا خلال الربع الثالث من عام 2025، حيث ارتفعت المحفظة الإقراضية بنسبة 15% على أساس سنوي و 3% على أساس ربعي لتصل إلى 226 مليار ريال، بما يتماشى مع توقعاتها البالغة 227 مليار ريال كما ارتفعت الودائع بنسبة 12% على أساس سنوي و 2% على أساس ربعي لتبلغ 235 مليار ريال. وأضاف المصرف 7.1 مليار ريال إلى محفظة الإقراضية مقابل ارتفاع في الودائع بقيمة 4.7 مليار ريال خلال الربع، مما حافظ على استقرار نسبة القروض إلى الودائع (LDR) عند مستوى 96% مقارنة بـ 95% في الربع السابق. وأضافت سجل صافي دخل التمويل والاستثمار نموا بنسبة 7% على أساس سنوي، و4% على أساس ربعي ليضل إلى 2.4 مليار ريال، مدعوما بزيادة حجم التمويل والاستثمارات، وبلغ هامش صافي الفائدة نحو 338 بانخفاض قدره 32 نقطة أساس سنوي و 4 نقاط أساس ربعي وعلى الرغم من انخفاض معدل السايبور لثلاثة أشهر مقارنة بالعام الماضي، إلا أن تأثير ذلك على تكلفة التمويل ظل محدودا نتيجة ضغط السيولة واستمرار المنافسة القوية على الودائع، وأوضحت الإدارة أن البنك يواصل دفع معدلات أعلى من السايبور لجذب الودائع، لا سيما في ظل النمو القوي لمحفظة الفروض ما أدى إلى استمرار الضغوط على هوامش الربحية نتيجة عدم انتقال خفض أسعار الفائدة بشكل كامل إلى تكلفة التمويل. وأشارت الى ارتفاع إجمالي الدخل التشغيلي بنسبة 5% على أساس سنوي و1% على أساس ربعي بدعم من نمو الدخل المرتبط بالفائدة والدخل التشغيلي الآخر، في حين تراجع دخل الأتعاب ودخل العملات الأجنبية ودخل الأدوات المالية بالقيمة العادلة من خلال قائمة الدخل. كما ارتفعت المصاريف التشغيلية (باستثناء المخصصات بنسبة 9% على أساس سنوي و2% على أساس ربعي لتبلغ 932 مليون ريال، بما يتماشى مع توقعاتنا مما أدى إلى ارتفاع طفيف في نسبة التكلفة إلى الدخل إلى 31.5% مقابل 31.1% في الربع السابق. ارتفعت مخصصات انخفاض القيمة بنسبة 23% على أساس سنوي لكنها انخفضت بنسبة 9% على أساس ربعي إلى 256 مليون ريال، ويعزى الانخفاض الربعي إلى تحسن جودة الأصول الجديدة.

سجّل مصرف أبوظبي الإسلامي أداءً قياسياً خلال الأشهر التسعة الأولى من عام 2025، محققاً تفوقاً استثنائياً في جميع القطاعات. وسجل المصرف نمواً سنوياً بنسبة 16 %، حيث بلغ صافي الربح قبل احتساب الضريبة 6.1 مليارات درهم خلال التسعة أشهر الأولى. وواصل المصرف تحقيق أداء قياسي في الربع الثالث من عام 2025، حيث ارتفع صافي الربح قبل الضريبة بنسبة 16 % على أساس سنوي، ليصل إلى 2.1 مليار درهم، ما يعكس استدامة الأداء القوي. وبلغ صافي الربح بعد الضريبة خلال الأشهر التسعة الأولى من عام 2025، نحو 5.3 مليارات درهم، مسجلاً نمواً بنسبة 15 %، مقارنةً بالفترة ذاتها من عام 2024. كما بلغ صافي الربح للربع الثالث بعد الضريبة حوالي 1.83 مليار درهم، بزيادة سنوية قدرها 14 %. وارتفعت الإيرادات خلال الأشهر التسعة الأولى من عام 2025، لتصل إلى 9.1 مليارات درهم، مقارنة بـ 8.0 مليارات درهم لنفس الفترة من عام 2024، بنمو سنوي بلغ 14 %. وارتفع الدخل من مصادر التمويل ليصل إلى 5.5 مليارات درهم خلال الأشهر التسعة الأولى من عام 2025، بنمو سنوي قدره 13 %، مقارنة بـ 4.9 مليارات درهم في العام الماضي، مدفوعاً بزيادة حجم التمويلات، وقدرة المصرف على تحقيق عوائد مستدامة، ما ساهم جزئياً في تعويض أثر تخفيض نسبة الأرباح في السوق. وبلغ هامش صافي الربح 4.17 %، ما يعكس قوة حجم الأعمال وكفاءة إدارة الميزانية العمومية والإدارة الفعالة للأصول. وحقق المصرف نمواً في الدخل من غير المصادر التمويلية بنسبة 17 % على أساس سنوي، ليصل إلى 3.6 مليارات درهم خلال الأشهر التسعة الأولى من عام 2025، مقارنة بـ 3.1 مليارات درهم إماراتي العام الماضي. يشكل هذا الأداء استمرار نمو الإيرادات الناتجة عن الرسوم، والتي سجلت زيادة بنسبة 18 % من مبيعات المنتجات والحلول المختلفة عبر قطاعي الأفراد والشركات، ما مثّل زيادة في نشاط المتعاملين. ويشكل الدخل من غير المصادر التمويلية حالياً 40 % من إجمالي الدخل التشغيلي، مقارنة بـ 39 % في العام الماضي، ليؤكد استمرار التركيز الاستراتيجي على تنويع مصادر الإيرادات.

انطلاقاً‭ ‬من‭ ‬التزامه‭ ‬الراسخ‭ ‬بمسؤولياته‭ ‬الوطنية‭ ‬والمجتمعية،‭ ‬شارك‭ ‬بنك‭ ‬البركة‭ ‬الإسلامي‭ ‬في‭ ‬فعاليات‭ ‬‮«‬أسبوع‭ ‬الشجرة‮»‬‭ ‬من‭ ‬خلال‭ ‬مبادرة‭ ‬نوعية‭ ‬نفذتها‭ ‬اللجنة‭ ‬الاجتماعية‭ ‬بالبنك،‭ ‬تضمنت‭ ‬توزيع‭ ‬شتلات‭ ‬الرازجي‭ ‬على‭ ‬جميع‭ ‬منتسبي‭ ‬البنك‭ ‬لزراعتها‭ ‬في‭ ‬حدائقهم‭ ‬المنزلية،‭ ‬تعزيزاً‭ ‬للوعي‭ ‬البيئي‭ ‬وتشجيعاً‭ ‬على‭ ‬الممارسات‭ ‬الخضراء‭.‬ وتأتي‭ ‬هذه‭ ‬المبادرة‭ ‬دعماً‭ ‬لخطة‭ ‬العمل‭ ‬الوطنية‭ ‬لتحقيق‭ ‬الحياد‭ ‬الكربوني‭ ‬التي‭ ‬أعلنها‭ ‬حضرة‭ ‬صاحب‭ ‬الجلالة‭ ‬الملك‭ ‬حمد‭ ‬بن‭ ‬عيسى‭ ‬آل‭ ‬خليفة،‭ ‬ملك‭ ‬البلاد‭ ‬المعظم،‭ ‬حفظه‭ ‬الله‭ ‬ورعاه،‭ ‬وانسجاماً‭ ‬مع‭ ‬مبادرة‭ ‬صاحب‭ ‬السمو‭ ‬الملكي‭ ‬الأمير‭ ‬سلمان‭ ‬بن‭ ‬حمد‭ ‬آل‭ ‬خليفة،‭ ‬ولي‭ ‬العهد‭ ‬رئيس‭ ‬مجلس‭ ‬الوزراء،‭ ‬حفظه‭ ‬الله،‭ ‬بإطلاق‭ ‬‮«‬أسبوع‭ ‬الشجرة‮»‬‭ ‬في‭ ‬الأسبوع‭ ‬الثالث‭ ‬من‭ ‬شهر‭ ‬أكتوبر‭ ‬من‭ ‬كل‭ ‬عام‭.‬ وتُجسد‭ ‬هذه‭ ‬المشاركة‭ ‬حرص‭ ‬بنك‭ ‬البركة‭ ‬الإسلامي‭ ‬على‭ ‬دعم‭ ‬المبادرات‭ ‬الوطنية‭ ‬والمجتمعية‭ ‬التي‭ ‬تُعزز‭ ‬الاستدامة‭ ‬البيئية‭ ‬في‭ ‬مملكة‭ ‬البحرين،‭ ‬انطلاقاً‭ ‬من‭ ‬إيمانه‭ ‬بأهمية‭ ‬حماية‭ ‬البيئة‭ ‬ودوره‭ ‬الفاعل‭ ‬في‭ ‬تحقيق‭ ‬التنمية‭ ‬المستدامة‭.‬ وبهذه‭ ‬المناسبة،‭ ‬صرح‭ ‬الدكتور‭ ‬عادل‭ ‬عبدالله‭ ‬سالم،‭ ‬الرئيس‭ ‬التنفيذي‭ ‬لبنك‭ ‬البركة‭ ‬الإسلامي،‭ ‬قائلاً‭: ‬‮«‬نعتز‭ ‬في‭ ‬بنك‭ ‬البركة‭ ‬الإسلامي‭ ‬بالمشاركة‭ ‬في‭ ‬فعالية‭ ‬‮«‬أسبوع‭ ‬الشجرة‮»‬‭ ‬التي‭ ‬تعكس‭ ‬الرؤية‭ ‬الثاقبة‭ ‬للقيادة‭ ‬الحكيمة‭ ‬في‭ ‬الحفاظ‭ ‬على‭ ‬البيئة‭ ‬وتعزيز‭ ‬التنمية‭ ‬المستدامة‭. ‬تُترجم‭ ‬هذه‭ ‬المشاركة‭ ‬مساعينا‭ ‬الراسخة‭ ‬المُوجهة‭ ‬تجاه‭ ‬تعزيز‭ ‬الوعي‭ ‬بأهمية‭ ‬حماية‭ ‬نظامنا‭ ‬البيئي،‭ ‬وتأكيداً‭ ‬لدورنا‭ ‬كشريك‭ ‬في‭ ‬التنمية‭ ‬الوطنية‭.‬‮»‬ وأضاف‭: ‬‮«‬نؤمن‭ ‬بأن‭ ‬حماية‭ ‬البيئة‭ ‬هي‭ ‬مسؤولية‭ ‬جماعية،‭ ‬ولذلك‭ ‬حرصنا‭ ‬على‭ ‬إشراك‭ ‬جميع‭ ‬منتسبي‭ ‬البنك‭ ‬في‭ ‬هذه‭ ‬المبادرة‭ ‬من‭ ‬خلال‭ ‬توزيع‭ ‬شتلات‭ ‬الرازجي‭ ‬عليهم‭ ‬لزراعتها‭ ‬في‭ ‬منازلهم،‭ ‬بما‭ ‬يسهم‭ ‬في‭ ‬نشر‭ ‬ثقافة‭ ‬الزراعة‭ ‬والوعي‭ ‬البيئي‭ ‬بين‭ ‬أفراد‭ ‬المجتمع‭. ‬سنواصل‭ ‬في‭ ‬بنك‭ ‬البركة‭ ‬الإسلامي‭ ‬دعم‭ ‬كل‭ ‬المبادرات‭ ‬الوطنية‭ ‬التي‭ ‬تواكب‭ ‬أهداف‭ ‬الحياد‭ ‬الكربوني‭ ‬والاستدامة‭ ‬البيئية‭ ‬في‭ ‬مملكة‭ ‬البحرين‮»‬‭.‬ ويُعد‭ ‬بنك‭ ‬البركة‭ ‬الإسلامي‭ ‬من‭ ‬أبرز‭ ‬المصارف‭ ‬الإسلامية‭ ‬في‭ ‬مملكة‭ ‬البحرين،‭ ‬ونجح‭ ‬منذ‭ ‬تأسيسه‭ ‬عام‭ ‬1984‭ ‬في‭ ‬تحقيق‭ ‬نتائج‭ ‬متميزة‭ ‬في‭ ‬خدماته‭ ‬المصرفية‭ ‬الموجهة‭ ‬للأفراد‭ ‬والشركات،‭ ‬وله‭ ‬سجل‭ ‬حافل‭ ‬في‭ ‬مجال‭ ‬الابتكار‭ ‬وتقديم‭ ‬الحلول‭ ‬الاستثمارية‭ ‬والتمويلية‭ ‬المتوافقة‭ ‬مع‭ ‬أحكام‭ ‬الشريعة‭ ‬الإسلامية‭. ‬كما‭ ‬يواصل‭ ‬البنك‭ ‬أداء‭ ‬دوره‭ ‬الريادي‭ ‬في‭ ‬دعم‭ ‬مبادرات‭ ‬المسؤولية‭ ‬المجتمعية‭ ‬والاستدامة،‭ ‬محتلاً‭ ‬مكانة‭ ‬مرموقة‭ ‬بين‭ ‬البنوك‭ ‬الرائدة‭ ‬التي‭ ‬تقدم‭ ‬الخدمات‭ ‬المصرفية‭ ‬الإسلامية‭ ‬لعملائها‭ ‬حول‭ ‬العالم‭.‬

المنامة،‭ ‬البحرين‭: ‬حصد‭ ‬بنك‭ ‬ABC،‭ ‬البنك‭ ‬الدولي‭ ‬الرائد‭ ‬في‭ ‬منطقة‭ ‬الشرق‭ ‬الأوسط‭ ‬وشمال‭ ‬إفريقيا‭ ‬جائزة‭ ‬‮«‬أفضل‭ ‬مساعد‭ ‬افتراضي‭ ‬مدعوم‭ ‬بالذكاء‭ ‬الاصطناعي‭ ‬في‭ ‬الشرق‭ ‬الأوسط‮»‬‭ ‬عن‭ ‬‮«‬فاطمة‮»‬،‭ ‬الموظفة‭ ‬الافتراضية‭ ‬المدعومة‭ ‬بالذكاء‭ ‬الاصطناعي‭ ‬والذكاء‭ ‬العاطفي،‭ ‬والمطورة‭ ‬باستخدام‭ ‬الحمض‭ ‬النووي‭ ‬الرقمي‭. ‬جاءت‭ ‬هذه‭ ‬الجائزة‭ ‬تقديرًا‭ ‬لدورها‭ ‬كمساعدة‭ ‬داخلية‭ ‬لموظفي‭ ‬البنك،‭ ‬وذلك‭ ‬ضمن‭ ‬فعاليات‭ ‬حفل‭ ‬جوائز‭ ‬إيه‭ ‬آي‭ ‬وورلد‭ ‬سيريس‭ (‬AI‭ ‬World‭ ‬Series‭) ‬2025،‭ ‬حيث‭ ‬تم‭ ‬اختيار‭ ‬فاطمة‭ ‬ضمن‭ ‬أبرز‭ ‬تطبيقات‭ ‬الذكاء‭ ‬الاصطناعي‭ ‬في‭ ‬المنطقة‭.‬ أقيم‭ ‬الحدث‭ ‬بتنظيم‭ ‬من‭ ‬آيه‭ ‬آي‭ ‬فور‭ ‬بزنس‭ ‬إنستيتيوت‭ (‬AI‭ ‬for‭ ‬Business‭ ‬Institute‭) ‬لتكريم‭ ‬الشركات‭ ‬العالمية‭ ‬الرائدة‭ ‬في‭ ‬مضمار‭ ‬الابتكار‭. ‬شهدت‭ ‬الجوائز‭ ‬منافسة‭ ‬قوية،‭ ‬حيث‭ ‬خضعت‭ ‬أكثر‭ ‬من‭ ‬138‭ ‬مشاركة‭ ‬من‭ ‬23‭ ‬دولة‭ ‬لمراجعة‭ ‬دقيقة‭ ‬من‭ ‬قِبل‭ ‬لجنة‭ ‬تحكيم‭ ‬تضم‭ ‬نخبة‭ ‬من‭ ‬الخبراء‭ ‬المستقلين‭. ‬اختارت‭ ‬اللجنة‭ ‬مجموعة‭ ‬من‭ ‬الفائزين‭ ‬برهنوا‭ ‬على‭ ‬تفوُّقهم‭ ‬في‭ ‬مجال‭ ‬الذكاء‭ ‬الاصطناعي‭ ‬وقدرتهم‭ ‬على‭ ‬توليد‭ ‬قيمة‭ ‬مضافة‭. ‬وقد‭ ‬تم‭ ‬إعلان‭ ‬أسماء‭ ‬الفائزين‭ ‬في‭ ‬حفل‭ ‬أقيم‭ ‬في‭ ‬مدينة‭ ‬دبي‭ ‬بتاريخ‭ ‬19‭ ‬أكتوبر‭ ‬2025‭ ‬بحضور‭ ‬250‭ ‬خبيرًا‭ ‬في‭ ‬الابتكار‭ ‬وممثلين‭ ‬من‭ ‬قطاعات‭ ‬مختلفة‭.  ‬ وفي‭ ‬تعليقه‭ ‬على‭ ‬الفوز‭ ‬بالجائزة،‭ ‬صرّح‭ ‬الدكتور‭ ‬يوسف‭ ‬الماص،‭ ‬رئيس‭ ‬التحول‭ ‬الرقمي‭ ‬لمجموعة‭ ‬بنك‭ ‬ABC‭ ‬قائلاً‭: ‬‮«‬يُشرفنا‭ ‬الفوز‭ ‬بهذا‭ ‬التكريم‭ ‬المرموق‭ ‬عن‭ ‬مساعدتنا‭ ‬المدعومة‭ ‬بالذكاء‭ ‬الاصطناعي‭ ‬‮«‬فاطمة‮»‬‭. ‬تُعد‭ ‬فاطمة‭ ‬تجسيدًا‭ ‬للاستراتيجية‭ ‬الرقمية‭ ‬واستراتيجية‭ ‬الذكاء‭ ‬الاصطناعي‭ ‬التي‭ ‬ينتهجها‭ ‬البنك‭ ‬على‭ ‬المدى‭ ‬الطويل،‭ ‬وقد‭ ‬تطورت‭ ‬لتصبح‭ ‬مساعدًا‭ ‬فعالًا‭ ‬يدعم‭ ‬الموظفين،‭ ‬حيث‭ ‬تساند‭ ‬فرق‭ ‬العمل‭ ‬بكفاءة‭ ‬عبر‭ ‬شبكتنا‭ ‬الممتدة‭ ‬حول‭ ‬العالم‭. ‬ومنذ‭ ‬تدشينها،‭ ‬أسهمت‭ ‬‮«‬فاطمة‮»‬‭ ‬في‭ ‬رفع‭ ‬مستويات‭ ‬الكفاءة‭ ‬وسهلت‭ ‬عملية‭ ‬استخلاص‭ ‬المعلومات‭ ‬القيمة،‭ ‬ما‭ ‬مكّن‭ ‬موظفينا‭ ‬من‭ ‬توجيه‭ ‬تركيزهم‭ ‬نحو‭ ‬الانشطة‭ ‬والأعمال‭ ‬ذات‭ ‬الأولوية،‭ ‬وتسريع‭ ‬وتيرة‭ ‬تحقيق‭ ‬رؤيتنا‭ ‬كبنك‭ ‬المستقبل‭ ‬الدولي‭ ‬في‭ ‬منطقة‭ ‬الشرق‭ ‬الأوسط‭ ‬وشمال‭ ‬إفريقيا‭. ‬وتُؤكد‭ ‬هذه‭ ‬الجائزة‭ ‬التزامنا‭ ‬بتعزيز‭ ‬قدرات‭ ‬‮«‬فاطمة‮»‬‭ ‬وتجربة‭ ‬استخدامات‭ ‬جديدة‭ ‬لدعم‭ ‬موظفينا‭ ‬وتحسين‭ ‬تجارب‭ ‬عملائنا‭ ‬من‭ ‬الشركات‭ ‬والأفراد‭ ‬على‭ ‬حدٍ‭ ‬سواء‮»‬‭. ‬وفي‭ ‬تعقيب‭ ‬له،‭ ‬قال‭ ‬مارك‭ ‬هاميل،‭ ‬رئيس‭ ‬فرع‭ ‬آيه‭ ‬آي‭ ‬فور‭ ‬بزنس‭ ‬إنستيتيوت‭ ‬في‭ ‬دولة‭ ‬الإمارات‭: ‬‮«‬يُسعدنا‭ ‬أن‭ ‬نلاحظ‭ ‬تضاعف‭ ‬حجم‭ ‬المشاركات‭ ‬عاما‭ ‬بعد‭ ‬عام،‭ ‬فهذا‭ ‬يدل‭ ‬على‭ ‬أن‭ ‬الشركات‭ ‬قد‭ ‬انخرطت‭ ‬بجدية‭ ‬في‭ ‬تبني‭ ‬تقنيات‭ ‬الذكاء‭ ‬الاصطناعي‭ ‬وتسخيره‭ ‬في‭ ‬سبيل‭ ‬إعادة‭ ‬تشكيل‭ ‬نماذج‭ ‬أعمالها‭. ‬نهنئ‭ ‬جميع‭ ‬الفائزين،‭ ‬كما‭ ‬نتوجه‭ ‬بالشكر‭ ‬الى‭ ‬السادة‭ ‬أعضاء‭ ‬لجنة‭ ‬التحكيم‭ ‬على‭ ‬وقتهم‭ ‬وجهودهم‭ ‬في‭ ‬ضمان‭ ‬مصداقية‭ ‬ونزاهة‭ ‬هذه‭ ‬الجوائز‮»‬‭.‬ المنامة،‭ ‬البحرين‭: ‬حصد‭ ‬بنك‭ ‬ABC،‭ ‬البنك‭ ‬الدولي‭ ‬الرائد‭ ‬في‭ ‬منطقة‭ ‬الشرق‭ ‬الأوسط‭ ‬وشمال‭ ‬إفريقيا‭ ‬جائزة‭ ‬‮«‬أفضل‭ ‬مساعد‭ ‬افتراضي‭ ‬مدعوم‭ ‬بالذكاء‭ ‬الاصطناعي‭ ‬في‭ ‬الشرق‭ ‬الأوسط‮»‬‭ ‬عن‭ ‬‮«‬فاطمة‮»‬،‭ ‬الموظفة‭ ‬الافتراضية‭ ‬المدعومة‭ ‬بالذكاء‭ ‬الاصطناعي‭ ‬والذكاء‭ ‬العاطفي،‭ ‬والمطورة‭ ‬باستخدام‭ ‬الحمض‭ ‬النووي‭ ‬الرقمي‭. ‬جاءت‭ ‬هذه‭ ‬الجائزة‭ ‬تقديرًا‭ ‬لدورها‭ ‬كمساعدة‭ ‬داخلية‭ ‬لموظفي‭ ‬البنك،‭ ‬وذلك‭ ‬ضمن‭ ‬فعاليات‭ ‬حفل‭ ‬جوائز‭ ‬إيه‭ ‬آي‭ ‬وورلد‭ ‬سيريس‭ (‬AI‭ ‬World‭ ‬Series‭) ‬2025،‭ ‬حيث‭ ‬تم‭ ‬اختيار‭ ‬فاطمة‭ ‬ضمن‭ ‬أبرز‭ ‬تطبيقات‭ ‬الذكاء‭ ‬الاصطناعي‭ ‬في‭ ‬المنطقة‭.‬ أقيم‭ ‬الحدث‭ ‬بتنظيم‭ ‬من‭ ‬آيه‭ ‬آي‭ ‬فور‭ ‬بزنس‭ ‬إنستيتيوت‭ (‬AI‭ ‬for‭ ‬Business‭ ‬Institute‭) ‬لتكريم‭ ‬الشركات‭ ‬العالمية‭ ‬الرائدة‭ ‬في‭ ‬مضمار‭ ‬الابتكار‭. ‬شهدت‭ ‬الجوائز‭ ‬منافسة‭ ‬قوية،‭ ‬حيث‭ ‬خضعت‭ ‬أكثر‭ ‬من‭ ‬138‭ ‬مشاركة‭ ‬من‭ ‬23‭ ‬دولة‭ ‬لمراجعة‭ ‬دقيقة‭ ‬من‭ ‬قِبل‭ ‬لجنة‭ ‬تحكيم‭ ‬تضم‭ ‬نخبة‭ ‬من‭ ‬الخبراء‭ ‬المستقلين‭. ‬اختارت‭ ‬اللجنة‭ ‬مجموعة‭ ‬من‭ ‬الفائزين‭ ‬برهنوا‭ ‬على‭ ‬تفوُّقهم‭ ‬في‭ ‬مجال‭ ‬الذكاء‭ ‬الاصطناعي‭ ‬وقدرتهم‭ ‬على‭ ‬توليد‭ ‬قيمة‭ ‬مضافة‭. ‬وقد‭ ‬تم‭ ‬إعلان‭ ‬أسماء‭ ‬الفائزين‭ ‬في‭ ‬حفل‭ ‬أقيم‭ ‬في‭ ‬مدينة‭ ‬دبي‭ ‬بتاريخ‭ ‬19‭ ‬أكتوبر‭ ‬2025‭ ‬بحضور‭ ‬250‭ ‬خبيرًا‭ ‬في‭ ‬الابتكار‭ ‬وممثلين‭ ‬من‭ ‬قطاعات‭ ‬مختلفة‭.  ‬ وفي‭ ‬تعليقه‭ ‬على‭ ‬الفوز‭ ‬بالجائزة،‭ ‬صرّح‭ ‬الدكتور‭ ‬يوسف‭ ‬الماص،‭ ‬رئيس‭ ‬التحول‭ ‬الرقمي‭ ‬لمجموعة‭ ‬بنك‭ ‬ABC‭ ‬قائلاً‭: ‬‮«‬يُشرفنا‭ ‬الفوز‭ ‬بهذا‭ ‬التكريم‭ ‬المرموق‭ ‬عن‭ ‬مساعدتنا‭ ‬المدعومة‭ ‬بالذكاء‭ ‬الاصطناعي‭ ‬‮«‬فاطمة‮»‬‭. ‬تُعد‭ ‬فاطمة‭ ‬تجسيدًا‭ ‬للاستراتيجية‭ ‬الرقمية‭ ‬واستراتيجية‭ ‬الذكاء‭ ‬الاصطناعي‭ ‬التي‭ ‬ينتهجها‭ ‬البنك‭ ‬على‭ ‬المدى‭ ‬الطويل،‭ ‬وقد‭ ‬تطورت‭ ‬لتصبح‭ ‬مساعدًا‭ ‬فعالًا‭ ‬يدعم‭ ‬الموظفين،‭ ‬حيث‭ ‬تساند‭ ‬فرق‭ ‬العمل‭ ‬بكفاءة‭ ‬عبر‭ ‬شبكتنا‭ ‬الممتدة‭ ‬حول‭ ‬العالم‭. ‬ومنذ‭ ‬تدشينها،‭ ‬أسهمت‭ ‬‮«‬فاطمة‮»‬‭ ‬في‭ ‬رفع‭ ‬مستويات‭ ‬الكفاءة‭ ‬وسهلت‭ ‬عملية‭ ‬استخلاص‭ ‬المعلومات‭ ‬القيمة،‭ ‬ما‭ ‬مكّن‭ ‬موظفينا‭ ‬من‭ ‬توجيه‭ ‬تركيزهم‭ ‬نحو‭ ‬الانشطة‭ ‬والأعمال‭ ‬ذات‭ ‬الأولوية،‭ ‬وتسريع‭ ‬وتيرة‭ ‬تحقيق‭ ‬رؤيتنا‭ ‬كبنك‭ ‬المستقبل‭ ‬الدولي‭ ‬في‭ ‬منطقة‭ ‬الشرق‭ ‬الأوسط‭ ‬وشمال‭ ‬إفريقيا‭. ‬وتُؤكد‭ ‬هذه‭ ‬الجائزة‭ ‬التزامنا‭ ‬بتعزيز‭ ‬قدرات‭ ‬‮«‬فاطمة‮»‬‭ ‬وتجربة‭ ‬استخدامات‭ ‬جديدة‭ ‬لدعم‭ ‬موظفينا‭ ‬وتحسين‭ ‬تجارب‭ ‬عملائنا‭ ‬من‭ ‬الشركات‭ ‬والأفراد‭ ‬على‭ ‬حدٍ‭ ‬سواء‮»‬‭. ‬وفي‭ ‬تعقيب‭ ‬له،‭ ‬قال‭ ‬مارك‭ ‬هاميل،‭ ‬رئيس‭ ‬فرع‭ ‬آيه‭ ‬آي‭ ‬فور‭ ‬بزنس‭ ‬إنستيتيوت‭ ‬في‭ ‬دولة‭ ‬الإمارات‭: ‬‮«‬يُسعدنا‭ ‬أن‭ ‬نلاحظ‭ ‬تضاعف‭ ‬حجم‭ ‬المشاركات‭ ‬عاما‭ ‬بعد‭ ‬عام،‭ ‬فهذا‭ ‬يدل‭ ‬على‭ ‬أن‭ ‬الشركات‭ ‬قد‭ ‬انخرطت‭ ‬بجدية‭ ‬في‭ ‬تبني‭ ‬تقنيات‭ ‬الذكاء‭ ‬الاصطناعي‭ ‬وتسخيره‭ ‬في‭ ‬سبيل‭ ‬إعادة‭ ‬تشكيل‭ ‬نماذج‭ ‬أعمالها‭. ‬نهنئ‭ ‬جميع‭ ‬الفائزين،‭ ‬كما‭ ‬نتوجه‭ ‬بالشكر‭ ‬الى‭ ‬السادة‭ ‬أعضاء‭ ‬لجنة‭ ‬التحكيم‭ ‬على‭ ‬وقتهم‭ ‬وجهودهم‭ ‬في‭ ‬ضمان‭ ‬مصداقية‭ ‬ونزاهة‭ ‬هذه‭ ‬الجوائز‮»‬‭.‬

اختتم بنك بوبيان مشاركته الفعالة في معرض «وظيفتي»، أكبر تجمع وظيفي على مستوى الكويت، والذي أقيم تحت رعاية وحضور وزير الإعلام والثقافة وزير الدولة لشؤون الشباب عبدالرحمن المطيري، من 16 حتى 18 أكتوبر الجاري في الأرينا، وبمشاركة العديد من شركات القطاع الخاص الرائدة والجامعات والمؤسسات البارزة في الكويت. وتأتي الرعاية والشراكة الاستراتيجية لبنك بوبيان في النسخة الرابعة من المعرض تأكيداً لإيمانه الراسخ بأهمية الاستثمار في رأس المال البشري ودعم الكوادر الوطنية الشابة ومساعدتها لرسم مساراتها المهنية استعداداً للانطلاق نحو سوق العمل في القطاع الخاص. وخلال المعرض، طبقت إدارة استقطاب المواهب في البنك ممارسات الاستدامة البيئية، عبر استقبال كل طلبات التوظيف عبر المساعد الرقمي في تطبيق بوبيان «مساعد»، والمزود بتقنيات الذكاء الاصطناعي، ليصبح «بوبيان» أول بنك في الكويت – وعلى مستوى جميع المؤسسات الحكومية والخاصة – الذي يطبق هذه التقنية الرقمية المتطورة في عمليات التوظيف، بما يتيح آفاقاً جديدة نحو التوظيف الرقمي. بهذه المناسبة، قال مساعد المدير العام في مجموعة الموارد البشرية في بنك بوبيان، خالد الرحماني: «نسعى باستمرار إلى ترسيخ حضورنا في الفعاليات التي تستهدف الشباب حديثي التخرج والكفاءات الوطنية، وتمكينهم من الاستفادة من الفرص الوظيفية المتاحة لدخول عالم الأعمال، فالمعرض يمثل منصة مثالية للشباب الكويتي الطموح الباحث عن مستقبل مهني واعد، وهو ما نؤمن به كجزء من مسؤوليتنا المجتمعية والتزامنا الدائم بالاستثمار في العناصر البشرية الشابة ذوي المهارات». وأضاف الرحماني: «نحرص في بنك بوبيان على أن نكون قريبين من الطاقات الوطنية الشابة التي تمتلك مقومات الطموح والإصرار، من خلال مبادرات تهدف إلى استقطابهم وتمكينهم، ومنحهم فرصاً تدريبية وبرامج أكاديمية معززة بشهادات عالمية معتمدة، بما يضمن لهم مسيرة مستدامة وفرصاً مستقبلية واعدة». وأوضح الرحماني أن من بين هذه المبادرات خاصية التقديم على الوظائف عبر المساعد الرقمي «مساعد»، والتي تتيح للراغبين في الانضمام إلى بيئة عمل بوبيان تقديم طلبات التوظيف بخطوات رقمية بسيطة وسريعة لا تتجاوز 90 ثانية فقط، ما يعكس حرص البنك على تبسيط إجراءات التوظيف عبر بنية رقمية مبتكرة. وتابع: «قدمنا أيضاً خلال المعرض تجربة مميزة للمتقدمين عبر اختبار تحليل الشخصية، وهو من الاختبارات العالمية المعروفة والمعتمدة على نموذج Disc، والذي يساعد على فهم أسلوب الشخص في التعامل والتواصل واتخاذ القرار داخل بيئة العمل». وبين أنه من خلال هذا التقييم يتم تحديد نقاط القوة ومجالات التطور لدى المتقدم، ومن ثم يمكن تحديد الوظائف الأنسب له داخل البنك بما يتوافق مع مهاراته وطبيعة شخصيته، مما يسهم في تسهيل إجراءات التوظيف وتسريع عملية اختيار المرشحين الأنسب للانضمام إلى فريق العمل، مؤكداً أن بنك بوبيان يسعى دائماً إلى بناء بيئة عمل محفزة وجاذبة للشباب.

في خطوة تعكس التزامه الشامل بالمسؤولية المجتمعية وتوسيع نطاق مساهماته لتشمل الجوانب الصحية والطبية، أعلن بنك وربة رعايته للرابطة الكويتية لأمراض الكلى، من خلال دعم إنتاج بودكاست توعوي متخصص، يهدف إلى رفع الوعي الصحي وتثقيف مرضى الكلى والمهتمين بالوقاية من أمراض الكلى المزمنة. وتأتي هذه المبادرة في إطار مشاركة بنك وربة في المعرض الأول للرعاية الصحية الشاملة لأمراض الكلى، والذي أقيم في أرض المعارض يومي 17 و18 أكتوبر 2025، تحت رعاية وزير الصحة، حيث خصص البنك ركناً إعلامياً خاصاً في المعرض، وتم تصوير حلقتين توعويتين سيتم نشرهما تباعاً عبر منصات التواصل الاجتماعي الخاصة بالرابطة الكويتية لأمراض الكلى خلال الفترة المقبلة. وأكد رئيس مجموعة التسويق والاتصال المؤسسي في بنك وربة د. محمد بركات أن هذه المبادرة تعكس التزام البنك بتوسيع نطاق مسؤوليته المجتمعية لتشمل الجوانب الصحية والطبية، انطلاقاً من إيمانه بأن المسؤولية المجتمعية الحقيقية تتجاوز حدود القطاع المصرفي لتشمل جميع المجالات التي تساهم في تحسين حياة أفراد المجتمع وتعزيز رفاهيتهم. وأردف د. بركات: «يتعاون بنك وربة اليوم مع الجمعيات الطبية المتخصصة والرابطات الصحية لإثراء المجتمع بالمعرفة الطبية الموثوقة، ودعم المبادرات التي تساهم في رفع الوعي الصحي وتحسين جودة الحياة للمرضى، إذ يأتي ذلك في نطاق استراتيجية البنك للمسؤولية المجتمعية، حيث يستثمر بالمبادرات والحملات التي تخدم جميع فئات المجتمع». من جهته، قال د. أحمد القلاف، أمين الصندوق في الرابطة الكويتية لمرضى الكلى: «نثمن هذه الشراكة الاستراتيجية مع بنك وربة، ونعتبرها نموذجاً يحتذى للمسؤولية المجتمعية الحقيقية، فالدعم الذي تحصل عليه الرابطة من المؤسسات الرائدة والمرموقة في الكويت مهم جدا لإيصال رسالتها التوعوية حول أمراض الكلى إلى أوسع شريحة ممكنة من المجتمع، ونتوجه بالشكر إلى بنك وربة لإيمانه بأهمية هذه المبادرة ودعمها الذي لم يقتصر على الجانب المادي فحسب، بل امتد ليشمل الإيمان بأهمية رفع الوعي الصحي ودعم المرضى».

شارك بيت التمويل الكويتي في قمة فوربس لقادة الاستدامة لعام 2025، التي أقيمت في أبوظبي وجمعت نخبة من قادة الفكر لبحث مستقبل التمويل المستدام، وتعكس مشاركة بيت التمويل الكويتي في القمة ريادته في التمويل الإسلامي المستدام والتزامه بدفع عجلة الاستثمارات الشاملة والمؤثرة في المنطقة. وترأست القمة الدكتورة آمنة بنت عبدالله الضحاك، وزيرة التغير المناخي والبيئة في الامارات. وشارك في حفل الافتتاح رئيس الالتزام والحوكمة لمجموعة بيت التمويل الكويتي مشعل الشايع، فيما شارك المدير التنفيذي للحوكمة والاستدامة في بيت التمويل الكويتي محمد العربيد كمتحدث في القمة، ضمن حلقة نقاشية بعنوان: «رأس المال المستدام: تمويل الابتكار، والشمولية، والتحول الأخضر»، وتناولت الجلسة دور رأس المال الهادف في تمويل تكنولوجيا المناخ، وتمكين الشركات الصغيرة والمتوسطة، وتحقيق قيمة وطنية شاملة وطويلة الأجل تتخطى مجرد العوائد المالية. وأكد العربيد خلال الجلسة الترابط الجوهري بين التمويل الإسلامي والاستدامة، مشيراً إلى أن التمويل الإسلامي ليس جديداً على الاستدامة، بل هو في جوهره تمويل مستدام. وأوضح أن مبادئ التمويل الإسلامي، المتمثلة في تحريم الضرر، وتحقيق المصلحة العامة، وإدارة الثروة والموارد (الأمانة)، تمثل الإطار الأصلي لمعايير الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية (ESG)، وقال: «في بيت التمويل الكويتي، نعتبر أهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة انعكاساً عصرياً لمقاصد الشريعة الإسلامية». وتطرق إلى استراتيجية بيت التمويل الكويتي المتقدمة في مجال التمويل الأخضر، ومن أبرزها الصكوك الخضراء، حيث تعد هذه الصكوك أداة تمويلية إسلامية تربط المستثمرين بمشاريع خضراء ذات أثر واضح، كإنشاء مزارع الطاقة الشمسية ومحطات معالجة المياه، وشدد على دور بيت التمويل الكويتي الريادي في هذا المجال، مشيراً إلى أنه «كان في طليعة هيكلة وتوزيع الصكوك الخضراء لتمويل التحول الأخضر في المنطقة». وأوضح العربيد أن بيت التمويل الكويتي يستخدم صيغة المرابحة لتقديم تمويل بشروط ميسرة للعملاء الراغبين في بناء أو تجديد منازلهم وفقاً لأفضل الممارسات البيئية، ويأتي ذلك دعماً لرؤية البنك التي تهدف إلى تلبية الاحتياجات الحالية والمستقبلية للمجتمع الكويتي عبر نهج مستدام يعزز الآثار الاجتماعية والاقتصادية الإيجابية في البلاد. وتطرق إلى أهمية إعداد تقارير هادفة عن الاستدامة، مشدداً على أن «القيمة الحقيقية تتحقق عندما تدمج الاستدامة في صلب الاستراتيجية الأساسية للعمل، وليس مجرد إضافتها إلى التقرير السنوي»، وكشف عن منهجية البنك بالقول: «في بيت التمويل الكويتي، أجرينا تقييمات جوهرية مزدوجة لفهم كيفية تأثير الاستدامة على أعمالنا، وكيفية تأثير أعمالنا بدورها على المجتمع والبيئة». وسلط العربيد الضوء على التزام بيت التمويل الكويتي بالشفافية والمساءلة، مشيراً إلى أن البنك يضمن التحقق من تقارير الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية (ESG) من قبل طرف ثالث، إلى جانب اتخاذه موقفاً استباقياً لمكافحة التضليل البيئي (Greenwashing). وفي سياق التعاون المشترك، دعا العربيد إلى تعزيز التنسيق بين الجهات الرقابية، وأسواق رأس المال، والمؤسسات المالية، وأكد أن «قيادة التحول الأخضر لا يمكن أن تكون مسؤولية مؤسسة واحدة بمفردها. نحن بحاجة إلى منظومة متكاملة، حيث تكون اللوائح التنظيمية عامل تمكين، وتُراعي الأسواق معايير الاستدامة، وتُبدع البنوك في تقديم الحلول»، واختتم بالتشديد على أن آليات التمويل المختلط ضرورية لضمان الشمولية وعدم التخلف عن ركب النمو. وتأكيداً على نجاح جهوده في مجال الاستدامة، حصل بيت التمويل الكويتي على تقييم «A» ضمن مؤشر مورغان ستانلي كابيتال إنترناشيونال (MSCI ESG Index) الخاص بالمعايير البيئية والاجتماعية والحوكمة والذي تصدره «مورغان ستانلي»، بفضل أدائه الاستثنائي في الممارسات البيئية والاجتماعية والحوكمة ESG، والتزامه بالتمويل المستدام، وتم إدراج البنك في مؤشر FTSE4Good عن أدائه الاستثنائي في تطبيق معايير ESG والتزامه بالتمويل المستدام. كما حصل معرض KFH Auto على شهادة تقييم الاستدامة GSAS المستوى الذهبي، وهو أول مبنى صديق للبيئة يراعي معايير الاستدامة بالكامل، إضافة إلى ذلك وقع بيت التمويل الكويتي مذكرة تفاهم مع برنامج الأمم المتحدة الإنمائي (UNDP) واتفاقية مبادئ تمكين المرأة (WEPs). وأطلق بيت التمويل الكويتي برنامج استدامة الأعمال الأول من نوعه والمخصص لدعم عملائه من أصحاب المشروعات الصغيرة والمتوسطة، بهدف تعزيز التعاون والشراكة معهم، ومنحهم ميزة تنافسية لتحقيق تطلعاتهم، ويواصل البنك مبادرته (Keep it Green) مؤكداً دوره في تعزيز حماية البيئة وخفض انبعاثات الكربون لمستقبل أكثر استدامة. كما يعد بيت التمويل الكويتي مؤسسة رائدة في إصدار التقارير، فهو أول مؤسسة تصدر تقارير قياس الأثر البيئي، وأول بنك ينشر تقرير الاستدامة السنوي، إلى جانب تقرير البصمة الكربونية، وتتضمن هذه التقارير رؤى قيمة وخططاً مفصلة تحدد بوضوح جهود البنك لخفض الانبعاثات الكربونية.

اختتم بنك الكويت الدولي (KIB) ملتقاه العقاري الثالث تحت عنوان «التقييم العقاري والمعايير الدولية»، والذي عُقد في برج الشايع بفندق فورسيزونز 15 أكتوبر الجاري، بمشاركة واسعة من الخبراء والمستثمرين العقاريين وممثلي الشركات العقارية والمؤسسات الحكومية، ضمن جهود البنك المتواصلة لتعزيز الشفافية والكفاءة في قطاع التقييم العقاري، باعتباره إحدى الركائز الأساسية للاقتصاد الوطني. وافتتح الملتقى بكلمة ترحيبية ألقاها جاسم العبدالهادي، المدير العام للإدارة العقارية في KIB، أكد خلالها أهمية هذا الحدث في تعزيز التعاون بين القطاعين العام والخاص لتطوير ممارسات التقييم العقاري وفق أعلى المعايير الدولية، مبيناً أن هذا الملتقى يأتي كجزء من التزام KIB بدعم الابتكار في القطاع العقاري، الذي يساهم في نمو الاقتصاد الوطني وجذب الاستثمارات الأجنبية. عقب ذلك، ألقى عماد الفرج، نائب رئيس مجلس إدارة جمعية المقيمين العقاريين الكويتية، كلمة استعرض فيها أهداف الجمعية كمنظمة نفع عام غير ربحية، مشيراً إلى دورها في تحسين بيئة العمل للمقيّمين العقاريين في الكويت، مع التركيز على تطبيق المعايير الدولية في جميع معاملات التقييم. وقال الفرج: «نسعى إلى رفع كفاءة مهنة التقييم، من خلال ترسيخ مبادئ الشفافية والمصداقية، مما يعزز الثقة في السوق العقاري الكويتي ويحمي مصالح المستثمرين». من جانبه، قدم المهندس/ فهد عادل الصالح، مدير أول الاستشارات العقارية والحلول الرقمية في KIB، عرضاً مرئياً بعنوان «التقييم العقاري والتحول الرقمي: تجربة بنك الكويت الدولي»، تناول خلاله مسيرة البنك الممتدة لأكثر من 50 عاماً من الخبرة العملية والعلمية في المجال العقاري، واستعرض أبرز التطورات الرقمية في تطبيق KIB «عقاري» الذي يمثّل وجهة موحدة لجميع الاحتياجات العقارية. أما مصطفى القليوبي، المدير الإقليمي لمجلس معايير التقييم الدولية في الشرق الأوسط وأفريقيا، فقد قدم مقدمة تعريفية بالمجلس بوصفه جهة مستقلة غير ربحية مقرها الرئيسي في لندن، تعمل على تطوير مهنة التقييم العقاري، حيث يضع المجلس معايير التقييم لمختلف أنواع الأصول العقارية وأصول البنية التحتية وتحت الإنشاء ومنشآت الأعمال والأصول غير الملموسة والأدوات المالية. وأكد القليوبي أن الهدف هو رفع جودة عمليات التقييم وتعزيز الشفافية والثقة والمصداقية في الأسواق العقارية عالمياً، مضيفاً: «في ظل المتغيّرات الاقتصادية العالمية، أصبحت المعايير الدولية أداة أساسية لضمان استقرار الأسواق، ونحن ملتزمون بدعم دولة الكويت في تبنّيها وتطبيقها». واختتم الملتقى بجلسة حوارية بعنوان «التقييم العقاري في دولة الكويت: بين التحديات والفرص»، تناولت أبرز التحديات التي تواجه القطاع، مثل نقص التنظيمات الرقمية والتدريب المهني، وسبل التغلب عليها من خلال الشراكات الاستراتيجية مع الجهات الحكومية والدولية. وأجمع المشاركون على أن سوق التقييم العقاري في الكويت واعد ويحظى بدعم وزارة التجارة والصناعة، ما يعزز دوره في دعم الاقتصاد الوطني وتحقيق أهداف التنمية المستدامة ورؤية الكويت 2035. وشهد الملتقى تفاعلاً لافتاً من الحضور الذي ضم نخبة من المستثمرين العقاريين وممثلي الشركات الرائدة في القطاع، ومسؤولين من وزارة التجارة والصناعة والهيئة العامة للاستثمار، ويعد هذا الحدث الثالث في سلسلة ملتقيات KIB العقارية، التي تهدف إلى تعزيز الابتكار والتعاون في القطاع، وسط توقعات بإطلاق مبادرات أخرى في المستقبل القريب لدعم التحول الرقمي في السوق الكويتي. ويأتي هذا الملتقى في وقت يشهد القطاع العقاري بالكويت نمواً ملحوظاً، حيث تجاوز حجم السوق 10 مليارات دولار خلال العام الماضي، وفق تقارير اقتصادية حديثة، مما يبرز أهمية تبني المعايير الدولية لضمان استدامة القطاع وتعزيز جاذبيته الاستثمارية.

اختتم بنك وربة مشاركته في مؤتمر «وظيفتي» وذلك تأكيداً لنهجه الاستراتيجي في استقطاب أفضل الكوادر الوطنية والتزامه الراسخ بدعمها وتوفير بيئة عمل محفزة على الإبداع والإنتاج في إطار رؤيته الرامية إلى بناء فريق عمل وطني متميز يساهم في تحقيق أهداف البنك للنمو والتطوير المستدام. وجاءت مشاركة البنك في المؤتمر للعام الرابع على التوالي، حيث أقيم في أرينا 360 مول خلال الفترة من 16 إلى 18 الجاري برعاية وحضور وزير الإعلام والثقافة وزير الدولة لشؤون الشباب عبدالرحمن المطيري. وهدف المؤتمر إلى أن يكون منصة لتعزيز التواصل بين الشباب الخريجين والقطاع الخاص، وفتح آفاق جديدة أمام الكفاءات الوطنية الواعدة نحو مسارات مهنية ناجحة. وبهذه المناسبة، قالت رئيس مجموعة الموارد البشرية والخدمات العامة في بنك وربة، معالي الرشيد: «فخورون بمشاركتنا المستمرة في مؤتمر وظيفتي وذلك من منطلق إيماننا بأن الاستثمار في رأس المال البشري هو حجر الأساس في استدامة نجاحنا، وأن دعم الكوادر الوطنية يمثل ركيزة رئيسية في تحقيق رؤيتنا الهادفة إلى بناء بيئة عمل منتجة ومبدعة تُسهم في تطوير الاقتصاد الوطني». وأضافت: «تُعد المؤتمرات والمعارض الوظيفية مثل وظيفتي فرصة حقيقية للشباب الطموحين لاكتشاف مسارات مهنية جديدة وتطوير مهاراتهم العملية ضمن بيئة عمل احترافية تتماشى مع متطلبات القطاع المصرفي الحديث. ونحن في بنك وربة نواصل العمل على استقطاب وتطوير أفضل الكفاءات الوطنية من خلال برامج تدريبية ومبادرات نوعية تعزز روح الابتكار والانتماء». وأكد مدير إدارة استقطاب المواهب والمكافآت في بنك وربة  براك عبدالمحسن النكاس أن هذه المبادرة تعكس التزام البنك برؤية استراتيجية تدمج بين التوظيف والتأهيل، وتسهم في بناء بيئة عمل أكثر وعياً وتفاعلاً، مشيراً إلى أن البنك سيواصل تنظيم مثل هذه الفعاليات التي تلامس احتياجات المجتمع وتعزز من جودة التجربة المهنية.