أعلن بنك وربة إطلاق تطبيق «مصحفي» الخاص بالقرآن الكريم بمناسبة حلول شهر رمضان المبارك. وتعكس هذه المبادرة التزام البنك بتقديم خدمات شاملة بأحدث التقنيات التي تواكب احتياجات كل من يرغب في تلاوة القرآن الكريم عبر تطبيقات الهواتف الذكية. وأوضح المدير التنفيذي للإدارة الشرعية في «وربة»، د. عيسى القصار، أن «مصحفي» تم تصميمه بعناية لتسهيل تلاوة القرآن الكريم وجعلها أكثر إثراءً، مضيفاً أن المستخدم يمكنه التفاعل مع تطبيق القرآن، والاستفادة من ميزاته بكل سهولة من جهازه الذكي. وذكر القصار أن «مصحفي» يحمل العديد من الميزات الرائعة مثل إظهاره لصفحات القرآن الكريم بطريقة مريحة للعين، حيث تم اختيار ألوانها باحترافية عالية تحقق الراحة البصرية للقارئ، وتم الحرص على ظهور النص القرآني بحجم ووضوح تنجذب عين المستخدم إليه بكل أريحية، كما حوى التطبيق على ميزة التظليل الملون للنص القرآني، بما يتناسب مع التقسيم الموضوعي للآيات بحيث يستطيع القارئ بأن يربط الأحداث والمواضيع القرآنية ببعضها، مما يسهل عليه تدبرها وحفظها، وازدان التطبيق كذلك بأصوات شجية لمجموعة من قرّاء الكويت المتقنين وغيرهم، ومنهم القارئ الكويتي المميز/ أحمد النفيس، ليسهل على المستخدم أن ينجز مشاريعه القرآنية فيستمع للقارئ المفضل لديه ويصحح تلاوته أو يقرأ معه ختمته أو يختم القرآن سماعاً معه أو يستطيع أن يحدد له عدداً من مرات التكرار للآيات ليحفظها، كما حوى «مصحفي» على تفاسير معتمدة متعددة وترجمات لمعاني الآيات باللغة الإنكليزية، وهناك ميزة تعليم غير الناطقين بالعربية بكيفية النطق الصحيح للآيات عن طريق أصوات أحرف اللغة الإنكليزية، ولم يخلُ التطبيق من مزايا البحث الذكي المتميز، بالإضافة إلى إضافة فواصل المتابعة والملاحظات وإشعارات التذكير الخاصة بإتمام مشاريع المستخدم القرآنية أو الخاصة بالأذان في مواقيت الصلاة في دولة الكويت. وأشار القصار إلى أن «مصحفي» يهدف إلى مساعدة القارئ في إتقان تلاوة القرآن الكريم بصورة صحيحة، مع تعزيز فهمه لها، وترسيخ المعاني الكريمة لموضوعاتها، مما يسهل عليه تدبرها والعمل بمقتضاها، كما حرص «وربة» على أن تعمل جميع ميزات التطبيق لتذليل أي صعوبة يواجهها القارئ تمنعه من المواظبة على أوراده اليومية من تلاوة القرآن الكريم، حيث إنه سيكون بين يدي المستخدم أينما حل وارتحل يحفظ له خطط مشاريعه القرآنية ويتابعه ويذكره بإنجازها عملاً بقول الله تعالى: «ورتل القرآن ترتيلاً». وأفاد بأن «وربة» يحرص على استمرار دوره المنبثق من هويته الإسلامية واستراتيجيته التي تتبنى تقديم الحلول الرقمية في نشر كل ما يعزز الثقافة الإسلامية بطرق ذكية، ولا شيء أجل من نشر لبّ تلك الثقافة وأساسها كتاب الله - عز وجل - وتسهيل وصول معانيه الصحيحة للناس، وخدمة مختلف شرائح عملائه بتوفير مثل هذا التطبيق الذكي، مما يحقق علامة فارقة على مستوى تلاوة وحفظ القرآن الكريم في الكويت. وختم القصار تصريحه قائلاً إن «لوربة هوية خاصة بشهر رمضان المبارك مع إمساكية يومية على الشاشة الرئيسية لتطبيق البنك الرسمي، ويمكن للمستخدمين استبدال هذه الهوية بالانتقال إلى الإعداد، ثم الملفات الشخصية والموضوعات، ثم الهوية، ثم رمضان لاستبدالها بكل سهولة». اقرأ المزيد: https://www.aljarida.com/article/57742

يواصل بنك بوبيان مشاركته ودعمه للحملة التوعوية «لنكن على دراية»، التي أطلقها بنك الكويت المركزي واتحاد مصارف الكويت، بهدف نشر وتعزيز الثقافة المالية والمصرفية والشمول المالي بين مختلف شرائح عملاء القطاع المصرفي، وتوعيتهم بتطورات المعاملات المصرفية، في إطار دوره المجتمعي وبرنامج الاستدامة. وقال بنك بوبيان، خلال بيان صحافي، إنه يحرص على حماية عملائه وحقوقهم المصرفية، من خلال استمرارية التواصل والمشاركة الفعالة لمختلف الموضوعات التي تناولتها الحملة التوعوية «لنكن على دراية» بما يضمن وصول هذه الرسائل التوعوية إلى أكبر شريحة ممكنة من العملاء ومعرفة مدى وعيهم وتفاعلهم معها، وفي مقدمتها الأساليب المختلفة للمكالمات الاحتيالية وطرق التصدي لها. وأوضح أن المكالمات الاحتيالية تعد واحدة من أكثر طرق الاحتيال وسرقة الهوية شيوعاً، والتي تتمثل في قيام المحتالين بالاتصال عبر الهاتف بالضحية وانتحال شخصية موظف بنك أو أي جهة رسمية لإيهام العميل بضرورة تجديد البيانات أو تفعيل البطاقة المصرفية. وأضاف: «طريقة أخرى من طرق المكالمات الاحتيالية المختلفة حين يتواصل المحتالون مع العميل والادعاء بأنهم تابعون لشركات استثمارية لتقديم عروض ترويجية حصرية تحقق عوائد وأرباحاً خيالية، أو من خلال إرسال إعلان يحتوي على رابط من أجل الوصول إلى المعلومات الشخصية، مثل أرقام الحسابات المصرفية وأرقام البطاقات البنكية وكلمات المرور السرية». ويؤكد «بوبيان» حرصه الدائم على ضرورة التواصل الدائم مع العملاء وغيرهم للتحذير من مختلف مخاطر الاحتيال ونشر الوعي لحمايتهم وعدم تعرضهم لمخاطر تلك الهجمات، والتي من الممكن أن تؤدي إلى خسارة مالية وسرقة الهوية وعواقب وخيمة أخرى، لافتاً إلى أنه في حالة الشك في انتحال أحد الحسابات الشخصية لجهة معينة فيجب الإبلاغ عنه للجهات المعنية وفي أقرب وقت ممكن للتمكن من اتخاذ الخطوات اللازمة لمعالجة الموقف. وتأتي جهود «بوبيان» في توعية عملائه ضمن الاستمرارية في دعم حملة «لنكن على دراية» خلال العام الحالي، وتوفير كل السبل والمقومات لنجاحها، من خلال تكثيف نشر العديد من مقاطع الفيديو والمواد التثقيفية والبرامج التوعوية لمختلف موضوعات الحملة، من خلال قنوات التواصل، لاسيما القنوات الرقمية ومنصات التواصل الاجتماعي للبنك، لرفع درجة الاستفادة لدى أكبر عدد من العملاء والمتابعين. اقرأ المزيد: https://www.aljarida.com/article/57740

مسقط - الشبيبة انطلاقا من دوره الرائد في المشاركة المجتمعية وفي دعم مختلف المؤسسات والجمعيات، تعاون بنك العز الإسلامي مع وزارة الأوقاف والشؤون الدينية في فعالية "تعارف" السابعة التي تم تنظيمها من قبل دائرة التعريف بالإسلام والتبادل الثقافي بمكتب الإفتاء تحت رعاية سعادة حبيب بن محمد الريامي، رئيس مركز السلطان قابوس العالي للثقافة والعلوم. وتعليقًا على الشراكة، قال الفاضل/ عيسى بن سالم الريامي، رئيس دائرة الالتزام والتدقيق الشرعي في بنك العز الإسلامي: "في بنك العز الإسلامي نحن ندرك أهمية مشاركة القيم الإسلامية مع المجتمعات في جميع شرائح المجتمع، كما أن المسؤولية الاجتماعية تأتي في مقدمة أولوياتنا ويتماشى مع رسالة بنك العز الإسلامي المتمثلة في تحقيق نتائج استثنائية ومستدامة لمساهمينا. ونحن فخورون بشراكتنا ودعمنا للعديد من المشاريع التي كان لها أثر إيجابي على المجتمع والتي خلقت قيمة مجتمعية خالصة." بنك العز الإسلامي يستمر بدعم وإقامة العديد من المشاريع التي لها أثر إيجابي على المجتمع، والهدف الأسمى هو السعي لتوفير حياة أفضل للناس الذين يخدمهم في جميع أنحاء السلطنة، بالإضافة إلى إيمان مصحوب باليقين بأن الاستثمار في المبادرات المستدامة هو العنصر الحاسم في سبيل تحقيق ازدهار المجتمع.

الدوحة – الراية: عقد مصرف الريان أمس الاجتماع السنوي للجمعية العامة العادية واجتماع الجمعية العامة غير العادية للمساهمين. وخلال الاجتماع السنوي للجمعية العامة العادية، صادق المساهمون على البيانات المالية للبنك للفترة المنتهية في 31 ديسمبر 2023 والتي سجّلت صافي أرباح بلغ بعد خصم الضرائب 1452 مليون ريال قطري. ألقى سعادة الشيخ محمد بن حمد بن قاسم آل ثاني، رئيس مجلس الإدارة كلمة في المناسبة وتلا تقرير مجلس الإدارة عن نشاط الشركة ومركزها المالي للسنة المنتهية في 31 ديسمبر 2023 والخطط المستقبلية. وتعليقًا على أنشطة البنك في العام 2023، صرّح سعادته: واصلنا في العام 2023 مسيرة النمو على الرغم من التحديات وقد انعكس ذلك على أرقام البنك حيث حققنا زيادة بنسبة 8% في الأرباح وشهدت معظم مؤشرات الأداء تحسنًا. كما أطلقنا عددًا من المبادرات الاستراتيجية وأبرزها وضع استراتيجية جديدة لتكنولوجيا المعلومات لإطلاق عملية تحول شاملة للبنك إلى العصر الرقمي ووجّهنا بوضع خطة استراتيجية جديدة على المدى المتوسط تتوافق مع الأهداف المقررة لاستراتيجية التنمية الوطنية الثالثة وسيتم لمس نتائج هذه المبادرات في السنوات المقبلة. نواصل دعمنا للمبادرات البيئية والاجتماعية والحوكمة بما يتماشى مع الأهداف المنشودة من الخطة الوطنية للتغير المناخي في دولة قطر بهدف تعزيز القيمة المضافة للمساهمين. وتأتي جميع هذه الجهود في إطار التزامنا بدعم أهداف رؤية قطر الوطنية 2030 ولنقدم أفضل عوائد ممكنة ومستدامة إلى السادة المساهمين. ثم استمعت الجمعية إلى تقرير هيئة الرقابة الشرعية الموقرة وكذلك تقرير مدققي الحسابات عن ميزانية الشركة وحساباتها للسنة المالية 2023 وصادقت عليهما، كما ناقشت وصادقت على القوائم المالية المعروضة عليها للسنة المنتهية في 31 ديسمبر 2023 وأقرّت اقتراح مجلس الإدارة بتوزيع أرباح نقدية عن العام 2023 بنسبة 10% من القيمة الاسمية للسهم أي بواقع 0,10 ريال عن كل سهم وترحيل ما يتبقى من الربح على النحو المقترح في القوائم المالية المدققة. واستمعت الجمعية وأقرّت تقرير مدققي الحسابات حول متطلبات المادة (24) من نظام حوكمة الشركات والكيانات القانونية المدرجة في السوق الرئيسية الصادر عن هيئة قطر للأسواق المالية بشأن الالتزام بتعليمات الحوكمة ومتطلبات الرقابة الداخلية على البيانات المالية. ثم ناقشت واعتمدت الجمعية تقرير الحوكمة للعام 2023 بما في ذلك أسس وسياسة منح المكافآت لأعضاء مجلس الإدارة والإدارة التنفيذية كما وصادقت على تعيين السادة شركة برايس ووتر هاوس كوبرز كمدققي حسابات البنك للسنة المالية 2024 للسنة الثانية على التوالي ثم أبرأت ذمّة السادة أعضاء مجلس إدارة الشركة من المسؤولية عن أعمالهم وحددت مكافآتهم للعام 2023. كما أخذت الجمعية علمًا باستبدال عضو مجلس الإدارة السيد تركي محمد الخاطر بالعضو الجديد السيد أحمد علي الحمادي ممثلًا عن الهيئة العامة للتقاعد والتأمينات الاجتماعية على أن يكمل مدة سلفه للفترة المتبقية من الدورة الحالية للمجلس 2023-2024-2025. وخلال اجتماع الجمعية العامة غير العادية وافق المساهمون على التعديلات المقترحة على النظام الأساسي للبنك لتوفيق الأوضاع مع تعميم مصرف قطر المركزي رقم (2) لسنة 2023 بتعديل بعض أحكام تعليمات الحوكمة في البنوك وقد فوض المساهمون رئيس مجلس الإدارة و/‏أو نائب رئيس مجلس الإدارة و/‏أو من يفوّضه المجلس لاستكمال الإجراءات اللازمة الخاصة بالتعديل مع مراعاة الموافقات اللازمة من الجهات الرسمية المختصة.

أطلق بيت التّمويل الكويتي (بيتك) أكبر مسابقة لتحدي المشي للجمهور المستمرة طوال شهر رمضان المبارك بالتعاون مع الشريك الاستراتيجي للبنك، تطبيق V-Thru. وتأتي هذه المسابقة التي ينظمها «بيتك» للعام الرابع على التولي، ضمن برنامج «تواصل بالخير في شهر الخير»، واستمرارا لبرنامج «صحة أفضل لحياة افضل»، وفي إطار المسؤولية الاجتماعية للبنك، والحرص على تشجيع الأنشطة الشبابية والرياضية لنشر الوعي بأهمية ممارسة الرياضة واتباع نمط حياة صحية. ويشمل التحدي موقعي الأفنيوز، وحديقة الشهيد، بهدف تغطية أكبر عدد ممكن من الجمهور. وينظم «بيتك» مسابقة تحدي المشي الافتراضي يومياً للجمهور بالتعاون مع تطبيق «V-Thru» عبر خاصية «V-FIT»، قبل وبعد الإفطار، حيث تتيح المسابقة الحصول على رصيد في التطبيق يمكن استخدامه في الطلبات الشرائية من العديد من المشاريع المشاركة في التطبيق، أو المساهمة بالمبلغ لتخضير وتشجير الكويت دعماً لمبادرة «بيتك» Keep It Green، بواقع دينار واحد عن كل كيلو متر مشي. وساهم المشاركون في التحدي بزراعة آلاف الأشجار في محمية العبدلي من خلال تحدّي المشي في النسخ السابقة، حيث يقوم «بيتك»، عن كل اجتياز لتحدّي المشي، بزراعة شجرة بالنيابة عن المتسابق. ومنذ انطلاق المبادرة، ساهم «بيتك» في زراعة آلاف الأشجار مع العناية بها لمدة 3 سنوات، وهو متوسط مدة نمو الشجرة. ولا شك في أن مثل هذه المساهمات لها أثر كبير على تطوير البيئة والمحافظة عليها، ونشر الوعي حول أهمية التخضير والتشجير. يُذكر أن الشراكة مع «V-Thru» تندرج ضمن إطار المسؤولية الاجتماعية التي يحرص من خلالها «بيتك» على تسليط الضوء على التجارب الريادية للشباب الكويتيين، ودعم المبادرين وروّاد الأعمال والمشروعات الصغيرة والمتوسطة، انطلاقا من ريادة «بيتك» في هذا المجال. بيت التمويل الكويتي الكويت الأكثر قراءة غرفة الأخبار يوم الاسبوع الشهر 1 22931 معلماً فائضاً في «التربية» 25-03-2024 2 تعطيل المدارس بسبب الأمطار عبث بالتعليم 25-03-2024 3 حسين مكّي جمعة 25-03-2024 4 من قال إنه أتعس بلد في العالم؟ 25-03-2024 5 «الاستئناف» تؤيد حرمان الحبيني والمحيلبي ومطيع والخليفة من الترشح 24-03-2024 | 14:24 6 «الداخلية»: باشرنا الإجراءات القانونية بحق من أساء للقبائل والمجتمع 24-03-2024 | 23:36 7 العيسى: مجلس 2023 حقق إنجازات كبيرة وأثبت أهمية التجانس النيابي - النيابي اقرأ المزيد: https://www.aljarida.com/article/57588

بلال بدر البورصة اليوم.. أعلنت البورصة المصرية عن توزيعات بنك فيصل الإسلامي على الأرباح السنوية سواء للإصدار الدولاري أو بالجنيه. وأفادت بأن البنك قرر توزيع الكوبون رقم (44) بواقع 0.06 دولار تعادل (2.97 جنيه) للاصدار الدولاري عن كل سهم، فيما 1.853 جنيه للاصدار بالجنيه المصرى وذلك اعتبارا من 28 مارس 2024 و بالتالي ينتقل الحق في التوزيع لمشتري السهم حتى نهاية جلسة اليوم الاثنين 25 مارس. وحقق بنك فيصل الإسلامي- مصر 4.056 مليار جنيه صافي أرباح خلال عام 2023، يوزع منهم 1.5 مليار جنيه على المساهمين وحملة الأسهم، وفقًا لقرار مجلس الإدارة مقارنة بصافي أرباح بلغت 4.475 مليار جنيه خلال العام السابق له 2022، فيما ارتفع إجمالي أصول البنك إلى 176.961 مليار جنيه بنهاية العام الماضي، مقارنة بـ 151.637 مليار جنيه 2022 فيما الإيرادات الإجمالية 18.9 مليار جنيه. وفي تقريره عن تقييم أدائه لعام 2023 أكد البنك أن تلك الإيرادات دعمت من قدرة البنك على توزيع عوائد لأصحاب الأوعية الادخارية بنسب بلغ متوسطها السنوي 5.10% لحسابات الاستثمار العام بالعملة المحلية، و17.10% لشهادات الادخار الثلاثية، و13.20% لشهادات الادخار الرباعية، و17.35% لشهادات الادخار الخماسية "ازدهار"، و17.65% لشهادات الادخار السباعية "نماء"، و3.5% لحسابات الاستثمار بالعملات الأجنبية. بنك فيصل يربح 4 مليارات جنيه في 2023 ويوزع 1.5 مليار على المساهمين بقيمة 529.1 مليون جنيه.. تداول سندات الخزانة المصرية بالبورصة اليوم البورصة تعتمد زيادة 3 إصدرات أذون خرانة مصرية إلى نصف تريليون جنيه مؤشر الأسهم الصغيرة يستحوذ على سيولة البورصة بمنتصف التعاملات

​أعلنت هيئة السوق المالية موافقتها على طلب البنك السعودي للاستثمار زيادة رأس ماله من 10 مليار ريال إلى 12.5 مليار ريال وذلك بمنح سهما مجاني مقابل كل4 أسهم قائمة يملكها المساهمون المقيدون في سجل مساهمي المصدر لدى مركز الإيداع في نهاية ثاني يوم تداول يلي تاريخ الاستحقاق الذي سوف يحدد مجلس إدارة البنك تاريخه في وقت لاحق. وسيسدد البنك قيمة الزيادة في رأس المال عن طريق تحويل مبلغ 2.5 مليار ريال من بند “الاحتياطي النظامي”، وبالتالي يزداد عدد الأسهم من مليار سهم إلى 1.250 مليار سهم، بزيادة قدرها 250 مليون سهم. على أن لا يتجاوز تاريخ انعقاد الجمعية العامة غير العادية 6 أشهر من تاريخ هذه الموافقة وعلى أن يستكمل البنك الإجراءات والمتطلبات النظامية ذات العلاقة.

أعلن مصرف الراجحي عن نتائج اجتماع الجمعية العامة غير العادية الخامسة عشر والذي عقد عن طريق وسائل التقنية الحديثة. نتائج التصويت: – الموافقة على توصية مجلس الإدارة بتوزيع أرباح نقدية عن النصف الثاني 2023 وقدرها 4.600 مليون ريال بواقع 1.15 ريال لكل سهم، والتي تمثل 11.5% من القيمة الأسمية للسهم، وبذلك يصبح إجمالي الأربح الموزعة للسنة المالية المنتهية في 31 ديسمبر 2023 مبلغ وقدره 9.200 مليون ريال بواقع 2.30 ريال لكل سهم، والتي تمثل 23% من قيمة السهم الأسمية. على أن تكون الأحقية للمساهمين المالكين للأسهم بنهاية تداول يوم انعقاد الجمعية العامة والمقيدين لدى مركز إيداع في نهاية تداول ثاني يوم يلي تاريخ الاستحقاق، على أن يبدأ التوزيع بتاريخ 3 أبريل 2024.

أكد رئيس مجلس إدارة بنك بوبيان، عبدالعزيز الشايع، أن البنك أتم بنجاح استراتيجيته الخمسية «بوبيان 2023» التي بدأها في 2019، بهدف التحول الإيجابي الكامل في سلسلة أعماله، وهو ما أتى ثماره بالفعل، محققاً نمواً متصاعداً في المؤشرات المالية والحصص السوقية، الأمر الذي يعكس قوة المركز المالي واستدامة الأرباح وتعزيز مكانته كواحد من أهم المؤسسات المالية في المنطقة، وثالت أكبر البنوك من حيث محفظة التمويل وإجمالي الأصول في السوق الكويتي. جاء ذلك خلال اجتماع الجمعية العامة لبنك بوبيان عن العام المالي المنتهي في 31 ديسمبر 2023، وذلك بنسبة حضور تجاوزت 82 بالمئة، مؤكداً أنه مع نهاية العام الماضي 2023 حقق «بوبيان» أعلى نسبة نمو في تاريخه وصلت إلى 39 بالمئة بأرباح صافية بلغت 80.4 مليون دينار، فيما بلغت ربحية السهم 818 فلسا، في الوقت الذي واصل البنك سياسته التحوطية بتجنيب مخصصات بقيمة 31.7 مليونا بفضل نجاح استراتيجيته نحو الإتقان. وأوضح الشايع أن جميع مؤشرات البنك الرئيسية شهدت نمواً ملحوظاً عام 2023، حيث ارتفع إجمالي الأصول المجمعة لمجموعة للبنك إلى 8.4 مليارات دينار بنسبة نمو 7 بالمئة. كذلك بلغ إجمالي ودائع العملاء 6.5 مليارات بنسبة نمو 9 بالمئة، فيما بلغت محفظة التمويل 6.3 مليارات بنسبة نمو 7 بالمئة، وبلغت الإيرادات التشغيلية 218 مليونا بنسبة نمو 8 بالمئة. وأشار إلى أنه مما يزيد أهمية نتائج «بوبيان» هي معايير الأعمال والربحية الرئيسية للمجموعة التي عززها البنك بشكل ملحوظ خلال 2023، مقارنة بالسنة المالية السابقة، مع تحسّن مقاييس القروض المتعثرة لتكون بالفعل من الأدنى محلياً. واستكمل الشايع: كما كللت استراتيجية «بوبيان» بالنجاح عبر النمو المستمر، سواء على مستوى إجمالي الأصول أو الودائع، مع الحفاظ على مركز البنك كثالث أكبر البنوك من حيث محفظة التمويل وإجمالي الأصول في السوق الكويتية، مع استمرار تحقيق معدلات نمو بأرباح ثنائية الرقم. وتقدم بجزيل الشكر للمساهمين والمستثمرين وجميع عملاء «بوبيان» على ثقتهم وولائهم، مؤكداً دعم مجلس الإدارة الكامل والمستمر لجهود الإدارة التنفيذية للبنك التي تتسم بالاحترافية والتوجيهات الحكيمة في سبيل تحقيق أفضل النتائج ولجميع الموظفين على تفانيهم في العمل خلال العام الماضي. موافقة على توزيع الأرباح وتم خلال الجمعية العامة الموافقة على توزيع أرباح نقدية 8 بالمئة وأسهم منحة 6 بالمئة، حيث يستحقها المساهمون المقيدون في سجلات البنك في نهاية يوم الاستحقاق المحدد له 24 أبريل المقبل، ويتم توزيعها على المساهمين 25 منه، ويفوّض مجلس الإدارة بالتصرف في كسور الأسهم وتعديل هذا الجدول الزمني في حالة تعذّر الإعلان عن تأكيده قبل 8 أيام عمل على الأقل من تاريخ الاستحقاق، وفق المقرر وبما يتفق مع أحكام القانون. كما وافقت الجمعية العادية على اقتراح مجلس الإدارة بتوزيع أرباح على المساهمين في نهاية السنة المالية أو على فترات نصف سنوية، وتفويض مجلس الإدارة في تنفيذ قرار الجمعية بالنسب التي يقررها. عام الريادة والأداء القوي من جانبه، قال نائب رئيس مجلس الإدارة، الرئيس التنفيذي لمجموعة «بوبيان»، عادل الماجد: «الحمد لله شهدنا الفترة الماضية تحقيق أهداف وإنجازات وتوسعات إقليمية ودولية عديدة بفضل ما تستند إليه رؤية واستراتيجية المجموعة من ركائز قوية، ليعزز البنك بصمته في الصناعة المصرفية الإسلامية، ويصبح علامة تجارية رائدة تميزه عن منافسيه الإسلاميين والتقليديين». اقرأ المزيد: https://www.aljarida.com/article/57590

مسقط - الشبيبة • نسبة ربح تنافسي تبدأ من 4% • يسري عرض تمويل المركبات لشهر رمضان حتى 30 أبريل 2024 أعلن ظفار الإسلامي، نافذة الخدمات المصرفية الإسلامية لبنك ظفار، عن إطلاق عرض تمويل المركبات لشهر رمضان المبارك. ويتيح هذا العرض للزبائن فرصة اقتناء سيارة أحلامهم خلال شهر رمضان بنسبة ربح تنافسي تبدأ من 4%، ويستمر العرض حتى 30 أبريل 2024. كما يتوفر عرض تمويل المركبات من ظفار الإسلامي لشراء السيارات الجديدة والمستعملة، مع عدد من المزايا بما في ذلك؛ الحصول على عملية موافقة سريعة وخيارات سداد مرنة تصل إلى 10 سنوات. للإستفادة من العرض؛ يمكن للزبائن زيارة أحد فروع ظفار الإسلامي لتقديم طلب للحصول على تمويل المركبات حيث سيكون باستقبالهم فريق دعم متخصص لمساعدتهم. وبهذه المناسبة صرح عامر بن سعيد العمري، نائب المدير العام ورئيس التجزئة المصرفية في ظفار الإسلامي بقوله: "في شهر رمضان هذا العام، نعمل على تسهيل حصولكم على سيارة أحلامكم أكثر من أي وقت مضى من خلال خيارات التمويل التنافسية والشروط المرنة. نحن ملتزمون بمساعدة زبائننا على تحقيق أهدافهم خلال هذا الشهر الفضيل." يسعى ظفار الإسلامي إلى تقديم أفضل تجربة مصرفية لزبائنه من الأفراد والشركات من خلال توفير أفضل الخدمات والمنتجات والحلول المصرفية المتوافقة مع أحكام الشريعة الإسلامية، كما أنه ملتزم بإتباع أفضل الممارسات الدولية في القطاع المصرفي. للمزيد من المعلومات حول ظفار الإسلامي، قم بزيارة أي فرع من فروع ظفار الإسلامي أو الاطلاع على الموقع الالكتروني www.dhofarislamicbank.com، أو الإتصال على مركز الإتصالات على الرقم 24775777. -انتهى-

مسقط - الشبيبة في إطار الجهود المشتركة لرفع مستوى الوعي بثقافة ريادة الأعمال وترسيخها لدى الأطفال واسترشاداً بهدف تحسين الحياة للأجيال القادمة؛ أطلق بنك العز الإسلامي وهيئة تنمية المؤسسات الصغيرة والمتوسطة مؤخرًا لعبة للأطفال على الهواتف الذكية. لعبة "الرائد الصغير" متوفرة للتحميل من متجر تطبيقات أبل ومتجر جوجل بلاي وتوفر اللعبة تجربة افتراضية تمكن الأطفال من تعلم مفاهيم الثقافة المالية وريادة الأعمال. ومن خلال اللعبة يواجه الأطفال تحديات تفاعلية تنمي مهاراتهم وتساعدهم على تنفيذ الأفكار الريادية. تتضمن اللعبة تطوير مهارات مثل التخطيط المالي، وتنظيم موارد المشروع وأدواته، وتثقيف الأطفال حول قيمة الادخار والاستثمار. بإيمان قوي بدعم المؤسسات الصغيرة والمتوسطة العمانية؛ تعاون بنك العز الإسلامي وهيئة تنمية المؤسسات الصغيرة والمتوسطة مع شركة "فرايمزن"، وهي شركة عمانية صغيرة ومتوسطة محلية، لتطوير اللعبة. ويعمل البنك جنبًا إلى جنب مع الشركات الصغيرة والمتوسطة العمانية لتحقيق النجاح الموحد. وتركز جهود بنك العز الإسلامي المستمرة على رفع الوعي المالي عبر مختلف المبادرات لأنه يؤمن بضرورة زرع الثقافة المالية في الأطفال والشباب لتكون لديهم المفاهيم والمهارات المالية الأساسية لمستقبل ناجح ومستدام. وكانت فكرة مشاركة المعرفة بأسلوب ممتع ومثير هي العنصر الأساسي أثناء تطوير لعبة الهواتف الذكية. وكان الهدف من هذا المفهوم هو تمكين الأطفال وجعلهم يخوضون رحلة ريادة الأعمال من خلال أجهزتهم المحمولة والأجهزة اللوحية. وفي معرض حديثه عن إطلاق اللعبة قال أسعد الخروصي، الرئيس التنفيذي للعمليات في بنك العز الإسلامي: "إن معرفة المفاهيم المالية مثل الادخار والاستثمار والإنفاق والتمويل هي أساس الثقافة المالية وفي هذا العصر الحديث لا توجد طريقة أفضل لتعليم الأطفال إلا من خلال الأساليب التفاعلية. ويشرفنا أن نعقد شراكة مع هيئة تنمية المؤسسات الصغيرة والمتوسطة وشركة فرايمزن لمنح الأطفال طريقة ممتعة لتعلم ريادة الأعمال وأهمية الادخار" ومتحدثاً أيضا عن الإطلاق، قال قيس التوبي، المشرف العام لبرنامج الشركات العمانية الناشئة الواعدة بهيئة تنمية المؤسسات الصغيرة والمتوسطة: “تعمل هيئة تنمية المؤسسات الصغيرة والمتوسطة باستمرار على مبادرات لزيادة الوعي المالي وثقافة ريادة الأعمال. ويأتي ذلك انطلاقاً من رؤيتنا لغرس هذه الثقافة لدى الأطفال والشباب حتى يكون لديهم فهم قوي للمهارات المالية الأساسية للاستعداد لمستقبل ناجح". ولقد شرع بنك العز الإسلامي في العديد من المشاريع التي لها أثر إيجابي على المجتمع. والهدف هو السعي لتوفير حياة أفضل للناس بما يتجاوز احتياجاتهم المصرفية. مصحوباً بالإيمان بأن الاستثمار في المبادرات المستدامة هو العنصر الحاسم في خلق مستقبل أكثر إشراقا للوطن وشعبه. الجدير بالذكر أن بنك العز الإسلامي قام مؤخرا بتدشين برنامج "العز بزنس" للمؤسسات الصغيرة والمتوسطة والتي تم تصميمها لخدمة جميع متطلباتهم المصرفية.

الدوحة-الراية: تأكيدًا لدوره في خدمة المجتمع وبمشاركة الاتحاد القطري لكرة القدم، أعلن الدولي الإسلامي رعايته لمشروع الجمعية القطرية لتأهيل ذوي الاحتياجات الخاصة المتضمن توزيع 3000 سلة رمضانية على أعضاء الجمعية. وتم تنظيم فعالية بمناسبة إطلاق المشروع في مقر الجمعية القطرية لتأهيل ذوي الاحتياجات الخاصة بحضور د. عبد الباسط أحمد الشيبي الرئيس التنفيذي للدولي الإسلامي والسيد أمير المُلا المدير التنفيذي للجمعية القطرية لتأهيل ذوي الاحتياجات الخاصة ولاعبَي منتخب قطر لكرة القدم عبد العزيز حاتم وسعد الشيب، كما حضرها السيد علي حمد المسيفري رئيس قطاع الموارد البشرية والشؤون الإدارية في الدولي الإسلامي والسيد خالد مبارك الكواري مدير إدارة التسويق والاتصال في الاتحاد القطري لكرة القدم والسيد خالد الشيبي رئيس تطوير الأعمال في الدولي الإسلامي. كما حضر الفعالية أعضاء الجمعية القطرية لتأهيل ذوي الاحتياجات الخاصة الناشطون في مجال دعم مبادرات الجمعية المُختلفة وأيضًا على صعيد اجتماعي، وهم السادة: غانم محمد أحمد يوسف المفتاح وهند عبد الرحمن علي، محمد علي العوضي، و تيم باسم الحجار ومبارك محمد حسن مبارك الغريب وسعود عبد الله أحمد المير، وطالب عبد الله جابر حمد عفيفة المري و سيلين مازن حجازي و أحمد محمد أحمد يوسف المفتاح و أحمد محمد عيسى أحمد ومحمد دحيم سعد فيصل الدوسري. وتحدث د.الشيبي خلال الفعالية قائلًا: «يُسعدنا في الدولي الإسلامي أن نكون جزءًا من هذه المبادرة بمناسبة شهر رمضان المبارك ونشكر الجمعية القطرية لتأهيل ذوي الاحتياجات الخاصة على دعوتنا لأن نرعى هذه المبادرة الطيبة، ومن دواعي سرورنا أن يشاركنا في الإعلان عن إطلاق هذه الفعالية الاتحاد القطري لكرة القدم شريكنا للثلاث سنوات القادمة، حيث إننا الراعي الرسمي للمنتخبات الوطنية لكرة القدم وكأس الأمير، وفي الواقع تجمعنا الرغبة في خدمة مجتمعنا والارتقاء بمُختلف المبادرات لتواكب تطور بلادنا ونهضتها في جميع المجالات. وأضاف: إن دعمنا للجمعية القطرية لتأهيل ذوي الاحتياجات الخاصة وغيرها من الجهات التي تقدم إضافة نوعية للمجتمع إنما هو واجب يمليه علينا الحس الوطني والأخلاقي ونحن سعداء بأن نكون جزءًا من مبادرات خدمة المُجتمع، من جانبه أعرب السيد أمير المُلا عن شكره للدولي الإسلامي على دعمه ورعايته لهذه المبادرة كما عبّر عن الشكر والتقدير لتواجد لاعبَي المنتخب الوطني لكرة القدم سعد الشيب وعبد العزيز حاتم وممثلي الاتحاد القطري لكرة القدم مؤكدًا بأن الجمعية ستواصل دورها في دعم أعضائها بالتعاون مع الشركاء الذين يقدمون مساهمات مشكورة تغني -ولا شك- العمل الاجتماعي في دولة قطر و تجعله يعيش ظروفًا مُتميزة». من جانبه قال السيد خالد مبارك الكواري مدير إدارة التسويق والاتصال في الاتحاد القطري لكرة القدم: نحن في الاتحاد القطري لكرة القدم نؤكد الشراكة المجتمعية ونحن فخورون برعاية الدولي الإسلامي للمنتخبات الوطنية وبطولة كأس الأمير، وتواجدنا المُشترك في مقر الجمعية القطرية لتأهيل ذوي الاحتياجات الخاصة، هو جزء من هذه الرعاية وتفعيل الشراكة المجتمعية ونحن مستمرون بالمشاركة في مثل هذه المبادرات وجميع نجوم منتخبنا الوطني سيكونون شركاء فعالين في مُختلف الأنشطة المجتمعية لخدمة بلادنا».