حرصا وسعيا منه في إثراء تجربة عملائه ومنحهم أفضل الخدمات والمنتجات المتوافقة مع أحكام ومبادئ الشريعة الإسلامية ، أعلن بنك العز الإسلامي عن طرح برنامج" العز ون " للراغبين في تحويل رواتبهم إلى بنك العز الإسلامي ، وهي عبارة عن باقة شاملة للتمويلات والحسابات وخطط الإدخار ، وتعكس هذه الخطوة التزام البنك في تقديم الخدمات المبتكرة التي تلبي احتياجات مختلف شرائح المجتمع الراغبين في الإستفادة من المنتجات التمويلية والحسابات بمختلف أنواعها وبنسب تمويلية مرنة ، بالإضافة إلى تعزيز تجربة العملاء الطامحين إلى الإستثمار في الإدخار . وتشمل باقة المنتجات المصرفية للحسابات المُقدّمة ضمن برنامج "العز ون" الحساب الجاري وهو عبارة عن الحساب الذي يقوم العميل من خلاله بتنفيذ مختلف معاملاته عليه ، كما يتيح هذا الحساب الحصول على دفتر شيكات برغبة اختيارية ، بالإضافة إلى حساب خطة التوفير الذي صمم خصيصا للودائع الطويلة والقصيرة الأجل ، بأرباح شهرية عالية ، والذي يهدف العميل من خلال الإدخار فيه الوصول إلى هدف معين من خلال خطة الإدخار ، علاوة على حساب التوفير للودائع الذي يمكن ربطه بحسابين، حساب جاري وحساب توفير مع إمكانية الحصول على دفتر شيكات . من ناحية اخرى تشمل باقة التمويلات التي يقدمها بنك العز الإسلامي ضمن برنامج" العز ون " حزمة متنوعة من الخيارات التمويلية سواء للتمويل السكني للمنازل الجاهزة أو قيد الإنشاء ، أو تمويل السيارات ، وكذلك التمويل الشخصي وتمويل شراء الأراضي أيضا . وصمم برنامج " العز ون " بمزايا رائعة وجذابة للعملاء الذين يحولون رواتبهم إلى بنك العز الإسلامي والتي من بينها الإعفاء من رسوم البطاقة الإئتمانية لمدة عام كامل في حال تقدم العميل بطلب الحصول على البطاقة ، بالإضافة إلى الحصول والإعفاء على بطاقة الخصم المباشر بدون من جميع الرسوم السنوية ، وإعفاء من رسوم السحب لمدة 10 مرات شهريا في حال استخدام اجهزة السحب للصرف الآلي التابعة للبنوك الأخرى ، والإعفاء من رسوم التحويلات الداخلية عبر تطبيق البنك العز الإسلامي للهواتف الذكية ، بالإضافة إلى 10 تحويلات مجانية من بطاقة إلى بطاقة، بالإضافة إلى خصومات متنوعة على المنتجات الـتأمينية التكافلية المتوافقة مع الشريعة الإسلامية مثل التأمين على المركبات والسفر والحياة وغيرها من المنتجات المصاحبة .    

وقَّعت الهيئة العامة للمنشآت الصغيرة والمتوسطة "منشآت"، اتفاقية تعاون مع بنك البلاد، وذلك في ملتقى بيبان 23، الذي تقيمه الهيئة خلال الفترة من 9 إلى 13 مارس الجاري في واجهة الرياض للمعارض والمؤتمرات. وتسعى هذه الاتفاقية إلى تعاون الطرفين في تقديم الدعم اللازم عبر البيانات المساعِدة في توسُّع وتصميم المنتجات، والمشاركة في دعم الحملات الإعلانية للبرامج المتفق على تنفيذها، كما سيقدِّم الطرفان برامج ومنتجات تمويلية مبتكرة بهوامش ربحية منافسة؛ تُقدَّم إلى المنشآت الصغيرة والمتوسطة وروّاد الأعمال، وستوضح آلية الحصول على التمويل المصرفي عبر ورش عمل مخصصة. وقد أكّد الرئيس التنفيذي لبنك البلاد الأستاذ عبدالعزيز بن محمد العنيزان أن هذه الاتفاقية تعكس أهمّية الجهود المشتركة في تنمية الاقتصاد الوطني، مُشيراً إلى أن بنك البلاد كان قد تولّى زمام المبادرة في تمويل المشروعات متناهية الصغر والصغيرة والمتوسطة بالشراكة مع الهيئة العامة للمنشآت الصغيرة والمتوسطة (منشآت) وبرنامج ضمان التمويل للمنشآت الصغيرة والمتوسطة (كفالة). واضاف العنيزان "نعتز في البلاد كوننا أوّل بنك قام بتنفيذ عملية تمويل للمنشآت من خلال "بنك منشآت"، وذلك دعماً لأهداف تنمية القطاع المالي وتعزيزاً لمساهمة المنشآت متناهية الصغر والصغيرة والمتوسطة في الناتج المحلي الإجمالي من 20٪ إلى 35٪ بحلول عام 2030م". وتأتي الاتفاقية في سبيل تحقيق الأهداف المشتركة بين الطرفين؛ حيث تهدف "منشآت" إلى تنظيم قطاع المنشآت الصغيرة والمتوسطة في المملكة ودعمه ورعايته وفقاً لأفضل الممارسات؛ لرفع إنتاجية المنشآت وزيادة مساهمتها في الناتج المحلي الإجمالي، وزيادة الطاقة الاستيعابية للاقتصاد السعودي؛ وذلك لتوليد الوظائف وخلق فرص عمل للقوى العاملة الوطنية، فيما يُعتبر بنك البلاد إحدى المؤسسات المالية المساهمة في دعم المنشآت الصغيرة والمتوسطة على مختلف الأصعدة. وفي ذات الصدد، حصل بنك البلاد على جائزة التمويل المضمون من برنامج كفالة لتمويل المنشآت الصغيرة والمتوسطة وذلك نظير مساهمته في دعم رواد الأعمال وقطاع المنشآت الصغيرة والمتوسطة. يُذكر أن ملتقى بيبان 23 يقام في واجهة الرياض للمعارض والمؤتمرات، خلال الفترة من 9 إلى 13 مارس الجاري، بمشاركة واسعة من رواد الأعمال والمستثمرين من جميع أنحاء العالم، ويهدف إلى تعزيز مكانة المملكة كوجهة وخيار أول لرواد الأعمال إقليمياً ودولياً، ودعم نمو مشاريع رواد الأعمال وقدرتها التنافسية، وتحفيز ثقافة ريادة الأعمال.    

وقع بنك نزوى، البنك الإسلامي الرائد والأكثر موثوقية في السلطنة، على مبادئ الصيرفة المسؤولة التابع لمبادرة التمويل لبرنامج الأمم المتحدة للبيئة. وتأتي هذه الخطوة الكبيرة بالتماشي مع أهداف التنمية المستدامة لمنظمة الأمم المتحدة واتفاقية باريس للمناخ، كما وتتيح فرصة التعاون الدولي بين المؤسسات المالية التي تمتثل لأسس التمويل المستدام. وتعقيبًا على هذا الإنجاز،  وقال خالد الكايد، الرئيس التنفيذي لبنك نزوى: لا يسعنا إلا وأن نكون فخورين بهذا الإنجاز المستحق والذي يجعل منا البنك العُماني الأول الذي يوقع على مبادئ الصيرفة المسؤولة التابع لمبادرة التمويل لبرنامج الأمم المتحدة للبيئة. فلطالما سعى البنك للالتزام لخلق القيمة لجميع أصحاب المصلحة في المقام الأول، ويأتي توقيع هذه الاتفاقية معززاً لهذا النهج ولالتزامنا الدائم بأسس الاستدامة والصيرفة المسؤولة. ونحن سعيدون لانضمامنا لمجتمع المصارف الدولية في التزامها بالسعي لتحقيق مستقبلٍ أفضل على الصعيدين الإنساني والبيئي.  وبهذه الخطوة، سيتمكّن البنك من تحديد الأثر الاجتماعي والبيئي لأعماله التجارية، وتحديد التوجّهات والأهداف المرجوة من الجوانب النشطة للأعمال إلى جانب الإعلانات الرسمية الدورية عن مؤشرات نمو الأعمال التجارية. حيث سيكون ذلك كفيل بالوصول لفهم أعمق للمخاطر المحتملة واغتنام جميع الفرص التي تنشأ في خضم رحلة التحوّل نحو خلق اقتصادٍ مستدام.  ويعد قرار انضمام بنك نزوى لهذه المبادئ خطوة إستراتيجية نحو ترسيخ ممارسات الاستدامة المصرفية المسؤولة في عملياته التجارية الأساسية. كما وستتيح فرصاً جديدة لتبادل الخبرات والمعارف بين البنك والمؤسسات المالية العالمية التي تتبنى ذات النهج في التمويل المستدام.  جدير بالذكر بأن بنك نزوى قد خطى بثباتٍ نحو الصيرفة المسؤولة والاستدامة البيئية. فقد تبنّى البنك العديد من المبادرات لتعزيز الاستدامة ودعم التمويل الأخضر، على سبيل المثال لا الحصر تدشين بطاقات الخصم والائتمان الصديقة للبيئة المصنوعة من مواد قابلة لإعادة التدوير. وقد أثمرت نتائج هذا المشروع في الحد بشكل كبير من استخدام البلاستيك في العمليات المصرفية، الأمر الذي من شأنه أن يعزز من أهداف الاستدامة للبنك.  وعلاوةً على ذلك، قام البنك بتقديم خيار التمويل المرتبط بالاستدامة والذي من خلاله يتم تقديم القروض للشركات التي تضطلع بأهداف الاستدامة المحددة مسبقا. ومن المؤكد أن نهجاً كهذا يعمل على تحفيز الشركات لتبني ممارسات صديقة للبيئة، وبالتالي، ضمان تعزيز قيَم الاستدامة. وعبر جملة مبادرات دعم الاستدامة التي يتبناها البنك، فهو يقف كخيرِ مثالٍ يحتذى به بين المؤسسات المالية والمصرفية العُمانية، مؤكداً على أهمية المسؤولية البيئية في القطاع المالي. وانطلاقاً من التوقيع على مبادئ الصيرفة المسؤولة التابع لمبادرة التمويل لبرنامج الأمم المتحدة للبيئة، فإن بنك نزوى يعزّز من موقفه في السعي نحو اقتصادٍ مستدام وإسهامه في صنع مستقبلٍ أفضل على للإنسان والبيئة. مؤكداً على التزامه بالاستدامة وممارسات الصيرفة المسؤولة إلى جانب وعيه التام بالحاجة الملحّة لمعالجة الأزمات المناخية الكبرى المتمثلة في تغير المناخ وموجة فقدان الطبيعة والتلوث إضافةً إلى المشاكل الاجتماعية.  

مواصلاً التزامه باستراتيجية تطوير أجيال المستقبل وتطوير خبراتهم، قدَّم بنك الكويت الدولي (KIB)، ممثلاً بالإدارة العقارية، ندوة علمية في كلية العمارة بجامعة الكويت، تلبية لدعوتها من أجل مناقشة أسس الاستثمار والتقييم العقاري بمقر الجامعة في العديلية، بحضور عدد من أعضاء هيئة التدريس بالجامعة ومجموعة من طلاب وطالبات الكلية. وقام كل من المهندس فهد الصالح، مدير قسم الاستشارات العقارية وتطوير المنتجات في الإدارة العقارية، والمهندس باسل سالم، مهندس مقيم عقار أول بقسم التقييم العقاري، بنقل خبراتهما ومعرفتهما التقنية في المجال العقاري للمشاركين من طلاب وطالبات الجامعة. افتتحت الندوة بنبذة عن تاريخ البنك في المجال العقاري، والتي تمتد منذ نشأته عام 1973، إذ قدَّم الصالح شرحاً لمعنى الاستثمار العقاري، وتحدث عن أبرز خصائصه، إضافة إلى استعراض مجموعة من الأمثلة عن كيفية الاستثمار في سوق العقارات، محلياً وعالمياً. وأوضح للطلبة أهميتها كواحدة من أفضل الأصول الملموسة التي تحافظ على استقرارها، وتعتبر محل استدامة مقارنة مع غيرها من الأصول، رغم التغيرات والظروف المختلفة التي تطرأ عليه باستمرار.  وناقش الصالح كل أشكال الفروقات بين أنواع العقارات، مثل: السكن الخاص، والسكن الاستثماري، والمباني التجارية والمجمعات، وغيرها. وقام بتسليط الضوء على سلسلة الخدمات الإدارية والتمويلية المختلفة، والهادفة إلى تطوير القطاع العقاري في الكويت، من خلال التركيز على واحدة من أبرز تلك الخدمات، وهي التقييم العقاري، والتي تشمل معاينة العقارات للعملاء، وإنجاز دراسات الجدوى الاقتصادية للمشاريع، وتحديد الإيجارات للوحدات العقارية المختلفة، فضلاً عن تقدير تكلفة الإنشاء، وتقديم الاستشارات والتقارير الفنية لمختلف المشاريع العقارية، ومتابعة تنفيذها، ومراحل إنجازها. من جانبه، تطرق م. باسل سالم إلى بعض العوامل التي قد تؤثر بشكل مباشر أو غير مباشر على قيمة العقارات، موضحاً أن هناك عوامل طبيعية وتنظيمية، وعوامل اقتصادية واجتماعية أيضاً.  

• خلال حلقة نقاشية لبرنامج الأمم المتحدة الإنمائي بجامعة الكويت شارك بيت التمويل الكويتي «بيتك» في حلقة نقاشية نظمها برنامج الأمم المتحدة الإنمائي في مبنى «بيت الأمم المتحدة»، بجامعة الكويت احتفالاً باليوم العالمي للمرأة. وقال رئيس الموارد البشرية للمجموعة في «بيتك» زياد عبدالله العمر، إن الكويت اتخذت خطواتٍ جادة لدعم وتمكين النساء في مختلف المجالات ضمن خطة الدولة لتنفيذ الهدف الخامس من أهداف الأمم المتحدة للتنمية المستدامة. وأضاف العمر، أن تمكين المرأة من أولويات خطة رؤية الكويت 2035 «كويت جديدة»، التي تطمح إلى تحويل الكويت لاقتصادٍ مبني على المعرفة من خلال النهوض بدور القطاع الخاص ليكون المحرك الأساسي للنمو. وأوضح أنه «للوصول إلى هذا الهدف يجب على الدولة توفير فرص متساوية بين الجنسين ليساهموا بشكل فعال في تحقيق هذه الرؤية، إذ يُمكن للقطاع الخاص في الكويت تمكين المرأة باعتماده ممارسات تشمل النساء وتضمن منحِهِنَّ أجوراً متساوية ونظام مكافآت مُنصِفاً، وحصولهن على فرص متساوية في العمل والترقيات، ومن خلال وضع السياسات والبرامج التي من شأنها تعزيز المساواة داخل المؤسسة». وأكد أنه على مستوى «بيتك»، لم يكن عامل التمييز بين الجنسين عائقاً عند اختيار الموظفين المتعاقبين في أي منصبٍ وظيفي، بل على العكس من ذلك يركّز البنك على توافر الصفات الضرورية لدى كل الأفراد المرشحين من الجنسين للقيام بواجباتهم القيادية المطلوبة. التمكين الاقتصادي ولفت إلى أن «بيتك» كان من أوائل مؤسسات القطاع الخاص في الكويت، التي سعت لحشد الجهود نحو تمكين المرأة اقتصادياً، مبيناً أن «بيتك» تعهَّد بتطوير والاستثمار في تلك الجهود لخلق بيئة عمل شاملة لتمكين المرأة، التي من شأنها أن توفر موارد وفرصاً متنوعة، بالإضافة إلى تنمية المهارات وتوفير فرصَ تدريب مثمرة ومتطورة. وأوضح، أن موظفي وموظفات «بيتك» متساوون في الأجور بغض النظر ما إذا كانت أدوراهم الوظيفية متشابهة أو مختلفة. قصص نجاح وأعرب العمر عن فخره إذ قطع «بيتك» أشواطاً كبيرة في تنفيذ سياسته لتمكين المرأة وتوّج إنجازاته بتطبيق أهداف برنامج الأمم المتحدة الإنمائي الخاص بتمكين النساء. وأكد أن «بيتك» يضمن المساواة في الأجور والمكافآت لكافة موظفيه من الرجال والنساء، كما يحرص على توفير فرص عمل متشابهة للرجل والمرأة لتجنب عدم التكافؤ. وتابع أن البنك وفر فرصاً متساوية في التعلم والتدريب واكتساب المهارات، بالتالي تتمتع موظفات «بيتك» بفرصٍ متساوية في الوصول إلى المناصب القيادية، كما يوفر البيئة المناسبة التي تلبي احتياجاتهن». وأوضح أن بيت التمويل الكويتي يتطلع إلى تطوير استراتيجيات وإجراءات من شأنها زيادة تمكين الموظفات في «بيتك» مما سيصب في مصلحة الموظفين، والعملاء وأصحاب المصلحة والمجتمع ككل. وذكر أن «بيتك» يملك حالياً نسبة عالية من الموظفات اللاتي يعملن في فروعه، وسيواصل العمل من أجل بناء ثقافة مؤسسية من شأنها خلق كوكبة من المواهب والقيادات النسائية وتعزيز دورهن في المؤسسة. وبين العمر أن «بيتك» وفرّ قاعدة متينة وبيئة صحية تمكّن الموظفات من تنمية وبناء مهاراتهن القيادية، ويتمتع بوجود ثقافة مؤسسية شاملة، إذ يشغل العديد من النساء مناصب إدارية تنفيذية وأثبتن كفاءتهن على تحمل أدوار بارزة ومهمة، إضافة إلى ذلك فإن نسبة تمثيل المرأة في فروع بيتك بلغت حوالي 35% في حين أن توظيف النساء في برنامج فرصة التدريبي بلغ حوالي 53% كما في 2022. وقال إن 55 منصباً في الإدارة العُليا والمتوسطة هم من السيدات، ولاحظنا مؤخراً أن الإدارة قد بدأت بتمكين النساء بشكل متسارع.  

تطرق تقرير «الشال» إلى نتائج أعمال البنك الأهلي المتحد للسنة المنتهية في 31 ديسمبر 2022، والتي تشير إلى أن البنك حقق أرباحاً (بعد خصم الضرائب) بلغت نحو 36.4 مليون دينار، بارتفاع مقداره 5.2 ملايين، أي ما نسبته 16.6 في المئة، مقارنة مع نحو 31.2 مليونا في 2021. وأشار التقرير إلى أن هذا الارتفاع يعزى إلى انخفاض جملة المخصصات بقيمة أعلى من انخفاض الربح التشغيلي للبنك، على الرغم من ارتفاع المصروفات التشغيلية، إذ انخفض الربح التشغيلي بنحو 2.5 مليون دينار، بينما كان الانخفاض لجملة المخصصات بنحو 8.5 ملايين. وفي التفاصيل، انخفض إجمالي الإيرادات التشغيلية بنحو 610 ألف دينار، أو ما نسبته 0.7 في المئة، وصولاً إلى نحو 90.82 مليونا، مقارنة بنحو 91.43 مليونا، وتحقق ذلك نتيجة انخفاض بند صافي الربح من استثمارات في أوراق مالية بنحو 1.5 مليون دينار، وصولاً إلى 108 آلاف دينار مقارنة بنحو 1.6 مليون، بينما ارتفع بند صافي إيرادات التمويل بنحو 365 ألفا، وصولاً إلى نحو 78.01 مليونا مقارنة بنحو 77.65 مليونا. من جهة أخرى، ارتفع إجمالي المصروفات التشغيلية للبنك بنحو 1.9 مليون دينار أو ما نسبته 5.3 في المئة، وصولاً إلى نحو 37.6 مليون دينار مقارنة بنحو 35.7 مليونا في نهاية 2021، بسبب ارتفاع جميع بنود المصروفات التشغيلية، وبلغت نسبة إجمالي المصروفات التشغيلية إلى إجمالي الإيرادات التشغيلية نحو 41.4 في المئة مقارنة بنحو 39.1 في المئة في 2021. ولفت إلى أن جملة المخصصات حققت انخفاضاً بلغ نحو 8.5 ملايين دينار أو ما نسبته 36.7 في المئة، عندما بلغت نحو 14.6 مليونا مقارنة بنحو 23.1 مليونا، وعليه، ارتفع هامش صافي الربح إلى نحو 40.1 في المئة، بعد أن كان نحو 34.1 في المئة في نهاية 2021.  وأضاف أن إجمالي موجودات البنك بلغ نحو 4.712 مليارات دينار، بارتفاع بلغ نحو 138.3 مليونا، أو ما نسبته 3 في المئة، مقارنة بنحو 4.573 مليارات، بنهاية عام 2021، وسجل بند مدينو تمويل ارتفاعاً بنحو 62.9 مليونا، وبنسبة 1.9 في المئة، وصولاً إلى نحو 3.405 مليارات دينار (72.3% من إجمالي الموجودات) مقارنة بنحو 3.342 مليارات 73.1 في المئة من إجمالي الموجودات). وبلغت نسبة مدينو تمويل إلى إجمالي الودائع نحو 86.2 في المئة مقارنة بنحو 86.9 في المئة. وارتفع أيضاً، بند ودائع لدى بنك الكويت المركزي بقيمة 53.9 مليون دينار، أو بنسبة 29.2 في المئة، وصولاً إلى نحو 238.2 مليونا (5.1 في المئة من إجمالي الموجودات) مقارنة بنحو 184.3 مليونا (4.0 في المئة من إجمالي الموجودات). وأضاف: تشير الأرقام إلى أن مطلوبات البنك (من غير احتساب حقوق الملكية) قد سجلت ارتفاعاً بلغت قيمته 118.7 مليون دينار، أي ما نسبته 3 في المئة، لتصل إلى نحو 4.045 مليارات دينار مقارنة بنحو 3.926 مليارات بنهاية 2021. وبلغت نسبة إجمالي المطلوبات إلى إجمالي الموجودات نحو 85.8 في المئة في نهاية الفترتين. وتشير نتائج تحليل البيانات المالية إلى أن جميع مؤشرات الربحية ارتفعت مقارنة مع نهاية 2021، إذ ارتفع مؤشر العائد على معدل الموجودات (ROA) إلى نحو 0.8 في المئة مقارنة بنحو 0.7 في المئة، وارتفع مؤشر العائد على معدل حقوق المساهمين الخاص بمساهمي البنك (ROE) إلى نحو 7.6 في المئة قياساً بنحو 6.9 في المئة. وارتفع أيضاً، مؤشر العائد على معدل رأس المال (ROC) إلى نحو 14.9 في المئة مقارنة بنحو 13.7 في المئة. وبلغت ربحية السهم الواحد (EPS) نحو 13.0 فلسا مقابل 10.9 فلوس في 2021. وبلغ مؤشر مضاعف السعر/ ربحية السهم (P/E) نحو 21.8 ضعفا مقارنة مع نحو 28.3 ضعفا (أي تحسن)، نتيجة ارتفاع ربحية السهم بنحو 19.3 في المئة مقابل انخفاض سعر السهم بحدود 8.1 في المئة. وبلغ مؤشر مضاعف السعر/ القيمة الدفترية (P/B) نحو 1.5 مرة، بعد أن كان 1.6 مرة في نهاية 2021. وأعلن البنك نيته توزيع أرباح نقدية بنسبة 8 في المئة من القيمة الاسمية للسهم، أي ما يعادل 8 فلوس لكل سهم وعدم توزيع أسهم منحة، وهذا يعني أن السهم حقق عائداً نقدياً بلغت نسبته نحو 2.8 في المئة على سعر الإقفال في نهاية ديسمبر 2022 والبالغ نحو 284 فلسا.   

أطلق مصرف قطر الإسلامي (المصرف)، بطاقة هميان مسبقة الدفع الجديدة، وهي أول بطاقة دفع وطنية مسبقة الدفع، لجميع العملاء والمُقيمين والزوار الحاليين لدولة قطر، ما يتيح لهم إجراء عمليات دفع آمنة داخل قطر. وأصدر البطاقة مصرف قطر المركزي، وهي أول بطاقة قطرية مسبقة الدفع تحمل علامة تجارية مسجلة في قطر، وذلك في إطار جهوده لتطوير خدمات الدفع الإلكتروني، وتعزيز الشمول المالي في الدولة، واستلهم اسم البطاقة من الهميان الذي يعني كيس النقود الذي استخدمه التجار في شبه الجزيرة العربية القديمة. ويوفر المصرف البطاقة لعملائه والذين لم يسبق لهم التعامل مع المصرف وذلك كجزء من جهوده لتعزيز الشمول المالي. ويمكن للجميع التقدم بطلب للحصول على بطاقة هميان مسبقة الدفع سواء كانوا من عملاء المصرف الحاليين أو ممن ليسوا عملاء للمصرف ممن لديهم بطاقة هُوية سارية من خلال تطبيق جوال المصرف أو زيارة أقرب فرع وتعبئة استمارة الطلب، والقُصّر الذين لديهم بطاقة هُوية سارية رفقة ولي أمرهم شريطة أن يكون أحد عملاء المصرف، بالإضافة إلى زوار قطر. ولا يمكن استخدام البطاقة مسبقة الدفع الجديدة إلا داخل قطر، وهو ما يوفر مرونة للعملاء أثناء استخدامهم اليومي، ويمنحهم فرصة للتحكم في نفقاتهم ومشترياتهم. وتسمح البطاقة الجديدة بالمعاملات على نطاق محلي عبر شبكة NAPS، وفي جميع نطاق البيع وأجهزة الصراف الآلي ومواقع التسوق المحلية عبر الإنترنت. وبالإضافة إلى مرونة بطاقة هميان مسبقة الدفع، يمكن للعملاء الاستفادة من خاصية الدفع بدون لمس، ومجموعة مُتنوعة من الخدمات والمزايا، ما يؤكد على التزام المصرف بتقديم تجربة مصرفية سهلة وآمنة. ويمكن لحاملي بطاقات هميان استخدام بطاقاتهم للدفع داخل قطر بطريقة آمنة، نظرًا لأن جميع المعاملات تتم داخل البلاد عن طريق شبكة NAPS، كما لا يتطلب إصداره بطاقة هميان مسبقة الدفع حدًّا أدنى لرصيد الحساب. وقالَ السيد د. أناند، المُدير العام لمجموعة الخدمات المصرفية للأفراد: إننا متحمسون لإطلاق بطاقة هميان مسبقة الدفع، وهي إضافة جديدة إلى مجموعتنا الحصرية والمتنوعة من البطاقات. وفي وقت مثالي نشهد فيه تدفقًا كبيرًا للزوار، تأتي هذه البطاقة لتكون بمثابة وسيلة الدفع الآمنة والمريحة داخل قطر، وتعتبر جزءًا من جهود الدولة لتطوير أنظمة الدفع الإلكترونية وسعيها نحو مجتمع غير نقدي. وهذا يمنح عملاء المصرف وغيرهم خيارًا آخر للدفع بأمان باستخدام بطاقة وطنية تضم العديد من المزايا.   

فاز مصرف الراجحي بجائزة الشارقة للتميز الخليجية 2022 م وتم تكريمه خلال الحفل السنوي للجائزة الذي أقيم تحت رعاية الشيخ سلطان بن محمد بن سلطان القاسمي ولي عهد الشارقة في مركز اكسبو الشارقة. وسلم الشيخ عبد الله بن سالم بن سلطان القاسمي، نائب حاكم الشارقة الجائزة لممثل المصرف الأستاذ احمد السديس رئيس مجموعة الموارد البشرية  وتعد جائزة الشارقة للتميز واحدة من أبرز جوائز الجودة الاقتصادية على المستوى الخليجي وبلغ عدد المشاركين في دورة 2022م نحو 100 منشأة ورائد أعمال خضعوا لتقييم 45 مقيم فيما تكونت لجان التحكيم من 13 محكم من مختلف المجالات والتخصصات ويواصل مصرف الراجحي تحقيق التميز والنتائج الإيجابية والاستمرار في النمو التصاعدي إذ إن مركزه المالي يقوم على قواعد راسخة مدعومة بكفاية رأس المال ونسب تنظيمية سليمة وإتباع سياسات استثمارية متوازنة، وتم تحقيق كل ذلك برسم استراتيجيات متعاقبة وتنفيذها بنجاح عبر فريق عمل من الموظفين والموظفات الاكفاء. كما حقق المصرف قفزات كبيرة في المصرفية الرقمية ويعتبر تطبيق مصرف الراجحي للأفراد الأفضل في قطاعه على مستوى المنطقة وفقا لتفضيلات وتقييمات العملاء والمستخدمين حيث أصبح جزءا رئيسا من استراتيجية ” مصرف المستقبل” والاداة الأهم في تحقيق رؤية “ما بعد المصرفية” التي اعتمدها المصرف مؤخرا. يذكر ان مصرف الراجحي يعد أحد أكبر الشركات المصرفية والاستثمارية الرائدة في المملكة، وقد بدأ نشاطه قبل أكثر من خمسين عام برأس مال 750 مليون ريال وتضاعف خلال السنوات ليصل إلى 40 مليار ريال سعودي خلال العام 2022. كما يعد مصرف الراجحي الأكبر على مستوى الشرق الأوسط وضمن أكبر 15 بنك على مستوى العالم من حيث القيمة السوقية. السابق

أعلن بنك الكويت الدولي (KIB) مشاركته في 3 معارض للفرص الوظيفية خلال الفترة المقبلة، ومن المقرّر إقامة تلك المعارض لدى كلية القانون الكويتية العالمية (KILAW)، وجامعة الخليج للعلوم والتكنولوجيا (GUST)، والهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب. وتأتي هذه المشاركة تأكيداً لالتزام «KIB» باستراتيجية المسؤولية الاجتماعية، وضمن جهوده الرامية لاستقطاب المواهب من الطلبة حديثي التخرج، وتمكين الشباب الكويتيين الطموحين. وبهذه المناسبة، قال المدير العام لإدارة الموارد البشرية في «KIB»، فراس الدارمي: «إن KIB يحرص دائماً على ترسيخ دوره الريادي في مجال المسؤولية الاجتماعية، وخاصة في دعم شريحة الشباب، وذلك من خلال المشاركة في كل الفعاليات التي من شأنها تعزيز قدراتهم للانطلاق بثقة في سوق العمل الكويتي، ليكونوا قادة حقيقيين في المستقبل ويساهموا بدورهم في الارتقاء بقطاع الأعمال بشكل عام، والقطاع المصرفي على وجه الخصوص». وأضاف الدارمي: «سيكون فريق موظفي KIB موجوداً في معارض الفرص الوظيفية المقبلة، لاستقبال الطلبة الخريجين وتعريفهم بطبيعة العمل في القطاع المصرفي، وعلى الفرص الوظيفية المتوافرة، إضافة إلى الإجابة عن استفساراتهم وتزويدهم بالمعلومات الأساسية والنصائح المهمة المتعلقة بالتحدّيات التي تواجه المواهب الكويتية والكفاءات المحلية، وذلك لتحقيق أفضل النتائج، وأيضا بهدف مساعدتهم في التحضير الجيد لإجراء المقابلات المهنية الناجحة».  

أعلن‭ ‬بنك‭ ‬البحرين‭ ‬الإسلامي‭ (‬BisB‭)‬،‭ ‬البنك‭ ‬الرائد‭ ‬في‭ ‬تقديم‭ ‬الخدمات‭ ‬المصرفية‭ ‬الرقمية‭ ‬الإسلامية‭ ‬بمملكة‭ ‬البحرين،‭ ‬رعايته‭ ‬لملتقى‭ ‬الأسرة‭ ‬الذي‭ ‬عُقِدَ‭ ‬بتنظيم‭ ‬من‭ ‬كاف‭ ‬الإنسانية‭ ‬التابعة‭ ‬لجمعية‭ ‬الإصلاح،‭ ‬وذلك‭ ‬في‭ ‬يوم‭ ‬السبت‭ ‬18‭ ‬فبراير‭ ‬بفندق‭ ‬الدبلومات‭ ‬راديسون‭ ‬بلو‭ ‬بالمنامة‭.‬ وشهد‭ ‬الملتقى‭ ‬استضافة‭ ‬عدة‭ ‬ندوات‭ ‬مفيدة،‭ ‬شارك‭ ‬فيها‭ ‬نخبة‭ ‬من‭ ‬المختصين،‭ ‬من‭ ‬أبرزها‭: ‬ندوة‭ ‬‮«‬إدارة‭ ‬ميزانية‭ ‬الأسرة‮»‬‭ ‬للأستاذ‭ ‬عارف‭ ‬خليفة،‭ ‬ندوة‭ ‬‮«‬الصحة‭ ‬النفسية‭ ‬داخل‭ ‬الأسرة‮»‬‭ ‬للأستاذ‭ ‬محمد‭ ‬الحجي،‭ ‬ندوة‭ ‬‮«‬الذكاء‭ ‬العاطفي‮»‬‭ ‬للدكتور‭ ‬أيوب‭ ‬الأيوب‭ ‬من‭ ‬دولة‭ ‬الكويت‭ ‬الشقيقة،‭ ‬وجلسة‭ ‬بعنوان‭ ‬‮«‬لحياة‭ ‬زوجية‭ ‬هانئة‮»‬‭ ‬للنساء‭ ‬فقط‭ ‬من‭ ‬تقديم‭ ‬الدكتورة‭ ‬حنان‭ ‬القطان‭ ‬من‭ ‬دولة‭ ‬الكويت‭ ‬الشقيقة‭.‬ وقد‭ ‬هدفت‭ ‬جميع‭ ‬الندوات‭ ‬والجلسات‭ ‬إلى‭ ‬توعية‭ ‬المقبلين‭ ‬على‭ ‬الزواج‭ ‬بمختلف‭ ‬نواحي‭ ‬الحياة‭ ‬الأسرية‭ ‬وتهيئتهم‭ ‬لمواجهة‭ ‬مختلف‭ ‬التحديات‭ ‬التي‭ ‬قد‭ ‬تطرأ‭ ‬على‭ ‬حياتهم‭ ‬وإرشادهم‭ ‬حول‭ ‬كيفية‭ ‬التغلب‭ ‬عليها،‭ ‬علاوة‭ ‬على‭ ‬التعريف‭ ‬بالمشروعات‭ ‬والتسهيلات‭ ‬التي‭ ‬تقدمها‭ ‬الجهات‭ ‬الحكومية‭ ‬من‭ ‬جهة‭ ‬والخدمات‭ ‬والمساعدات‭ ‬التي‭ ‬توفرها‭ ‬كاف‭ ‬من‭ ‬جهة‭ ‬أخرى‭.‬ وبهذه‭ ‬المناسبة،‭ ‬صرّح‭ ‬ياسر‭ ‬الشريفي‭ ‬الرئيس‭ ‬التنفيذي‭ ‬لبنك‭ ‬البحرين‭ ‬الإسلامي‭ ‬قائلاً‭: ‬‮«‬يسرنا‭ ‬رعاية‭ ‬‮«‬ملتقى‭ ‬الأسرة‮»‬‭ ‬التجمع‭ ‬الأول‭ ‬من‭ ‬نوعه‭ ‬لنخبة‭ ‬من‭ ‬المتخصصين‭ ‬في‭ ‬الإرشاد‭ ‬الأسري‭ ‬والعلاقات‭ ‬الزوجية،‭ ‬والذي‭ ‬يهدف‭ ‬إلى‭ ‬تأسيس‭ ‬مجتمع‭ ‬أسري‭ ‬واعٍ‭ ‬يمتلك‭ ‬العلم‭ ‬والمعرفة‭ ‬اللازمة‭ ‬لتحقيق‭ ‬الاستقرار‭ ‬الأسري‭. ‬وتأتي‭ ‬رعايتنا‭ ‬ضمن‭ ‬إطارات‭ ‬مبادرات‭ ‬الحوكمة‭ ‬البيئية‭ ‬والاجتماعية‭ ‬وحوكمة‭ ‬الشركاتESG‭) ) ‬المُدرجة‭ ‬تحت‭ ‬مظلة‭ ‬المسؤولية‭ ‬الاجتماعية‭ ‬لدينا‭ ‬‮«‬جود‮»»‬‭.‬ من‭ ‬جهته،‭ ‬أعرب‭ ‬محمد‭ ‬جاسم‭ ‬سيار‭ ‬الرئيس‭ ‬التنفيذي‭ ‬لكاف‭ ‬الإنسانية‭ ‬عن‭ ‬شكره‭ ‬لبنك‭ ‬البحرين‭ ‬الإسلامي‭ ‬على‭ ‬رعايته‭ ‬الكريمة‭ ‬لملتقى‭ ‬الأسرة،‭ ‬كما‭ ‬ثمن‭ ‬هذا‭ ‬الدعم‭ ‬الذي‭ ‬يظهر‭ ‬إيمان‭ ‬بنك‭ ‬البحرين‭ ‬الإسلامي‭ ‬بأهمية‭ ‬الأسرة‭ ‬لكونها‭ ‬النواة‭ ‬والمكون‭ ‬الأهم‭ ‬في‭ ‬المجتمع‭ ‬وبصلاحها‭ ‬واستقرارها‭ ‬يسعد‭ ‬المجتمع،‭ ‬مؤكداً‭ ‬أن‭ ‬كاف‭ ‬الإنسانية‭ ‬بجمعية‭ ‬الإصلاح‭ ‬تنظم‭ ‬هذا‭ ‬الملتقى‭ ‬بهدف‭ ‬الارتقاء‭ ‬بالوعي‭ ‬لدى‭ ‬المقبلين‭ ‬على‭ ‬الزواج‭ ‬من‭ ‬الشباب‭ ‬البحريني‭ ‬في‭ ‬جوانب‭ ‬متعددة‭ ‬ليبدأوا‭ ‬حياة‭ ‬أسرية‭ ‬على‭ ‬أسس‭ ‬سليمة‭ ‬تمكنهم‭ ‬من‭ ‬تكوين‭ ‬أسرة‭ ‬مستقرة‭ ‬تسهم‭ ‬في‭ ‬تنمية‭ ‬المجتمع،‭ ‬والتعريف‭ ‬بالمشروعات‭ ‬والتسهيلات‭ ‬التي‭ ‬تقدمها‭ ‬الجهات‭ ‬الحكومية‭ ‬لكافة‭ ‬أفراد‭ ‬الأسرة‭ ‬بجانب‭ ‬الخدمات‭ ‬والمساعدات‭ ‬التي‭ ‬توفرها‭ ‬كاف‭ ‬للمتزوجين‭ ‬حديثاً‭.‬  

قال الرئيس التنفيذي لمجموعة بيت التمويل الكويتي (بيتك) بالتكليف، عبدالوهاب الرشود، إن «بيتك» من أوائل المؤسسات التي تبنَّت التحول الرقمي في أعمالها وعملياتها. جاءت تصريحات الرشود خلال كلمته في مؤتمر «الكويت: نحو اقتصاد رقمي»، الذي نظمته The Business Year (TBY)، وهي مجموعة إعلامية عالمية متخصصة في الأخبار والبحوث الاقتصادية، بالشراكة مع هيئة تشجيع الاستثمار المباشر (KDIPA). وأضاف الرشود أنه في عام 2022 ارتفعت نسبة استخدام المعاملات المصرفية الإلكترونية التي نفذها العملاء عبر خدمة OnlineKFH وتطبيق الموبايل بنسبة 35 في المئة، في حين وصل إجمالي عدد العمليات المصرفية الإلكترونية التي نفذها العملاء إلى أكثر من 210 ملايين عملية. ويقدم تطبيق KFHOnline أكثر من 150 خدمة، في حين توفر أجهزة «XTM» وفروع KFHGo الذكية 50 خدمة مختلفة، ما يتيح للعميل فرصة الاختيار من بين 200 خدمة إلكترونية مقدمة من خلال التطبيق وغيرها من الوسائل المختلفة. وقال إن هذه الإنجازات تؤكد التزام «بيتك» نحو التحول الرقمي، وتحقيق رؤية الكويت، وتعزيز التحول الرقمي محلياً، من خلال لعب دور أكبر في تعظيم دور التكنولوجيا، لتحقيق الشمول المالي، وتوسيع محفظة عملائه وحصته السوقية، إضافة إلى تعزيز جودة خدمات «بيتك» وسهولة الوصول إليها. وأكد مواصلة جهود «بيتك» في تعزيز التعاون مع مزودي خدمات التكنولوجيا المالية الذين يقدمون حلولاً وخبرات فريدة، بهدف تطوير بيئة تقنية مبتكرة تعمل على تسريع وأتمتة العمليات المصرفية، كما يتمتع «بيتك» بميزة تنافسية قوية، بفضل موظفيه المؤهلين وذوي الخبرة، باعتبارهم الجوهر الأساس للحفاظ على تقدم «بيتك» كمؤسسة مالية إسلامية رائدة عالمياً.   

أعلن مصرف الريان، عن إطلاق بطاقة «هميان» البطاقة الوطنية مسبقة الدفع، وهي علامة تجارية مسجلة لمصرف قطر المركزي. وقد استوحي اسم بطاقة هميان من صميم التقاليد القطرية، فهي تسمية أطلقت على اسم حقيبة النقود التقليدية التي استخدمها التجار العرب القدماء، وقد صممت لتزويد العملاء بطريقة آمنة ومريحة لإدارة شؤونهم المالية وإجراء المدفوعات الإلكترونية حصريًا في قطر. لا يُتَطلب حدٌ أدنى للرصيد للحصول على بطاقة هميان كما تقدم البطاقة العديد من المزايا للعملاء، بما في ذلك إجراء المعاملات المصرفية اللاتلامسية، وعمليات الدفع من خلال جميع نقاط البيع والسحب من أجهزة الصراف الآلي ومواقع التسوق المحلية عبر الإنترنت من خلال بوابة الدفع (QPAY). بطاقة هميان متوفرة لكل من عملاء مصرف الريان وغير العملاء، وتتصف المعاملات التي تتم باستخدام بطاقة هميان بأنها أكثر أمانًا حيث توفر عمليات الدفع اللاتلامسية بالإضافة لتوفر إمكانية إجراء المعاملة باستخدام البطاقة وإدخال رقم التعريف الشخصي (PIN) ورمز التحقق (OTP). وحسب بيان للبنك: «يسعدنا أن نقدم بطاقة هميان، أول برنامج دفع وطني قطري، أطلقها مصرف قطر المركزي والذي يوفر الراحة والأمان والمرونة. لقد عمل فريقنا بلا كلل لضمان سهولة تفعيل البطاقة وإدارتها، وسيستفيد عملاؤنا بشكل كبير من ميزات البطاقة»، وأضاف السيد محمد العمادي رئيس قطاع الأعمال للمجموعة من مصرف الريان، «هميان هي رمز لالتزامنا بتوفير حلول دفع مبتكرة وآمنة تعزز الشمول المالي في قطر. نحن نشجع جميع عملائنا وغير العملاء على الاستفادة من المزايا التي تقدمها بطاقة الدفع المسبق الوطنية المميزة التي توازي المعايير العالمية للبطاقات المصرفية المسبقة الدفع إذ روعي في تصميمها معايير الأمان والمرونة». تجدر الإشارة إلى أنه يمكن لعملاء مصرف الريان، وكذلك غير العملاء، التقدم بطلب للحصول على بطاقة هميان مسبقة الدفع من خلال زيارة أي فرع من فروع مصرف الريان وتقديم نموذج الطلب الكامل ومرفق به المستندات المطلوبة. وبطاقة هميان مسبقة الدفع قابلة لإعادة التعبئة ويمكن استخدامها للتسوق اليومي في المتاجر والسحب النقدي والتسوق عبر الإنترنت داخل قطر فقط. ولإضافة الرصيد على البطاقة، وفر مصرف ريان للعملاء قنوات مرنة إما من خلال حساباتهم في مصرف الريان عبر الريان موبايل أو الريان نت أو مركز الاتصال وأجهزة الإيداع النقدي الخاصة بالمصرف.