أعلن بيت التمويل الكويتي (بيتك) إطلاق حملة ترويجية خاصة لعملائه حملة بطاقات «بيتك» ماستركارد المصرفية، بالتعاون مع كل من شركة ماستركارد العالمية وشركة محمد حمود الشايع وشركة المباني (مجمع الأفنيوز) وفندق والدورف أستوريا، بما يمكن 25 رابحا من الفوز بـ25 جائزة، من خلال 3 سحوبات، ويحصل كل فائز على باقة للاستمتاع بتجربة فريدة في مجمع الأفنيوز، وتتضمن باقة الفوز إقامة لمدة ليلتين في فندق والدورف أستوريا مع مرافق واحد، مع بطاقة هدايا الشايع برصيد 5 آلاف دينار للتسوق بها في محلات الشايع بالأفنيوز. وقال المدير التنفيذي لمنتجات بطاقات الائتمان في «بيتك» طلال العربيد إن الحملة تستمر حتى منتصف مايو المقبل، استمرارا لتطوير تجربة العملاء، والاستمتاع بالمزايا الحصرية التي يوفرها «بيتك»، فضلا عن ترسيخ مبادئ وأهداف «بيتك» الرامية إلى تنشيط حركة المبيعات. وأضاف العربيد أن 25 من عملاء «بيتك» سيتأهلون لدخول السحب عند استخدام بطاقات بيتك ماستركارد مع كل عملية شراء بقيمة 1 دينار، حيث سيحصل العميل على فرصة واحدة مقابل كل 1 دينار للاستخدام المحلي داخل الكويت، و10 فرص مقابل كل دينار للاستخدام العالمي خارج الكويت، فيما سيتم إجراء 3 سحوبات تؤهل الفائزين بجوائز قيمة للإقامة والتسوق في مركز التسوق الاشهر بالكويت. وأكد اهتمام «بيتك» بانتقاء البرامج الترويجية التي تتناسب مع تطلعات العملاء، في إطار سعيه لمكافأة عملائه وتعزيز ولائهم، مشيرا إلى أن «بيتك» أطلق خلال العام الماضي مجموعة من البرامج والحملات التسويقية التي لاقت نجاحا جيدا بين أوساط العملاء والسوق المحلي، الأمر الذي يعكس الثقة التي يتمتع بها «بيتك»، ونجاحه في تقديم المنتجات والخدمات المتعلقة بالبطاقات المصرفية، بما يلائم احتياجات العملاء ويستجيب لتطلعاتهم، وتميزهم دائما بالأفضل. وشدد على أن «بيتك» يعمل بشكل دائم لتعزيز حصته السوقية، ليس عن طريق زيادة حجم الإصدار فقط، بل بتوعية العملاء وحثهم على الاستخدام من خلال الحملات الترويجية ذات الجوائز القيمة، التي تبين مزايا استعمال البطاقات من حيث الأمان وترتيب الميزانية الشخصية وتوفير الوقت والجهد، معتبرا هذا الأسلوب توجها عالميا يصعب تجاهله.   

أعلن بنك الكويت الدولي (KIB) توفير خدمة KIBPay لعملائه من الشركات ومؤسسات القطاع التجاري، في إطار حرصه على وصول جميع عملائه إلى خدماته المصرفية الرقمية التي تلبي احتياجاتهم بأسلوب أكثر أمانا وسهولة، حيث يمكن لعملاء البنك من الشركات الآن الاستفادة من الخدمة لتحصيل الأموال من شركائهم بخطوات سهلة وبسيطة، من خلال استلام المبالغ خلال دقائق، إما عن طريق تطبيق الهواتف الذكية KIB Mobile، أو عبر مشاركة رابط الدفع بالبريد الإلكتروني، الواتساب، أو غيرها من التطبيقات التي تدعم الخدمة. بهذه المناسبة، قال المدير العام للإدارة المصرفية التجارية في KIB هشام المباركي: «نحن ملتزمون بتقديم أفضل مستوى من الحلول، والخدمات الرقمية لكل عملائنا، واليوم يأتي التركيز على أهمية وصول عملائنا في القطاع التجاري، من شركات ومؤسسات، إلى خدمة KIBPay بأسلوب آمن ومرن، بما يلبي احتياجاتهم ويواكب تطلعات شركائهم وقاعدة عملائهم». وأضاف المباركي: «سوف تسهم خدمة KIBPay بتوفير السرعة والكفاءة لعملائنا من الشركات، من خلال توفير وقتهم وجهدهم في استلام أموالهم، وتأتي هذه الخطوة استكمالا لجهود KIB التي تركز على إطلاق أحدث المنتجات والخدمات التي تواكب التطور المستمر في عالم الحلول المصرفية المبتكرة». تجدر الإشارة إلى أن «KIB» يواصل سعيه إلى كسب ثقة وولاء عملائه، بشكل عام، وعملائه من الشركات بوجه خاص، من خلال تحقيق طموحاتهم وتلبية احتياجاتهم المصرفية عبر توفير كل المزايا الحصرية التي تناسب أعمالهم، إضافة إلى ابتكار الحملات التسويقية والترويجية المختلفة التي تحقق تطلعاتهم.   

اختتم بنك بوبيان فعاليات مشاركته ورعايته الماسية في المعرض الوظيفي لجامعة GUST، ضمن جهوده المستمرة لاستقطاب أبرز الطاقات الشبابية من حديثي التخرج، وتطوير العنصر البشري، وتأهيلهم ليكونوا ركيزة نجاح العمل المصرفي في «بوبيان». وقال المدير التنفيذي بمجموعة الموارد البشرية في «بوبيان»، خالد الرحماني: «مرة أخرى تأتي مشاركتنا في معرض GUST الوظيفي لتؤكد ثبات رؤيتنا ودعمنا للكوادر الوطنية الشابة، لجذب وانتقاء أفضل الكفاءات الكويتية، وصقل مهاراتهم، تمهيداً لبدء حياتهم المهنية، وصولاً لتولي أعلى المناصب القيادية في القطاع المصرفي». وأوضح الرحماني: «نسعى من خلال مشاركتنا في مثل هذه المعارض الوظيفية إلى التواصل مع شريحة الشباب الخريجين، الذين أثبتوا تمتعهم بقدرات إبدعية وأفكار مبتكرة جديدة تساعد في نشر ثقافة العمل بالقطاع الخاص بين الشباب الكويتي، واستقطاب الكفاءات للعمل في البنك، تعزيزاً لنمو العمل بشكل متسارع، وصولاً إلى التنافسية مع كبرى المؤسسات على المستويين المحلي والإقليمي».  وأكد أن المعارض الوظيفية تمثل نافذة مهمة للطلبة وحديثي التخرج تمنحهم مساحة يمكن من خلالها الاطلاع على بيئة العمل داخل «بوبيان»، والفرص المتاحة للالتحاق بفريق عمل وإدارة متكاتفة تهدف إلى رسم مسار وظيفي لبناء مسيرة مهنية ناجحة. من جانبه، قال مسؤول استقطاب المواهب بإدارة الموارد البشرية فواز العجيل إن الاستثمار في رأس المال البشري جزء لا يتجزأ من سياسة «بوبيان»، وأحد أهم أسباب نجاح منظومة العمل به على مدار السنوات الماضية، منوهاً بأن «ما تشهده قطاعات الأعمال حالياً من شدة في التنافسية يتطلب منا سرعة الاستجابة لمتطلبات تطوير كفاءات مواردنا البشرية على أعلى مستويات الاحترافية». وأوضح العجيل أنه خلال المعرض شهد جناح «بوبيان» إقبالاً كبيراً من المشاركين من حديثي التخرج، في دلالة على مدى إدراكهم بالدور الذي يلعبه البنك، وما يمكن أن يقدمه من سُبل تؤدي بالضرورة إلى النمو على المستويين الشخصي والعملي، مشيراً إلى أنه تم الرد على جميع الاستفسارات المطروحة من الطلاب، الذين قاموا بتعبئة نموذج التوظيف الخاص بالوظائف الشاغرة والمتاحة، في إطار حرص البنك على تشجيع الخريجين على الالتحاق بالقطاع المصرفي، الذي يلعب دوراً كبيراً ومحورياً في تنمية الاقتصاد الكويتي.   

حقق البنك الأهلي المتحد – مصر نموًا بصافي الأرباح المجمعة خلال عام 2022 نسبته 73.6%، ليقفز البنك بأرباحه المجمعة إلى 2.04 مليار جنيه للعام المالي 2022، مقابل 1.18 مليار جنيه لعام 2021. وأظهرت نتائج أعمال البنك الأهلي المتحد – مصر بنهاية العام المالي 2022، مؤشرات متميزة تؤكد على ريادته في القطاع المصرفي، واستمراره في اتباع سياسة توسعية بالسوق المصرية، تستهدف تمويل القطاعات الاقتصادية الهامة والحيوية، وتقديم منتجات وخدمات مصرفية مبتكرة ومتميزة، مع الأخذ في الاعتبار دراسة مخاطر السوق ومخاطر الائتمان. حقق البنك الأهلي المتحد – مصر نموًا بصافي الأرباح المجمعة خلال عام 2022 نسبته 73.6%، ليقفز البنك بأرباحه المجمعة إلى 2.04 مليار جنيه للعام المالي 2022، مقابل 1.18 مليار جنيه لعام 2021. وأظهرت نتائج أعمال البنك الأهلي المتحد – مصر بنهاية العام المالي 2022، مؤشرات متميزة تؤكد على ريادته في القطاع المصرفي، واستمراره في اتباع سياسة توسعية بالسوق المصرية، تستهدف تمويل القطاعات الاقتصادية الهامة والحيوية، وتقديم منتجات وخدمات مصرفية مبتكرة ومتميزة، مع الأخذ في الاعتبار دراسة مخاطر السوق ومخاطر الائتمان. وفي هذا الصدد؛ ارتفعت إجمالي محفظة القروض والتسهيلات الممنوحة للعملاء (قبل المخصصات) بنسبة 36.5% خلال عام 2022 لتسجل 53.9 مليار جنيه، مقابل 39.5 مليار جنيه بنهاية عام 2021، وهو ما يتماشى مع سياسة البنك التوسعية في تمويل المشروعات ذات الجدوى الاقتصادية، وكذلك التوسع في منتجات وخدمات الأفراد.  بالإضافة الى الشركات الكبرى، يولي البنك الأهلي المتحد – مصر أهمية كبيرة لتمويل قطاع الشركات الصغيرة والمتوسطة، مما ادي الي انعكاس على أداء البنك حيث ارتفعت محفظة تمويلات القطاع بنسبة 94.5% خلال عام 2022 لتسجل 9.8 مليار جنيه كما في 31 ديسمبر 2022، مقابل 5.1 مليار كما في 31 ديسمبر 2021 ، و من الجدير بالذكر ان البنك نجح في تجاوز النسبة المستهدفة والمقدرة ب25% من إجمالي المحفظة التمويلية توجه لصالح هذا القطاع وفقا لتعليمات البنك المركزي. وفيما يتعلق بودائع عملاء البنك الأهلي المتحد – مصر؛ ارتفعت إجمالي المحفظة من 53.5 مليار جنيه بنهاية عام 2021، إلى 69.8 مليار جنيه بنهاية عام 2022، محققة ارتفاع نسبته 30.4%، حيث طرح البنك خلال عام 2022 لأول مرة في القطاع المصرفي المصري باقة“EDGE” ذات المزايا الحصرية التي تجمع بين اهتمامات العميل الادخارية والتمويلية بالإضافة الى شهادات ادخارية متنوعة. كما وقد ارتفعت إجمالي أصول البنك بنسبة 33% لتسجل 85.7 مليار جنيه في 31 ديسمبر 2022، مقابل 64.5 مليار جنيه في 31 ديسمبر 2021، كما ارتفعت حقوق الملكية بنسبة 16.2% لتسجل 10.7مليار جنيه بنهاية عام 2022، مقابل 9.2 مليارًا بنهاية عام 2021 مما يعكس مستويات مرتفعة من السيولة و رأس المال. وفي إطار اهتمام البنك الأهلي المتحد – مصر بالخدمات المصرفية الإلكترونية؛ أطلق البنك خلال عام 2022 عدد من المنتجات التي تلبي احتياجات العملاء بمختلف شرائحها، والتي يأتي في مقدمتها خدمة “الحساب المصرفي الإلكتروني – E-Account”، والتي تتيح الحصول على رقم الحساب فور إتمام الخطوات و تفعيل الحساب في الفرع .  كما انضم البنك إلى منظومة عمل (InstaPay)، والتي تتيح للعميل الوصول المباشر إلى حساباته البنكية وتحويل الأموال لحظيًا علي مدار اليوم و طوال أيام الأسبوع 24/7 من خلال الهاتف المحمول، كما حرص البنك الأهلي المتحد – مصر على تسهيل وصول الخدمات البنكية لذوي الهمم وذلك عبر توافق بعض الفروع و ماكينات الصراف الآلي المنتشرة بكافة محافظات الجمهورية – للتعامل مع احتياجاتهم. كما قام البنك بتقديم وتطوير خدمة الانترنت البنكي للشركات (B2B) والتي تتيح لعملائه إمكانية الاطلاع على حساباتهم وتنفيذ جميع معاملات شركاتهم البنكية من مدفوعات موردين او مرتبات او عمليات تجارية من خلال خدمة الأنترنت البنكي للشركات B2B.  

يولي البنك الأهلي المتحد – مصر أهمية كبيرة بتمويل قطاع الشركات الصغيرة والمتوسطة، بشكل أنعكس على أداء البنك خلال عام 2022 . وكشف البنك عن ارتفاع محفظة تمويلات القطاع بنسبة 94.5% خلال عام 2022 لتسجل 9.8 مليار جنيه في نهاية ديسمبر 2022، مقابل 5.1 مليار في ديسمبر 2021 . ونجح البنك في تجاوز النسبة المستهدفة والمقدرة بـ25% من إجمالي المحفظة التمويلية توجه لصالح هذا القطاع وفقا لتعليمات البنك المركزي. وارتفعت إجمالي محفظة القروض والتسهيلات الممنوحة للعملاء (قبل المخصصات) بنسبة 36.5% خلال عام 2022 لتسجل 53.9 مليار جنيه، مقابل 39.5 مليار جنيه بنهاية عام 2021، وهو ما يتماشى مع سياسة البنك التوسعية في تمويل المشروعات ذات الجدوى الاقتصادية، وكذلك التوسع في منتجات وخدمات الأفراد.  

 افتتح الأخ سالم سلمان الوالي نائب وزير الصناعة والتجارة بمعية الأخ حسين الوالي قائد الحزام الأمني ، والاخ خالد وقاد رئيس مجلس إدارة بنك الانماء اكسبرس والاخ أحمد علي الداؤودي مدير عام مديرية المنصورة صباح اليوم بالعاصمة عدن بنك الإنماء اكسبرس للتمويل الأصغر الإسلامي بحضور الأخ موسى النجار عضو مجلس إدارة البنك والأخ يعقوب ثابت علي المدير التنفيذي للبنك  وعدد من الشخصيات والمسؤولين في محافظة عدن. وفي حفل الافتتاح أثنى نائب وزير الصناعة والتجارة على افتتاح بنك الانماء اكسبرس للتمويل الأصغر وأشار إلى أنه يعتبر نقلة نوعية تضاف إلى استثمارات العاصمة عدن، والذي قال إنه سيخدم جميع أبناء المحافظة، موضحاً أهمية الدور الذي يضطلع به البنك في خدمة الشباب والنساء على السواء وتمويل مشاريعهم الصغيرة .. داعياً إلى توسيع هذا النشاط التجاري الذي يأتي في إطار جهود الدولة في مكافحة البطالة. وطاف نائب الوزير  الوالي ومعه الداؤودي مدير عام مديرية المنصورة أقسام وإدارات البنك واطلع من رئيس مجلس إدارة البنك على الخدمات التي سيقدمها البنك لأبناء عدن.. مؤكداً على استعداد وزارة الصناعة والتجارة  بالمحافظة لتقديم كل التسهيلات للبنك لما يعود بالنفع والفائدة لأبناء عدن.   فيما أوضح الأخ خالد وقاد رئيس مجلس إدارة بنك الإنماء اكسبرس للتمويل الاصغر في تصريح صحفي قائلا: إن بنك الإنماء اكسبرس للتمويل الأصغر يعتبر أحد المشاريع البنكية وسيقدم خدمة التمويلات البنكية من خلال صيغ التمويل الإسلامية المختلفة للمشاريع الإنتاجية الصغيرة والمتوسطة، بما يساعد الشباب على تطوير هذه المشاريع والتخفيف من البطالة والمساهمة الفاعلة في تنمية المجتمع والاقتصاد الوطني، منوهاً بأن خدمة التمويل في بنك الإنماء اكسبرس  تمنح للنهوض بالمشاريع الإنتاجية التي يكون التمويل عائقا أمام تطورها ونموها، ولا يتم فقط إعطاء العميل خدمة التمويل بل باقة خدمات مالية تطور من ثقافة العميل المالية والمصرفية بفتح حساب جارٍ وحساب توفير وحساب ادخار استثماري، والحصول على خدمة الصراف الآلي، واستخدام خدمات تطبيق بنك الانماء اكسبرس ، بالإضافة إلى الحوالات وأيضا الاستفادة من الخدمات الأخرى، كما سيقدم البنك خدمات جديدة للعملاء تهدف إلى تسهيل وتذليل الصعاب في حياتهم المعيشية، كما سيسهم البنك في إنعاش الاقتصاد الوطني بالإضافة إلى توفير فرص عمل للشباب.  

ارتفعت ودائع العملاء بالبنك الأهلي المتحد – مصر من 53.5 مليار جنيه بنهاية عام 2021، إلى 69.8 مليار جنيه بنهاية عام 2022، محققة ارتفاع نسبته 30.4%. وكشف البنك عن القيام خلال عام 2022 بطرح لأول مرة في القطاع المصرفي المصري باقة”EDGE” ذات المزايا الحصرية التي تجمع بين اهتمامات العميل الادخارية والتمويلية بالإضافة الى شهادات ادخارية متنوعة. وارتفعت إجمالي أصول البنك بنسبة 33% لتسجل 85.7 مليار جنيه في ديسمبر 2022، مقابل 64.5 مليار جنيه في ديسمبر 2021. كما ارتفعت حقوق الملكية بنسبة 16.2% لتسجل 10.7مليار جنيه بنهاية عام 2022، مقابل 9.2 مليارًا بنهاية عام 2021 مما يعكس مستويات مرتفعة من السيولة و رأس المال.  

بمشاركة هيئات حكوميَّة ومنظمات دولية يفتتحُ سعادةُ الشَّيخ مُحمَّد بن حمد بن قاسم آل ثاني وزير التجارة والصناعة صباح اليوم، مؤتمرَ الدوحة التاسع للمال الإسلاميّ تحت عنوان: (التمويل الإسلامي وتحديات الويب 3.0)، الذي تنظمه شركةُ بيت المشورة للاستشارات الماليَّة. ويقامُ المؤتمرُ في فندق شيراتون الدوحة، وبمُشاركة دوليَّة من هيئات حكومية ومنظمات دولية ومؤسسات مالية وأكاديمية في مجالات الاقتصاد والمال والتكنولوجيا، وبشراكة أكاديمية من «كلية الشريعة والدراسات الإسلامية» بجامعة قطر، و «كلية الدراسات الإسلامية» بجامعة حمد بن خليفة. ومن المتوقع أن تسهم مخرجات المؤتمر في تطوير صناعة التمويل الإسلامي في دولة قطر والعالم. وقالَ الأستاذُ الدكتورُ خالد بن إبراهيم السليطي رئيس اللجنة المنظمة ونائب رئيس مجلس إدارة شركة بيت المشورة للاستشارات المالية: إنَّ مؤتمر الدوحة التاسع للمال الإسلامي يعتبر امتدادًا للمؤتمرات السابقة التي تركز على مناقشة واقع التمويل الإسلامي وتحدياته وفرصه وَفق رؤى استشرافية ومستقبلية لهذا القطاع المهم. وأوضحَ أنَّ المؤتمر بنسخته الحالية يناقش موضوع التمويل الإسلامي وتحديات الويب 3.0 من خلال محاور رئيسة، يناقش الأوَّل منها التمويل الإسلامي في عالم الميتافيرس، باستعراض المنتجات المالية التي يمكن تقديمها في عالم الميتافيرس، وفرص وتحديات التمويل الإسلامي في هذه البيئة الجديدة، كما يركز المحور على المعايير والضوابط والأحكام الشرعية للمعاملات المالية في ظل تكنولوجيا الميتافيرس، إضافة إلى دراسة تنظر لمؤسسة الوقف الإسلامي في هذا الواقع الافتراضي. وأعربَ السيد طلال أحمد الخاجة، الرئيس التنفيذي لمجموعة الاتصال، عن حرص بنك دخان على رعاية واحتضان هذا المؤتمر الدولي منذ نسخته الأولى بناءً على شراكة استراتيجية تهدف لتعزيز دور الصناعة المالية الإسلامية في قطر واكتشاف ملامح مستقبلها ونقل التجارب والأفكار الملهمة للعالم. من جانبه، أكَّدَ الدكتورُ الشَّيخ خالد بن محمد بن غانم آل ثاني مدير عام الإدارة العامة للأوقاف بوزارة الأوقاف والشؤون الإسلامية «الراعي الماسي للمؤتمر»، أنَّ الإدارة العامة للأوقاف بوزارة الأوقاف والشؤون الإسلامية بدولة قطر تسعى في رسالتها إلى أن يكون الوقف ثقافة لدى الأفراد والجهات، وأن يؤطر بأعلى معايير الحوكمة والإتقان لاستثمار نوعي وشراكة مجتمعية.

قرر بنك البركة مصر تعديل مقترح توزيعات الأرباح عن عام 2022. وأوضح البنك، أن المجلس قرر عدم توزيع أرباح على المساهمين عن أرباح 2022. وبحسب مقترح التوزيعات، تقرر حجز أرباح بقيمة 1.48 مليار جنيه عن عام 2022، وذلك بعد توزيع 175.5 مليون جنيه على العاملين و 35 مليون جنيه كأرباح لأعضاء المجلس. وكان اقترح مجلس إدارة بنك البركة مصر، توزيع كوبون نقدي على المساهمين بقيمة 1.03 جنيه للسهم عن أرباح العام الماضي؛ رهناً بموافقة عمومية الشركة. وتضمن المقترح توزيع حصة من أرباح العام الماضي على المساهمين تبلغ نحو 750 مليون جنيه، بواقع كوبون نقدي قيمته 1.03 جنيه للسهم. وارتفعت أرباح بنك البركة مصر بنسبة 55.4% خلال العام الماضي، لتصل 1.74 مليار جنيه، مقارنة بربح 1.12 مليار جنيه خلال عام 2021. وزاد صافي دخل البنك من العائد خلال العام الماضي ليصل إلى 3.43 مليار جنيه، مقابل 2.76 مليار جنيه خلال الفترة نفسها من العام الماضي. وكانت وافقت لجنة القيد بالبورصة، على قيد مضاعفة رأس المال المرخص به لبنك البركة مصر، من 2 مليار جنيه إلى 10 مليار جنيه. وتقرر قيد أسهم زيادة راس المال المصدر والمدفوع لبنك البركة مصر من 1.855 مليار جنيه إلى 5.089 مليار جنيه بزيادة قدرها 3.234 مليار جنيه موزعة على عدد 462 مليون سهم (بواقع 1.742 سهم مجاني لكل سهم أصلى قبل الزيادة) و القيمة الاسمية للسهم 7 جنيه.  

أعلنَ الدوليُّ الإسلاميُّ عن رعايتِه للمُلتقى الهندسي الخليجي الرابع والعشرين الذي عُقدَ تحتَ عنوان «الهندسة البيئيَّة والاستدامة»، خلال الفترة من 7-9 مارس بفندق الشيراتون. وحضر المُلتقى الذي نظمته وزارةُ البلدية والاتحاد الهندسي الخليجي وجمعية المهندسين القطرية عددٌ من أصحاب السعادة الوزراء وكبار الشخصيَّات من قطر والدول الخليجيّة والعربيّة، وتضمن جلسات نقاشية شارك فيها خبراء ومختصون من دولة قطر ودول الخليج، وتناولت محاور: «التكنولوجيا والمدن الذكية، ومواد البناء المستدام، وإدارة المباني والمدن بكفاءة، وإدارة النُفايات وإعادة التدوير». وصرَّح د. عبد الباسط أحمد الشيبي الرئيس التنفيذي للدولي الإسلامي بهذه المناسبة قائلًا: «نحن في الدولي الإسلامي وعبر رعاية هذا المؤتمر نؤكد دعمنا ومشاركتنا في الأنشطة التي تقدم قيمة مضافة للتوجهات العامة في الدولة، ومنها بشكل خاص قضايا الاستدامة والتكنولوجيا وإعادة التدوير، وغيرها من القضايا الهامة». د.عبد-الباسط-أحمد-الشيبي وأشارَ إلى أن أهمية موضوع الملتقى وتركيزه على الاستدامة يعطيان مؤشرًا على التوجهات الحديثة في الأعمال والمشاريع الهندسية، ونحن كبنوك -لا شكَّ- مهتمون بتعزيز الأفكار والمبادرات التي تعزز نهج الاستدامة؛ لأنها تمثل المستقبل وهي إرث للأجيال القادمة. وأضافَ : إننا في الدولي الإسلامي نحرصُ على تنفيذ استراتيجيتنا في مجال المسؤولية الاجتماعية، وهي تشمل طيفًا واسعًا من الأنشطة والمبادرات التي تصب في خدمة أوسع شريحة ممكنة من المجتمع، كما أنها تلحظ دعم الإبداع والابتكار والتحول الرقميّ، والكثير من المواضيع الأخرى التي تشكل اتجاهات أساسية لتقدم المجتمع وتطوره. وتابعَ: لا يسعنا إلا أن نثمن نجاح أعمال هذا الملتقى الهام ونشكر الجهود الكبيرة للقائمين عليه، وكلنا ثقة بأنَّ التوصيات التي خرجت في ختامه من شأنها أن تكون خطوة إلى الأمام في عددٍ من المحاور التي جرت مناقشتُها والإضاءة عليها.   

أعلن بنك وربة أسماء الفائزين بسحوبات السنبلة الأسبوعية، في وقت يستمر البنك بعمل السحوبات لعشرة رابحين أسبوعياً لحساب السنبلة، بحضور ممثل عن وزارة التجارة والصناعة وموظفي البنك. وبالنسبة للعملاء الذين حالفهم الحظ خلال سحب السنبلة الأسبوعي، فقد توج 10 رابحين من عملاء «وربة» حصل كل منهم على 1000 دينار كويتي هم: محمد مبارك عيسى الوزان، سعود عبدالعزيز العوضي، مها محمد ناهي النومسي، حمد عبدالوهاب الجلاهمة، بدر سليم حسن العنزي، أحمد علي راشد الخوالد، إيمان مبارك عبد الله العجمي، منيرة مفلح دغش العازمي، موسى غضيان دريميح المطيري، بشاير مطلب رجعان سعود. وحول الشروط قال عبدالعزيز سعود البخيّت مدير منطقة المجموعة المصرفية للأفراد: «يتطلب الآن وجود 100 د.ك لدخول سحوبات السنبلة الأسبوعية والسحوبات الكبرى، علماً أن العميل مازال يحصل على فرصة واحدة مقابل كل 10 د.ك في الحساب». وأوضح البخيّت أن الفرص تحتسب على حسب أدنى رصيد في الحساب خلال الشهر، لذلك يجب أن يكون قد مضى على المبلغ شهر كامل في الحساب للتأهل للسحب الأسبوعي، وشهران كاملان للسحوبات الكبرى لاحتساب الفرص، ولا توجد قيود أو حدود للسحب والإيداع، كلما زاد المبلغ المودع زادت فرص العميل للربح.   

حصلَ مصرفُ قطر الإسلاميّ (المصرف)، رائد الصيرفة الرقميَّة في قطر، على ثلاثِ جوائزَ مرموقةٍ ضمن جوائز الخدمات المصرفيَّة في مِنطقة الشرق الأوسط، التي تنظمُها مجلة إيميا فاينانس، وهي: «البنك الأكثر ابتكارًا في الشرق الأوسط»، «أفضل إطلاق لمنتج في الشرق الأوسط» و»أفضل بنك إسلامي في قطر» للعام السادس على التوالي. وقد تم الإعلان عن تكريم المصرف في حفل توزيع الجوائز الذي أُقيم في دبي بحضور ممثلين عن الإدارة التنفيذية للمصرف وتسلم الجوائز السيد كونستانتينوس كونستانتينيدس، المدير العام لمجموعة الاستراتيجية والرقمية بالمصرف. ويؤكد الفوز بهذه الجوائز في الفئتين الإسلامية والرقمية على مكانة المصرف الرائدة في قطر، بالإضافة إلى التقدم الذي حققه في استراتيجية التحول الرقمي. في العام الماضي، استثمر المصرف في التكنولوجيا، واستجاب لمتطلبات السوق المتغيرة واحتياجات العملاء وأطلق عددًا من الحلول المبتكرة والمتطورة للعملاء من الأفراد والشركات. وقدم المصرف أول بطاقة ائتمان رقمية على الإطلاق في قطر، والوديعة المتنامية، وهي حساب وديعة جديد ومبتكر يشجع العملاء على الادخار طويل الأجل، بالإضافة إلى شهادة الإيداع المرنة، وهي شهادة رقمية توفر للعملاء المرونة لإجراء عمليات تخارج جزئية بدون رسوم. لقد كانت استثمارات المصرف الأخيرة في التكنولوجيا، لا سيما على صعيد الخدمات المصرفية الرقمية، حافزًا لنمو أصول الأفراد، وحسنت من كفاءة عمليات المصرف، وقادت إلى تقدم كبير في تعزيز تجربة العملاء. وواصل المصرف تسريع برنامجه للتحول الرقمي على مستوى إداراته لتطوير وتنفيذ نموذج أعمال مبتكر يركز على العملاء، ويقوم على رؤيته التي تهدف إلى توفير تجربة مصرفية رقمية شاملة. وقد شهد الاعتماد على الخدمات المصرفية التقليدية انخفاضًا ملحوظًا على مدى السنوات الأخيرة، بفضل توسيع المصرف نطاق عروضه الرقمية وحرصه على أن يعتمد عملاؤه من الشركات والأفراد على الحلول الجديدة، وهو ما أدَّى بدوره إلى زيادة المبيعات والأرباح، وانتقال المعاملات من الفروع إلى القنوات الرقمية. وقال السيد باسل جمال، الرئيس التنفيذي لمجموعة المصرف: «يسعدنا أن نرى التقدير الذي يحصده المصرف في قطر والمنطقة، والذي يؤكد على التزامنا بالابتكار، وريادتنا في الخدمات المصرفية المتوافقة مع الشريعة الإسلامية. لقد تمكنّا بالاستثمار في التكنولوجيا من دفع عجلة الابتكار في السوق المالية، وإطلاق منتجات وخدمات متطورة لتلبية الاحتياجات المصرفية لعملائنا. وتأتي هذه الجوائز بمثابة شهادة جديدة على تبني المصرف لاستراتيجية أعمال ناجحة، ونهج متميز يركز على العملاء، بالإضافة إلى جهودنا المستمرة لإعادة تشكيل المشهد المصرفي في قطر وخارجها، في ظل تفاني والتزام فريق العمل والدعم المستمر من مجلس الإدارة».