الأحد ٢٤ نوفمبر ٢٠٢٤ - 02:00 مسار خاص لدخول المعرض لحاملي مختلف البطاقات المصرفية من البنك ‭ ‬كشف‭ ‬بنك‭ ‬السلام‭ ‬عن‭ ‬شراكته‭ ‬الاستراتيجية‭ ‬مع‭ ‬شركة‭ ‬إنفورما‭ ‬ماركتس،‭ ‬الشركة‭ ‬الرائدة‭ ‬عالميًا‭ ‬في‭ ‬تنظيم‭ ‬المعارض،‭ ‬ليصبح‭ ‬الراعي‭ ‬الرسمي‭ ‬والمؤسسة‭ ‬المصرفية‭ ‬والمالية‭ ‬الحصرية‭ ‬لمعرض‭ ‬الجواهر‭ ‬العربية‭ ‬2024‭.‬ وسيقدم‭ ‬بنك‭ ‬السلام‭ ‬تجربة‭ ‬مميزة‭ ‬لزبائنه‭ ‬كونه‭ ‬الشريك‭ ‬المصرفي‭ ‬والمالي‭ ‬الحصري‭ ‬لمعرض‭ ‬الجواهر‭ ‬العربية‭ ‬2024،‭ ‬حيث‭ ‬سيتم‭ ‬تخصيص‭ ‬مسار‭ ‬خاص‭ ‬لدخول‭ ‬المعرض‭ ‬لحاملي‭ ‬مختلف‭ ‬البطاقات‭ ‬المصرفية‭ ‬من‭ ‬بنك‭ ‬السلام‭ ‬ومواقف‭ ‬خاصة‭ ‬لكبار‭ ‬زبائن‭ ‬البنك،‭ ‬بالإضافة‭ ‬إلى‭ ‬توفير‭ ‬فرع‭ ‬مخصص‭ ‬لخدمة‭ ‬الزبائن‭ ‬يتضمن‭ ‬جهازين‭ ‬صراف‭ ‬آلي‭.‬ وقد‭ ‬عيّن‭ ‬بنك‭ ‬السلام‭ ‬شركة‭ ‬كريدي‭ ‬مَكس‭ ‬بشكل‭ ‬رسمي‭ ‬لتقديم‭ ‬خدمات‭ ‬أجهزة‭ ‬نقاط‭ ‬البيع‭ ‬وحلول‭ ‬الدفع‭ ‬مع‭ ‬الإشراف‭ ‬الكامل‭ ‬على‭ ‬جميع‭ ‬عمليات‭ ‬الدفع‭ ‬في‭ ‬المتاجر‭ ‬المشاركة‭ ‬في‭ ‬معرض‭ ‬الجواهر‭ ‬العربية‭ ‬2024،‭ ‬مستفيدًا‭ ‬بذلك‭ ‬من‭ ‬خبرتها‭ ‬الواسعة‭ ‬في‭ ‬هذا‭ ‬المجال‭. ‬تشمل‭ ‬هذه‭ ‬الخدمات‭ ‬تسجيل‭ ‬العارضين‭ ‬والتجار‭ ‬المشاركين‭ ‬في‭ ‬المعرض‭ ‬وإجراء‭ ‬التدقيق‭ ‬اللازم،‭ ‬بالإضافة‭ ‬إلى‭ ‬توزيع‭ ‬وتثبيت‭ ‬أجهزة‭ ‬نقاط‭ ‬البيع‭ ‬أو‭ ‬أي‭ ‬حلول‭ ‬مالية‭ ‬أخرى‭ ‬للتجار‭. ‬كما‭ ‬تتضمن‭ ‬الخدمات‭ ‬المقدمة‭ ‬إدارة‭ ‬عمليات‭ ‬تسوية‭ ‬المدفوعات‭ ‬إلى‭ ‬جانب‭ ‬تسوية‭ ‬المبيعات‭ ‬وصرف‭ ‬الأموال‭ ‬للتجار‭. ‬علاوة‭ ‬على‭ ‬ذلك،‭ ‬ستقوم‭ ‬كريدي‭ ‬مكس‭ ‬بتعيين‭ ‬شركات‭ ‬متخصصة‭ ‬في‭ ‬تحويل‭ ‬الأموال‭ ‬لتسهيل‭ ‬عمليات‭ ‬التحويل‭ ‬وتبادل‭ ‬العملات،‭ ‬مع‭ ‬تمكين‭ ‬قبول‭ ‬جميع‭ ‬أنواع‭ ‬البطاقات‭ ‬المحلية‭ ‬والدولية‭ ‬على‭ ‬الأجهزة‭ ‬المتاحة‭. ‬وستكون‭ ‬كريدي‭ ‬مكس‭ ‬مسؤولة‭ ‬عن‭ ‬تلبية‭ ‬جميع‭ ‬احتياجات‭ ‬العارضين‭ ‬واستفساراتهم،‭ ‬بالإضافة‭ ‬إلى‭ ‬تعيين‭ ‬الموظفين‭ ‬المعنيين‭ ‬والموارد‭ ‬اللوجستية‭ ‬اللازمة‭ ‬لتقديم‭ ‬الدعم‭ ‬خلال‭ ‬فترة‭ ‬المعرض‭.‬ وبهذه‭ ‬المناسبة،‭ ‬صرّح‭ ‬محمد‭ ‬بوحجي،‭ ‬رئيس‭ ‬الخدمات‭ ‬المصرفية‭ ‬للأفراد‭ ‬في‭ ‬بنك‭ ‬السلام‭: ‬‮«‬تمثل‭ ‬هذه‭ ‬الشراكة‭ ‬خطوة‭ ‬مهمة‭ ‬في‭ ‬تعزيز‭ ‬تجربة‭ ‬المشاركين‭ ‬والزوار‭ ‬على‭ ‬حد‭ ‬سواء‭ ‬في‭ ‬هذا‭ ‬المعرض‭ ‬المهم،‭ ‬وذلك‭ ‬من‭ ‬خلال‭ ‬توفير‭ ‬مستوى‭ ‬عالٍ‭ ‬من‭ ‬الخدمات‭ ‬التي‭ ‬تركز‭ ‬على‭ ‬تلبية‭ ‬احتياجات‭ ‬الزبائن‭ ‬بشكل‭ ‬استثنائي‭. ‬إن‭ ‬تعاوننا‭ ‬مع‭ ‬شركة‭ ‬‮«‬إنفورما‭ ‬ماركتس‮»‬‭ ‬يأتي‭ ‬في‭ ‬إطار‭ ‬التزامنا‭ ‬المشترك‭ ‬بتقديم‭ ‬بيئة‭ ‬مستدامة‭ ‬توفر‭ ‬حلولاً‭ ‬مبتكرة‭ ‬وفعالة‭ ‬لكافة‭ ‬الجهات‭ ‬المعنية‭. ‬كما‭ ‬نحرص‭ ‬على‭ ‬ضمان‭ ‬تجربة‭ ‬سلسة‭ ‬ومميزة‭ ‬للمشاركين‭ ‬والزوار،‭ ‬سواء‭ ‬من‭ ‬خلال‭ ‬تسهيل‭ ‬العمليات‭ ‬التجارية‭ ‬أو‭ ‬توفير‭ ‬الدعم‭ ‬اللازم‭ ‬أو‭ ‬تلبية‭ ‬مختلف‭ ‬الاحتياجات،‭ ‬وهو‭ ‬ما‭ ‬يعكس‭ ‬اهتمامنا‭ ‬بتقديم‭ ‬تجربة‭ ‬مصرفية‭ ‬ومالية‭ ‬مميزة‮»‬‭.‬ ومن‭ ‬جانبه،‭ ‬أعرب‭ ‬محمد‭ ‬إبراهيم‭ ‬المدير‭ ‬العام‭ ‬لشركة‭ ‬إنفورما‭ ‬ماركتس‭ ‬البحرين‭ ‬عن‭ ‬سعادته‭ ‬بالتعاون‭ ‬مع‭ ‬بنك‭ ‬السلام‭ ‬قائلاً‭: ‬‮«‬باعتبارنا‭ ‬منصة‭ ‬إقليمية‭ ‬رائدة‭ ‬تعمل‭ ‬على‭ ‬تنظيم‭ ‬هذا‭ ‬المعرض‭ ‬بشكل‭ ‬سنوي‭ ‬لاستعراض‭ ‬أرقى‭ ‬مجموعات‭ ‬المجوهرات‭ ‬والساعات‭ ‬واستقبال‭ ‬أكثر‭ ‬من‭ ‬43‭,‬000‭ ‬زائر‭ ‬وأكثر‭ ‬من‭ ‬650‭ ‬عارضًا،‭ ‬فإن‭ ‬شراكتنا‭ ‬مع‭ ‬بنك‭ ‬السلام‭ ‬تهدف‭ ‬إلى‭ ‬توفير‭ ‬رحلة‭ ‬سلسة‭ ‬لكافة‭ ‬العملاء‭ ‬والزوار‭. ‬ومن‭ ‬هذا‭ ‬المنطلق،‭ ‬نود‭ ‬أن‭ ‬نعرب‭ ‬عن‭ ‬امتناننا‭ ‬لشريكنا‭ ‬الاستراتيجي‭ ‬لدعمه‭ ‬المستمر‭ ‬ونتطلع‭ ‬إلى‭ ‬رؤية‭ ‬خدماتهم‭ ‬تعزز‭ ‬تجربة‭ ‬العارضين‭ ‬والزوار‭ ‬خلال‭ ‬المعرض‭ ‬هذا‭ ‬العام‮»‬‭.‬

حصل على الجائزة ضمن برنامج The Asian Banker العالمية لـ 2024 حصد بيت التمويل الكويتي (بيتك) جائزة «أفضل بنك بالكويت للخدمات المصرفية للأفراد» ضمن جوائز The Asian Banker العالمية للشرق الأوسط وإفريقيا لـ2024. وتعد جوائز The Asian Banker من بين أكثر برامج الجوائز دقة وشفافية على المستوى الإقليمي لتمويل الأفراد، والتكنولوجيا المالية، وإدارة المخاطر والتمويل الأخضر والمستدام، والخدمات المصرفية في الشرق الأوسط وإفريقيا. ويتم اختيار المؤسسات المالية التي تستحق الجائزة استنادا إلى رؤيتها، وقدرتها على تقديم خدمات مالية رائدة في السوق المصرفي، وأبرز الإنجازات التي حققتها وأفضل الممارسات التي قامت بها. واستندت المجلة في منحها الجائزة الى عدة معايير أبرزها: إجراءات العمل القوية التي تؤدي إلى ربحية مستدامة وأداء متميز، بالإضافة الى تنفيذ رؤية البنك، والحصة السوقية التي تؤدي الى أثر إيجابي على بيئة الاعمال وعلى العملاء. كما شملت المعايير أيضا الأداء المالي المستقر، والاستراتيجية المؤسسية ورحلة التحول الرقمي، وقوة العلامة التجارية، وتجربة العملاء واستخدام التكنولوجيا. وعقب تسلمها الجائزة في حفل الجوائز الذي نظمته المجلة في دبي، أشارت نائبة المدير العام للمنتجات في «بيتك» نهال المسلّم، إلى أن فوز «بيتك» بجائزة «أفضل بنك في الكويت للخدمات المصرفية للأفراد» ضمن برنامج جوائز The Asian Banker العالمية تؤكد مجدداً تميز البنك في الخدمات المصرفية للأفراد، والتي تخدم الشريحة الأكبر من العملاء، مبينة أنه يسعى دائما الى تعزيز ثقة ورضا العملاء، ومواكبة تطلعاتهم في الحصول على أفضل مستوى من الخدمات والمنتجات المصرفية المبتكرة ضمن أعلى معايير الجودة. وأضافت المسلم أن النجاحات والإنجازات التي يشهدها «بيتك» وعلى رأسها استحواذ المجموعة على مجموعة البنك الأهلي المتحد، وتكامل العمليات التشغيلية مع البنك الأهلي المتحد- الكويت سابقاً، والتي تعد نقلة تاريخية في مسيرة انطلاق «بيتك» ليصبح أكبر بنك في الكويت من حيث القيمة السوقية، وثاني أكبر بنك اسلامي في العالم من حيث حجم الأصول، بالإضافة إلى ما حققه «بيتك» من نتائج مالية قياسية ونمو في معظم المؤشرات الرئيسية، تجعله قادرا بجدارة على تقديم أفضل قيمة مضافة لعملائه من خدمات ومنتجات وحلول مصرفية مبتكرة وفريدة من نوعها. وأشارت المسلم إلى أن تنوع وشمول الخدمات المصرفية التي يقدمها «بيتك»، والتي تستهدف جميع شرائح العملاء بمختلف احتياجاتهم، وتشمل باقة متنوعة من الحسابات والودائع والبطاقات المصرفية والتمويلات وغيرها من الخدمات المصرفية، والتي تقدم عبر شبكة ضخمة من الفروع والقنوات الالكترونية المختلفة، والحرص على وضع العميل دائماً في مقدمة الاهتمامات ضمن استراتيجية «بيتك»، قد عززت من مكانة البنك الريادية في القطاع المالي على مستوى الكويت والعالم، وعززت قدرته على تدعيم حصته السوقية، وتحقيق نقلة نوعية في الخدمات المصرفية للأفراد، خصوصا في ظل نجاحه المشهود في مسيرة التحول الرقمي، وإطلاق حلول مصرفية رقمية مبتكرة لعملائه. وقالت المسلم إن «بيتك» يمضي قدماً في قيادة التحول الرقمي للخدمات المصرفية، لتلبية تطلعات عملائه لخدمات وحلول مصرفية مبتكرة، وقدرات تكنولوجية عالية، تجمع عناصر السهولة والسرعة والجودة والأمان والابتكار ضمن شعار «تجربة مصرفية سهلة».  

أعلن بنك وربة رعايته الماسية لمهرجان عِراب الدولي للخيل العربية الأصيلة، الذي تقام فعالياته حتى 30 نوفمبر الجاري في مركز الجواد العربي «بيت العرب»، ويجمع بين أصالة الموروث العربي وعراقة الخيل العربية في أجواء احتفالية تضم مجموعة من الفعاليات والبطولات التي تحتفي بالتراث والثقافة. وتأتي رعاية «وربة» لهذا الحدث في إطار التزامه بدعم الفعاليات الثقافية والمحافظة على الموروث الوطني، حيث يسعى البنك دائماً ليكون قريباً من مجتمعه، من خلال المشاركة في المناسبات التي تعكس الهوية الثقافية والوطنية، ويشارك البنك بجناح خاص به يتيح للزوار التفاعل مع العديد من الأنشطة التي ستقام طول مدة المهرجان، إضافة إلى التعرف أكثر على المنتجات والخدمات التي يقدمها البنك بمزايا تناسب جميع فئات العملاء. وصرح رئيس مجموعة التسويق والاتصال المؤسسي في بنك وربة د. محمد بركات: «إن مهرجان عِراب الدولي ليس مجرد احتفال بالخيل العربية الأصيلة، بل هو انعكاس لقيم الأصالة والاعتزاز بالتراث، ونحن في بنك وربة نؤمن بأن دعم مثل هذه الفعاليات يعزز الروابط بين أفراد المجتمع، ويسهم في الحفاظ على الموروث الثقافي، ورعايتنا لهذا المهرجان تؤكد التزامنا بالتواجد في الأماكن التي تهم مجتمعنا ثقافياً، وهي القيم ذاتها التي تتجسد في نهجنا في تقديم خدمات مصرفية متوافقة مع الشريعة الإسلامية وبجودة عالية تناسب احتياجات عملائنا». وقال د. بركات إن «وربة» سيكون موجودا في مهرجان عِراب الدولي طوال فترة فعالياته المستمرة حتى السبت 30 نوفمبر. وجدير بالذكر أن مهرجان عِراب الدولي يُقدم تجربة استثنائية للزوار على مدار عشرة أيام، حيث يشمل العديد من الفعاليات المميزة، مثل بطولات النقاط للأوتاد والترويض، ومسابقات الخيل العربي الأصيل، وعروض مهارات الفروسية، كما تتخلل المهرجان عروض يومية يقدمها نخبة من المحترفين في ركوب الخيل، مما يجعل المهرجان منصة تعكس أصالة وتطور رياضة الفروسية. ويعد مهرجان عِراب منصة فريدة للاحتفاء بالخيل العربية، التي تعتبر رمزاً للأصالة والنقاء، وتعكس قيم الشجاعة والعزة التي ارتبطت بها على مر العصور، ومن خلال شراكته مع مهرجان عِراب يلتزم بنك وربة بدوره في دعم المبادرات الهادفة التي تعزز الهوية الثقافية وتساهم في ترسيخ التراث الكويتي.  

اختتم بنك الكويت الدولي (KIB) مؤخراً مشاركته في الأسبوع العالمي للتوعية بمخاطر الاحتيال، حيث أطلق حملة توعوية شاملة عبر مختلف منصاته على وسائل التواصل الاجتماعي، إلى جانب إقامة العديد من المبادرات لنشر الوعي المالي، وتأتي هذه المبادرة كجزء من دعم البنك المستمر لحملة التوعية المصرفية «لنكن على دراية»، من خلال نشر الثقافة المصرفية لدى مختلف شرائح المجتمع لحمايتهم من الوقوع ضحية لأي عملية احتيال. بهذه المناسبة، قال المدير العام لإدارة أمن المعلومات والخصوصية ومكافحة الاحتيال باسل السويدان: «نفتخر بمشاركتنا الفاعلة والواسعة في هذا الحدث المجتمعي المهم، والذي لاقى إقبالاً كبيراً من مختلف شرائح العملاء وأفراد المجتمع، طوال أسبوع حملة التوعية بمخاطر الاحتيال المالي، وكان هدفنا الرئيسي تسليح العملاء بالمعرفة اللازمة لحماية أصولهم المالية والشخصية، على حد السواء، كما نعتقد أننا أحرزنا تقدماً كبيراً في سبيل تحقيق هذه الغاية». وركز KIB خلال الحملة على نشر الثقافة المالية وتزويد عملائه بالمعرفة والأدوات اللازمة لحمايتهم من الوقوع ضحايا لعمليات الاحتيال المالي بأنواعها وأشكالها المختلفة، بما في ذلك هجمات التصيد الاحتيالي، وانتحال أو سرقة الهوية، وأساليب الاحتيال التي تستهدف عمليات الدفع الإلكتروني. وفي هذا الصدد، عمل البنك على نشر سلسلة من الرسائل التوعوية عبر صفحاته على مختلف وسائل التواصل الاجتماعي وعلى بعض البرامج التلفزيونية، إضافة الى محاضرات عديدة في بعض الجامعات، مسلطاً الضوء على أحدث أساليب الاحتيال الإلكتروني المتبعة والآخذة في الازدياد، كما تناولت تلك الرسائل إجراءات الأمن السيبراني الصارمة والمتبعة من المؤسسات المالية لحماية أصول العملاء وبياناتهم، وضمان أمن معاملاتهم المصرفية عبر الإنترنت. وإضافة إلى ذلك، تضمنت الرسائل عرض استراتيجيات البنك وخططه المتطورة والمبتكرة في مواجهة الهجمات السيبرانية، وانتهاك خصوصية البيانات، ومحاولات التصيد، واختراق الشبكات أو التطبيقات. وفي صعيد مقابل، قال السويدان: «إن التزامنا تجاه عملائنا يتجاوز تقديم الخدمات المالية، ليشمل أيضاً ضمان أمانهم المالي، انطلاقاً من إدراكنا لخطورة التهديدات الإلكترونية وعمليات الاحتيال المتزايدة في العالم الرقمي، وحرصنا على الاستمرار في سد أي ثغرات ومواجهة أي تحديات قد تهدد أمن البيانات المالية للعملاء».  

الدوحة- الراية : نظَّمَ مصرفُ قطر الإسلاميُّ (المصرف)، رائد الصّيرفة الرقْمية في قطرَ، في مقرِّه الرئيسيّ حملة ناجحة للتبرع بالدم بالتعاون مع مؤسَّسة حمد الطبية. وتعكسُ هذه المبادرةُ، التي شهدت إقبالًا كبيرًا من موظفي المصرف، التزامَ المصرف المتواصل بمبادئ المسؤوليَّة الاجتماعية، وحرصه على تعزيز كفاءة نظام الرعاية الصحية في قطر. وقد أُقيمت الحملةُ في إطار بَرنامج المسؤولية الاجتماعية للمصرف، وشهدت مشاركةً إيجابيةً للموظفين من مختلف الإدارات، ما يعكسُ قيم المصرف في التضامن ودعم المجتمع؛ حيث تساهم هذه التبرعات في تعزيز احتياطات بنك الدم بمؤسَّسة حمد الطبية. كما ينظمُ المصرف سلسلة من الحملات للتوعية بأهمية التبرُّع بالدم؛ وتركز هذه المبادرات على الحاجة الماسَّة للتبرع بالدم، مع الإشادة بالدور المحوري الذي يقوم به المُتبرّعون في دعم احتياطات بنك الدم بمؤسَّسة حمد الطبية. وقالتِ السيدةُ مشاعل عبدالعزيز الدرهم، مساعد المدير العام لقطاعَي الاتصال وضمان الجودة في المصرف: « نقدر دعم زملائنا هذه المبادرةَ ومشاركتهم الإيجابية لإحداث فرق في حياة الآخرين. إنَّ التزام موظفي المصرف بالتبرع بالدم يمثلُ القيمَ التي نعتزُّ بها كمؤسسة».

قال صائل الوعرى، الرئيس التنفيذى لمجموعة بنك ABC، إن صافى أرباح المجموعة ارتفع خلال الربع الثالث من عام 2024 بنسبة 17%، حيث بلغ 215 مليون دولار أمريكى. أضاف الوعرى، فى مقابلة مع قناة بلومبرج الشرق، أن مجموعة بنك ABC حققت أداءًا ماليًا متميزًا خلال الفترة المنتهية فى 30 سبتمبر 2024. أوضح أن استراتيجية المجموعة اعتمدت على عدة محاور رئيسية يتمثل أهمها فى التركيز على الخدمات المصرفية للشركات والمؤسسات الكبرى، بالإضافة إلى الاستثمار بشكل كبير فى تطوير الخدمات الرقمية خاصة فى منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، وذلك لتحقيق نمو مستدام وتطوير نظم التشغيل بالمجموعة.

كسر حجم الصيرفة الإسلامية في السوق المصرية حاجز التريليون جنيه فى الربع الثالث من العام الحالى، بدافع من تحويل البنك الأهلى المتحد عملياته فى مصر للتوافق مع أحكام الشريعة. وسجلت الصيرفة الإسلامية فى مصر تريليون و80 مليار جنيه بنهاية سبتمبر الماضى مقابل 840 مليار جنيه فى يونيو الماضى بنمو 28.5%، بحسب الجمعية المصرية للتمويل الإسلامى. وعلى أساس سنوى نمت الصيرفة الإسلامية نحو 67.5% عن مستويات 552.4 مليار جنيه بنهاية سبتمبر 2023، وتشمل الصيرفة الإسلامية التمويل المصرفى وغير المصرفى والصكوك السيادية وصكوك الشركات. وقالت الجمعية فى تقريرها الفصلى، إن حجم العمل المصرفي الإسلامى بمصر في نهاية سبتمبر 2024، بلغ حوالي 972 مليار جنيه تشكل حوالي 5.2% من حجم السوق المصرفي مقابل 737 مليارجم تشكل حوالي 4% من حجم السوق المصرفي فى يونيو الماضى. وأرجع التقرير تلك القفزة إلى تحول البنك الأهلي المتحد إلى مصرف إسلامي، بعد استحواذ بيت التمويل الكويتي عليه، ليصبح عدد البنوك الإسلامية والبنوك التي لديها فروع إسلامية 15 بنكًا لديها رخص تقديم منتجات إسلامية من البنك المركزي المصري. ويحتل الأهلى المتحد الذى استحوذ عليه بيت التمويل الكويتى المركز الرابع بين البنوك الإسلامية فى مصر بحجم أعمال 125 مليار جنيه بحصة سوقية 12.9%. وجاء مصرف أبوظبي الإسلامي “مصر” المركز الأول متقدما على بنك فيصل الإسلامي المصري في سوق المصرفية الإسلامية بمصر بحجم اعمال 238 مليار جنيه يشكل نسبة 24,5% من حجم الصناعة المصرفية الإسلامية بالسوق المصري. ويبلغ عدد البنوك الإسلامية بالكامل 4 بنوك، وهي بنك فيصل الإسلامي، وبنك البركة، ومصرف أبوظبي الإسلامي، والأهلى المتحد “بيت التمويل الكويتي”، بالإضافة إلى 11 بنكًا لديها فروع إسلامية تصل إلى 311 فرعًا إسلاميًا بجانب التقليدية بنهاية سبتمبر 2024، مقارنة مع 260 فرعا إسلاميا بنهاية سبتمبر 2023. وبلغ عدد المتعاملين في البنوك الإسلامية نحو 4 ملايين عميل. وقال محمد البلتاجي، رئيس الجمعية المصرية للتمويل الإسلامى، إن توصيات البنك المركزي للبنوك الإسلامية والبنوك التي لها فروع إسلامية كانت تتطلب نمو ملحوظ في حجم العمل المصرفي الإسلامى. وذكر أن زيادة حجم العمل المصرفي الإسلامي يشجع تلك الكيانات على تطبيق تلك التوصيات، مما يُزيد من ازدهارها خلال الفترات المقبلة، ويظهر نتائجها خلال الأربع المقبلة”. وأوصي البنك المركزي المصري البنوك الإسلامية والتي لها فروع إسلامية بأن يكن لها هيئة شرعية، ومركز مالي مستقل لتلك الفروع الإسلامية بعيدا عن الفروع التقليدية، وضرورة وجود إدارات مستقلة للإشراف على تقديم التمويل والمنتجات الإسلامية. وتوقع البلتاجي أن يشهد السوق خلال الفترة المقبلة إطلاق المزيد من المنتجات المصرفية التي تتماشى مع أحكام الشريعة الإسلامية، مما يُعزز من حجم القطاع. وبلغ حجم الودائع الإسلامية في نهاية سبتمبر 2024 نحو 716 مليار جم تشكل نسبة 7.8% من حجم السوق المصرفي مقابل 561 مليار جنيه تشكل 6.2% من حجم السوق المصرفي المصري.

يُعقد مؤتمر البركة الإقليمى الثالث يوم الأحد 24 نوفمبر، بمقر جامعة الدول العربية، ضمن الأسبوع العربى للتنمية المستدامة، حلول مستدامة ومستقبل أفضل، وتحت عنوان «الاستراتيجيات المبتكرة للتخفيف من حدة الفقر: التكامل بين الاقتصاد الإسلامى والتنمية المستدامة». ويلقى الكلمة الافتتاحية يوسف حسن خلاوي، الأمين العام لمنتدى البركة للاقتصاد الإسلامي، ومحمد الضوينى، وكيل الأزهر. ويأتى المؤتمر على جلستين، تناقش الأولى «تحقيق التنمية المستدامة: الأبعاد الاقتصادية والاجتماعية والبيئية فى مواجهات التحديات»، ويترأسها السفير حسام زكى، الأمين العام المساعد لجامعة الدول العربية. وتتحدث خلالها رانيا المشاط، وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية والتعاون الدولي، عن استراتيجيات تحفيز النمو الاقتصادى وتحقيق التنمية الشاملة، وأحمد كجوك، وزير المالية، عن سياسات الوزارة وإدارة التحديات الاقتصادية وتعزيز الاستدامة المالية لخدمة المواطن، وعدنان فنجرى، وزير العدل، عن تطور التشريعات والسياسات القانونية لدعم التنمية المستدامة وتعزيز العدالة الاجتماعية، ومايا مرسى، وزيرة التضامن الاجتماعى، عن تمكين المرأة والتكامل الاجتماعى كدعائم لتحقيق التنمية المستدامة. كما يشارك فيها يوسف حسن خلاوي، الأمين العام لمنتدى البركة للاقتصاد الإسلامي، عن دور الاقتصاد الإسلامى فى تعزيز التمويل المستدام ودعم المشاريع التى تسهم فى النمو الاقتصادى المتوازن. بينما تناقش الجلسة الثانية «تمويل التنمية المستدامة: الأبعاد الاقتصادية والاجتماعية والبيئية فى مواجهة التحديات»، ويرأسها حازم حجازي، الرئيس التنفيذى ونائب رئيس مجلس إدارة بنك البركة مصر. ويتحدث خلالها باسل رحمي، الرئيس التنفيذى لجهاز تنمية المشروعات المتوسطة والصغيرة ومتناهية الصغر، عن تمكين المشاريع الصغيرة والمتوسطة واستثمار رأس المال الإسلامى والتكنولوجيا المالية (Fintech) لدعم رواد الأعمال والمساهمة فى الحد من الفقر وتسهيل الوصول الى الفئات الأكثر احتياجا، كما يتحدث خلالها نادر النقيب، مسئول وحدة الشراكات القطاع الخاص فى الشرق الأوسط وشمال أفريقيا ـ المفوضية السامية للأمم المتحدة لشئون اللاجئين (UNHCR)، عن دور الاستثمار الإنسانى فى دعم اللاجئين والمجتمعات المستضعفة: مقاربة عملية لتحقيق الاستدامة الاقتصادية والاجتماعية، وسيد عبدالفضيل، نائب رئيس قطاع الإشراف والرقابة على التمويل غير المصرفى والهيئة العامة للرقابة المالية وعضو لجنة الرقابة الشرعية المركزية المصرية، عن دور الهيئة العامة للرقابة المالية فى دعم التمويل الإسلامى والحد من الفقر. ويشارك فى الجلسة أيضاً معز الشهدي، العضو المؤسس والرئيس التنفيذى للشبكة الإقليمية لبنوك الطعام، عن دور بنوك الطعام فى تعزيز استراتيجيات التمويل الاجتماعى لتحقيق التنمية الشاملة ومكافحة الفقر. الوسوم: جامعة الدول العربية

دعا بنك الجزيرة المساهمين للمشاركة والتصويت في اجتماع الجمعية العامة غير العادية الـسابعة والستون (الاجتماع الأول)، والمقرر انعقادها يوم الأربعاء 11 ديسمبر، حيث تتضمن البنود التصويت على شراء البنك لعدد 4.5 مليون سهم من أسهمه والاحتفاظ بها كأسهم خزينة، وذلك بغرض تخصيصها لبرنامج أسهم الموظفين حسب متطلبات الأنظمة، على أن يكون تمويل الشراء من موارد البنك الذاتية، وتفويض مجلس الإدارة بإتمام عملية الشراء خلال فتره أقصاها 6 شهور من تاريخ قرار الجمعية العامة غير العادية، وعلى أن يتم الاحتفاظ بالأسهم المشتراة لمدة لا تزيد عن (10) سنوات من تاريخ موافقة الجمعية العامة غير العادية، وبعد انقضاء هذه المدة يتبع البنك الإجراءات والضوابط المنصوص عليها في الأنظمة واللوائح ذات العلاقة ، وذلك في حال الموافقة على البند رقم (6) والموافقة على البند رقم (23) والمتعلق بجواز شراء الشركة لأسهمها أو ارتهانها. وجاءت بقية بنود جدول أعمال الجمعية كما يلي: 1. التصويت على انتخاب أعضاء مجلس الإدارة من بين المرشحين للدورة القادمة والتي تبدأ من تاريخ 01 يناير 2025م ولمدة ثلاث سنوات حتى تاريخ 31 ديسمبر 2027م. (مرفق السيرة الذاتية للمرشحين) 2. التصويت على تعديل السياسات والمعايير الإجرائية للعضوية في مجلس الإدارة ولجانه الفرعية. (مرفق) 3. التصويت على تعديل سياسة مكافآت وتعويضات أعضاء مجلس الإدارة واللجان المنبثقة والإدارة التنفيذية. (مرفق) 4. التصويت على تعديل سياسة الاستدامة والمسؤولية الاجتماعية. (مرفق) 5. التصويت على تعديل سياسة المزايا والتعويضات لكبار المدراء في بنك الجزيرة. (مرفق) 6. التصويت على برنامج أسهم الموظفين وتفويض مجلس الإدارة بتحديد شروط البرنامج الحالية والمستقبلية بما فيه سعر التخصيص لكل سهم، وذلك في حال الموافقة على البند رقم (23) والمتعلق بجواز شراء الشركة لأسهمها أو ارتهانها. (مرفق) 7. التصويت على تعديل لائحة عمل لجنة المراجعة. (مرفق) 9. التصويت على تعديل المادة (1) من النظام الأساس والمتعلقة بالتأسيس. (مرفق) 10. التصويت على تعديل المادة (2) من النظام الأساس والمتعلقة باسم الشركة. (مرفق) 11. التصويت على تعديل المادة (3) من النظام الأساس والمتعلقة بأغراض الشركة. (مرفق) 12. التصويت على تعديل المادة (4) من النظام الأساس والمتعلقة بالمشاركة والتملك في الشركات. (مرفق) 13. التصويت على تعديل المادة (5) من النظام الأساس والمتعلقة بالمركز الرئيس للشركة – مكاتب أخرى. (مرفق) 14. التصويت على تعديل المادة (6) من النظام الأساس والمتعلقة بمدة الشركة. (مرفق) 15. التصويت على تعديل المادة (7) من النظام الأساس والمتعلقة برأس المال. (مرفق) 16. التصويت على تعديل المادة (8) من النظام الأساس والمتعلقة بإصدار أسهم بأعلى من قيمتها والأسهم المملوكة بالاشتراك. (مرفق) 17. التصويت على حذف المادة (9) من النظام الأساس والمتعلقة بتداول الأسهم. (مرفق) 18. التصويت على تعديل المادة (10) من النظام الأساس والمتعلقة بسجل المساهمين. (مرفق) 19. التصويت على تعديل المادة (11) من النظام الأساس والمتعلقة بطريقة تداول الأسهم. (مرفق) 20. التصويت على تعديل المادة (12) من النظام الأساس والمتعلقة بحجز الأسهم وبيع الأسهم المحجوزة. (مرفق) 21. التصويت على تعديل المادة (13) من النظام الأساس والمتعلقة بزيادة رأس المال. (مرفق) 22. التصويت على تعديل المادة (14) من النظام الأساس والمتعلقة بتخفيض رأس المال. (مرفق) 23. التصويت على تعديل المادة (15) من النظام الأساس والمتعلقة بجواز شراء الشركة لأسهمها أو ارتهانها. (مرفق) 24. التصويت على تعديل المادة (16) من النظام الأساس والمتعلقة بأدوات الدين. (مرفق) 25. التصويت على تعديل القسم (4) من النظام الأساس والمتعلقة بإدارة الشركة. (مرفق) 26. التصويت على تعديل المادة (17) من النظام الأساس والمتعلقة بمجلس الإدارة. (مرفق) 27. التصويت على تعديل المادة (18) من النظام الأساس والمتعلقة بانتهاء العضوية. (مرفق) 28. التصويت على تعديل المادة (19) من النظام الأساس والمتعلقة بصلاحيات مجلس الإدارة. (مرفق) 29. التصويت على تعديل المادة (20) من النظام الأساس والمتعلقة باللجنة التنفيذية. (مرفق) 30. التصويت على تعديل المادة (21) من النظام الأساس والمتعلقة بلجنة المراجعة. (مرفق) 31. التصويت على تعديل المادة (22) من النظام الأساس والمتعلقة بمكافآت أعضاء مجلس الإدارة مقابل حضورهم الاجتماعات. (مرفق) 32. التصويت على تعديل المادة (23) من النظام الأساس والمتعلقة بتعيين رئيس المجلس/النائب/الرئيس التنفيذي والعضو المنتدب/أمين السر. (مرفق) 33. التصويت على تعديل المادة (24) من النظام الأساس والمتعلقة باجتماعات المجلس. (مرفق) 34. التصويت على تعديل المادة (25) من النظام الأساس والمتعلقة بنصاب وقرارات المجلس. (مرفق) 35. التصويت على تعديل المادة (26) من النظام الأساس والمتعلقة بالإفصاح عن المصالح الشخصية ومنافسة الشركة. (مرفق) 36. التصويت على اضافة مادة جديدة برقم (27) في النظام الأساس والمتعلقة بإصدار قرارات المجلس في الأمور العاجلة. (مرفق) 37. التصويت على تعديل المادة (27) من النظام الأساس والمتعلقة بسجل اجتماعات المجلس واللجنة التنفيذية. (مرفق) 38. التصويت على تعديل المادة (28) من النظام الأساس والمتعلقة بجمعيات المساهمين. (مرفق) 39. التصويت على تعديل المادة (29) من النظام الأساس والمتعلقة بحضور جمعيات المساهمين. (مرفق) 40. التصويت على تعديل المادة (30) من النظام الأساس والمتعلقة بعقد الجمعية التأسيسية. (مرفق) 41. التصويت على تعديل المادة (31) من النظام الأساس والمتعلقة بالجمعية العامة العادية. (مرفق) 42. التصويت على تعديل المادة (32) من النظام الأساس والمتعلقة بالجمعيات غير العادية. (مرفق) 43. التصويت على تعديل المادة (33) من النظام الأساس والمتعلقة بانعقاد الجمعيات العامة. (مرفق) 44. التصويت على تعديل المادة (34) من النظام الأساس والمتعلقة بسجل حضور الجمعيات العامة. (مرفق) 45. التصويت على تعديل المادة (35) من النظام الأساس والمتعلقة بالنصاب القانوني في الجمعية العامة العادية. (مرفق) 46. التصويت على تعديل المادة (36) من النظام الأساس والمتعلقة بالنصاب القانوني في الجمعية العامة غير العادية. (مرفق) 47. التصويت على تعديل المادة (37) من النظام الأساس والمتعلقة بحقوق التصويت. (مرفق) 48. التصويت على تعديل المادة (38) من النظام الأساس والمتعلقة بقرارات جمعيات المساهمين. (مرفق) 49. التصويت على تعديل المادة (39) من النظام الأساس والمتعلقة بحق المساهمين في توجيه الأسئلة في الجمعيات العامة. (مرفق) 50. التصويت على تعديل المادة (40) من النظام الأساس والمتعلقة بالإجراءات المتبعة في الجمعية العامة. (مرفق) 51. التصويت على تعديل القسم (6) من النظام الأساس والمتعلقة بمراقب الحسابات. (مرفق) 52. التصويت على تعديل المادة (41) من النظام الأساس والمتعلقة بمراقب الحسابات. (مرفق) 53. التصويت على تعديل المادة (42) من النظام الأساس والمتعلقة بصلاحيات مراقبي الحسابات. (مرفق) 54. التصويت على تعديل المادة (43) من النظام الأساس والمتعلقة بتقرير مراقبي الحسابات. (مرفق) 55. التصويت على تعديل القسم (7) من النظام الأساس والمتعلقة بحسابات الشركة وتوزيع الأرباح. (مرفق) 56. التصويت على تعديل المادة (44) من النظام الأساس والمتعلقة بالسنة المالية. (مرفق) 57. التصويت على تعديل المادة (45) من النظام الأساس والمتعلقة بالتقارير السنوية. (مرفق) 58. التصويت على تعديل المادة (46) من النظام الأساس والمتعلقة بتوزيع الأرباح. (مرفق) 59. التصويت على تعديل المادة (47) من النظام الأساس والمتعلقة بأرباح الأسهم. (مرفق) 60. التصويت على تعديل المادة (48) من النظام الأساس والمتعلقة بالمنازعات. (مرفق) 61. التصويت على تعديل القسم (9) من النظام الأساس والمتعلقة بحل الشركة وتصفيتها. (مرفق) 62. التصويت على تعديل المادة (49) من النظام الأساس والمتعلقة بحل الشركة وتصفيتها. (مرفق) 63. التصويت على تعديل القسم (10) من النظام الأساس والمتعلقة بأحكام متنوعة. (مرفق) 64. التصويت على تعديل المادة (50) من النظام الأساس والمتعلقة بالموظفون الإداريون وغيرهم. (مرفق) 65. التصويت على تعديل المادة (51) من النظام الأساس والمتعلقة بتعهد أعضاء المجلس والموظفين بالمحافظة على السرية. (مرفق) 66. التصويت على تعديل المادة (52) من النظام الأساس والمتعلقة بأحكام متنوعة. (مرفق) 67. التصويت على اضافة مادة جديدة برقم (53) في النظام الأساس والمتعلقة بالأحكام الختامية. (مرفق) 68. التصويت على اضافة مادة جديدة متعلقة بإنتهاء مدة مجلس الإدارة أو اعتزال أعضائه أو شغور العضوية. (مرفق)

يتنافس 18 مرشحا على عضوية مجلس إدارة بنك الجزيرة للدورة القادمة التي تبدا من 01يناير 2025 ولمدة 3 سنوات تنتهي في 31 ديسمبر 2028، بينهم 6 من أعضاء مجلس الإدارة الحالي، إضافة الى عبدالعزيز بن متعب عبدالله الرشيد، ويعمل حاليا مستشارا في وزارة الصناعة، وهو مساعد وزير المالية للسياسات المالية والعلاقات الدولية من 2019 حتى 2022، فيما خلت القائمة من طارق بن عثمان القصبـــــــــــي رئيس مجلس الإدارة الحالي، إضافة الى عادل بن سعود دهلوي، وعبدالوهاب بن عبدالكريم البتيري عضوين المجلس الحالي. وفيما يلي السير الذاتية للمرشحين: -عبد المجيد بن إبراهيم السلطان نائب رئيس مجلس إدارة بنك الجزيرة الحالي، حاصل على بكالوريوس هندسة بترول من جامعة الملك سعود، وهو الرئيس التنفيذي لشركة اتحاد الاخوة للتنمية. -نايف بن عبدالكريم العبدالكريم، الرئيس التنفيذي لبنك الجزيرة، حاصل على ماجستير إدارة اعمال من أمريكا، ويمتلك خبرات عملية لعدة سنوات في البنك الأهلي السعودي وبنك ساب. -سعد بن ابراهيم المشوح، عضو مجلس إدارة بنك الجزيرة، حاصل على بكالوريوس إدارة صناعية من جامعة الملك فهد للبترول والمعادن، وهو عضو مجلس إدارة عدد من الشركات المدرجة منها اسمنت القصيم من 2016 حتى الان. -محمد بن سعد بن داود، عضو مجلس إدارة بنك الجزيرة، حاصل على بكالوريوس محاسبة من جامعة الملك سعود، يمتلك خبرات عملية لعدة سنوات في البنك العربي وبنك ساب. -عبداللطيف بن خليفة الملحم، عضو مجلس إدارة بنك الجزيرة، حاصل على ماجستير إدارة اعمال من كندا، عمل محلل ائتمان اول في صندوق التنمية الصناعية من 2016 حتى 2021. -إبراهيم بن عبد العزيز الشـــــايع، عضو مجلس إدارة بنك الجزيرة، حاصل على ماجستير محاسبة مهنية متقدمة، من جامعة كوينزلاند للتقنية، عمل لمدة 13 عام في التامينات الاجتماعية وهو الرئيس التنفيذي لمركز التامين الصحي الوطني. -تركي احمد عبدالرحمن العبيلان، حاصل على ماجستير إدارة اعمال من بريطانيا، عمل لمدة 13 عام في البنك المركزي السعودي في القطاع المالي ومراقبة البنوك. -عبدالله حسين علي العنزي، حاصل على ماجستير إدارة اعمال من الامارات، وهو الرئيس التنفيذي لشركة مجموعة ناف من 2015 حتى الان. -عبدالمحسن محمد صالح آل الشيخ، حاصل على ماجستير في القانون من جامعة ديوك، يعمل في شركة بلوم انفست- صندوق النور العقاري من 2018 حتى الان. -سلطان بن عبدالعزيز بن عبدالرحمن الحميدي، حاصل على ماجستير إدارة اعمال من جامعة الملك سعود، وهو الرئيس التنفيذي وعضو مجلس إدارة بنك التنمية الاجتماعية. -محمد صديق بن عبدالرحمن محمد صديق قصاب، حاصل على بكالوريوس محاسبة من جامعة الملك سعود، يمتلك خبرات عدة للعمل في عدد من البنوك مثل الأهلي والراجحي وساب والفرنسي. -عبدالعزيز بن متعب عبدالله الرشيد، حاصل على بكالوريوس اقتصاد من جامعة الامام، ويعمل حاليا مستشارا في وزارة الصناعة، وهو مساعد وزير المالية للسياسات المالية والعلاقات الدولية من 2019 حتى 2022. -فيصل عبدالله صالح عبدالله الجاسر حاصل على بكالوريوس مالية من جامعة الملك فهد للبترول، يمتلك خبرات العمل في بنك ساب لعدد من السنوات. -عبدالرحمن بن سعيد بن عبدالرحمن اليمني، حاصل على ماجستير التجارة الدولية من لندن، وهو عضو مجلس إدارة عدد من الشركات المدرجة، ونائب رئيس شركة اليمني للسيارات من 2005 حتى تاريخه. -سامي بن احمد سليمان البابطين، حاصل على بكالوريوس إدارة مالية من جامعة الأمير سلطان، يمتلك خبرات في مصرف الراجحي وسامبا وعضو مجلس إدارة تبوك الزراعية والصقر للتامين. -بدر بن محمد حمد العيسى، حاصل على بكالوريوس إدارة مالية من جامعة الملك سعود، يمتلك خبرات عملية في بنك سامبا وبنك الرياض. -ياسر بن رشيد حمد الرشيد، حاصل على الزمالة الامريكية في المحاسبة، وهو الرئيس التنفيذي لقطاع الشؤون المالية في شركة السودة للتطوير التابعة لصندوق الاستثمارات العامة. -محمد بن عبدالكريم محمد النافع حاصل على ماجستير إدارة اعمال من أمريكا، وهو المدير المالي لشركة لوبريف من 2022 حتى الان.

أعلن البنك السعودي للاستثمار عن انتهاء طرح صكوك رأس مال إضافية من الشريحة الأولى مستدامة ومقوّمة بالدولار الأمريكي بموجب برنامجه لإصدار صكوك رأس مال إضافية من الشريحة الأولى ووفق البنك تبلغ قيمة الطرح 750 مليون دولار، والقيمة الاسمية للسند 200 ألف دولار، بينما مدة استحقاق الصك، دائمة (بدون تاريخ استحقاق)، قابلة للاسترداد بعد 5 سنوات. وَأضاف “يجوز استرداد الصكوك في حالات معينة كما تم تفصيله في نشرة الإصدار الأساسية الخاصة بالصكوك”. وستُدرج الصكوك في السوق المالية الدولية لسوق لندن للأوراق المالية. بينما سيتم طرح الصكوك وبيعها وتسليمها خارج أمريكا فقط وبموجب معاملات خارجية لأشخاص غير أمريكيين بالاعتماد على اللائحة إس (Regulation S) من قانون الأوراق المالية الأمريكي لعام 1933، كما يتم تعديله.

الخميس ٢١ نوفمبر ٢٠٢٤ - 02:00 أعلن‭ ‬خليجي‭ ‬بنك،‭ ‬أحد‭ ‬البنوك‭ ‬الإسلامية‭ ‬الرائدة‭ ‬في‭ ‬مملكة‭ ‬البحرين،‭ ‬تعيينه‭ ‬بنك‭ ‬الاستلام‭ ‬حصريا‭ ‬لاكتتاب‭ ‬مجموعة‭ ‬مطاعم‭ ‬الأبراج‭ ‬من‭ ‬قِبل‭ ‬سيكو،‭ ‬المدير‭ ‬الرئيسي‭ ‬للطرح‭ ‬العام‭ ‬المرتقب‭ ‬الذي‭ ‬سيتم‭ ‬إطلاقه‭ ‬يوم‭ ‬الأحد‭ ‬القادم‭ ‬24‭ ‬نوفمبر‭ ‬مدة‭ ‬أسبوعين‭ ‬لغاية‭ ‬8‭ ‬ديسمبر‭ ‬2024‭.‬‮ ‬ سيُقدم‭ ‬البنك‭ ‬كافة‭ ‬التسهيلات‭ ‬اللازمة‭ ‬لتقديم‭ ‬طلبات‭ ‬الاكتتاب،‭ ‬بما‭ ‬في‭ ‬ذلك‭ ‬الدعم‭ ‬الفني‭ ‬والإرشادات‭ ‬اللازمة‭ ‬لضمان‭ ‬تجربة‭ ‬سلسة‭ ‬وفعالة‭ ‬لجميع‭ ‬المتقدمين‭. ‬ويُعتبر‭ ‬هذا‭ ‬الاكتتاب‭ ‬خطوة‭ ‬مهمة‭ ‬في‭ ‬دعم‭ ‬نموّ‭ ‬قطاع‭ ‬المطاعم‭ ‬في‭ ‬مملكة‭ ‬البحرين،‭ ‬ويسهم‭ ‬في‭ ‬تعزيز‭ ‬مكانة‭ ‬خليجي‭ ‬بنك‭ ‬كشريكٍ‭ ‬رئيسي‭ ‬في‭ ‬السوق‭ ‬المالية‭ ‬البحرينية‭ ‬ملتزم‭ ‬بدعم‭ ‬الشركات‭ ‬المحلية‭.‬ وفي‭ ‬هذا‭ ‬السياق،‭ ‬قال ميثم‭ ‬عبدالحميد‭ ‬مدير‭ ‬إدارة‭ ‬تطوير‭ ‬الأعمال‭ ‬في‭ ‬خليجي‭ ‬بنك‭: ‬‮«‬يسعدنا‭ ‬في‭ ‬خليجي‭ ‬بنك‭ ‬أن‭ ‬نكون‭ ‬جزءًا‭ ‬من‭ ‬هذا‭ ‬الاكتتاب‭ ‬المهمّ‭. ‬نهتم‭ ‬في‭ ‬خليجي‭ ‬بنك‭ ‬بالشراكات‭ ‬المجتمعية‭ ‬وشراكتنا‭ ‬مع‭ ‬سيكو‭ ‬ومجموعة‭ ‬مطاعم‭ ‬الأبراج‭ ‬تُجسّد‭ ‬التزامنا‭ ‬بدعم‭ ‬نموّ‭ ‬الاقتصاد‭ ‬البحريني‭ ‬وتعزيز‭ ‬مكانة‭ ‬السوق‭ ‬المالية‮»‬‭.‬ وأضافت‭ ‬أميرة‭ ‬العباسي،‭ ‬مديرة‭ ‬إدارة الخدمات‭ ‬المصرفية‭ ‬للأفراد‭: ‬‮«‬نحن‭ ‬في‭ ‬خليجي‭ ‬نلتزم‭ ‬بتوفير‭ ‬تجربة‭ ‬سلسة‭ ‬وفعالة‭ ‬لعملائنا‭. ‬يسعدنا‭ ‬أن‭ ‬نكون‭ ‬بنك‭ ‬الاستلام‭ ‬حصريا‭ ‬لهذه‭ ‬العملية‭ ‬وتقديم‭ ‬دعمنا‭ ‬وخبرتنا‭ ‬طوال‭ ‬عملية‭ ‬الاكتتاب‭ ‬العام‭ ‬لمجموعة‭ ‬مطاعم‭ ‬الأبراج‭ ‬لضمان‭ ‬تجربة‭ ‬سلسة‭ ‬وإيجابية‭ ‬لجميع‭ ‬المشاركين‭. ‬نحن‭ ‬مسرورون‭ ‬بدعوة‭ ‬المهتمين‭ ‬للمشاركة‭ ‬في‭ ‬هذا‭ ‬الاكتتاب‭ ‬لزيارة‭ ‬أحد‭ ‬فروعنا‭ ‬الموجودة‭ ‬في‭ ‬مرفأ‭ ‬البحرين‭ ‬المالي،‭ ‬وسند‭ ‬ومجمع‭ ‬وادي‭ ‬السيل‭ ‬ومجمع‭ ‬اللولو‭ ‬الحد،‭ ‬كما‭ ‬يمكنهم‭ ‬حجز‭ ‬موعد‭ ‬مسبق‭ ‬بسهولة‭ ‬عبر‭ ‬تطبيق‭ ‬‮«‬سكيب‭ ‬لاينو‮»‬‭ ‬لاختيار‭ ‬الوقت‭ ‬الأنسب‭ ‬لهم‮»‬‭.‬ من‭ ‬جانبه،‭ ‬قال‭ ‬وسام‭ ‬حداد‭ ‬رئيس‭ ‬الخدمات‭ ‬المصرفية‭ ‬الاستثمارية‭ ‬لمجموعة‭ ‬سيكو‭: ‬‮«‬يسرنا‭ ‬التعاون‭ ‬مع‭ ‬خليجي‭ ‬بنك‭ ‬كبنك‭ ‬الاستلام‭ ‬للطرح‭ ‬العام‭ ‬الأولي‭ ‬لمجموعة‭ ‬مطاعم‭ ‬الأبراج،‭ ‬حيث‭ ‬يمكن‭ ‬للمستثمرين‭ ‬المحتملين‭ ‬تقديم‭ ‬طلباتهم‭ ‬للاكتتاب‭ ‬في‭ ‬الطرح لدى‭ ‬فروعه‭ ‬المنتشرة‭ ‬بمواقع‭ ‬استراتيجية‭. ‬هذا‭ ‬التعاون‭ ‬المثمر‭ ‬يعكس‭ ‬التزامنا‭ ‬المشترك‭ ‬بتقديم‭ ‬خدمات‭ ‬مالية‭ ‬ميسرة‭ ‬وفعالة‭ ‬تلبي‭ ‬تطلعات‭ ‬المستثمرين‭ ‬من‭ ‬الأفراد‭ ‬والمؤسسات‮»‬‭.‬ بدوره،‭ ‬علق‭ ‬حمد‭ ‬راشد‭ ‬هلال‭ ‬عيسى‭ ‬رئيس‭ ‬مجلس‭ ‬إدارة‭ ‬مجموعة‭ ‬مطاعم‭ ‬الأبراج،‭ ‬قائلًا‭: ‬‮«‬نحن‭ ‬سعداء‭ ‬بهذه‭ ‬الشراكة‭ ‬مع‭ ‬خليجي‭ ‬بنك‭ ‬وسيكو‭ ‬لطرح‭ ‬هذا‭ ‬الاكتتاب،‭ ‬والذي‭ ‬يمثل‭ ‬خطوة‭ ‬استراتيجية‭ ‬تدعم‭ ‬الجهود‭ ‬المبذولة‭ ‬لدفع‭ ‬النمو‭ ‬في‭ ‬قطاع‭ ‬المطاعم‭ ‬والضيافة‭. ‬نحن‭ ‬متفائلون‭ ‬بالدعم‭ ‬المقدم‭ ‬من‭ ‬خليجي‭ ‬بنك‭ ‬وسيكو‭ ‬الذي‭ ‬سيساهم‭ ‬بلا‭ ‬شك‭ ‬في‭ ‬تحقيق‭ ‬أهدافنا‭ ‬التوسعية‭ ‬ويعزز‭ ‬مكانتنا‭ ‬في‭ ‬السوق‭ ‬على‭ ‬الصعيد‭ ‬المحلي‭ ‬والإقليمي‮»‬‭.‬ الجدير‭ ‬بالذكر‭ ‬أن‭ ‬مجموعة‭ ‬مطاعم‭ ‬الأبراج‭ ‬تأسست‭ ‬في‭ ‬البحرين‭ ‬في‭ ‬العام‭ ‬1987،‭ ‬وتعد‭ ‬شركة‭ ‬رائدة‭ ‬في‭ ‬قطاع‭ ‬المطاعم‭ ‬والضيافة،‭ ‬حيث‭ ‬تدير‭ ‬16‭ ‬علامة‭ ‬تجارية‭ ‬عبر‭ ‬37‭ ‬موقعًا‭ ‬فعليًا،‭ ‬22‭ ‬مطبخا‭ ‬سحابيا‭ ‬ويعمل‭ ‬لدى‭ ‬المجموعة‭ ‬ما‭ ‬يقارب‭ ‬1200‭ ‬موظف‭. ‬وتشتمل‭ ‬محفظتها‭ ‬على‭ ‬سلسلة‭ ‬من‭ ‬أشهر‭ ‬المطاعم‭ ‬مثل‭ ‬الأبراج،‭ ‬والبنديرة،‭ ‬ونيو‭ ‬آسيا،‭ ‬ولومي،‭ ‬وياسلام،‭ ‬وأوتو،‭ ‬وسان‭ ‬كارلو‭ ‬شيكيتي،‭ ‬ومزمز،‭ ‬ولا‭ ‬رو،‭ ‬وسانغام،‭ ‬وتُعرف‭ ‬جميعها‭ ‬بتميزها‭ ‬بتقديم‭ ‬تجارب‭ ‬طعام‭ ‬فريدة‭ ‬تحاكي‭ ‬مختلف‭ ‬الأذواق‭ ‬في‭ ‬مملكة‭ ‬البحرين‭. ‬كما‭ ‬تمتلك مجموعة‭ ‬مطاعم‭ ‬الأبراج‭ ‬خمسة‭ ‬امتيازات‭ ‬تجارية،‭ ‬ثلاثة‭ ‬منها‭ ‬في‭ ‬المدن‭ ‬الرئيسية‭ ‬في‭ ‬المملكة‭ ‬العربية‭ ‬السعودية‭ ‬وهي‭ ‬الخبر،‭ ‬جدة‭ ‬والرياض‭.‬‮ ‬ وفي‭ ‬ظل‭ ‬مساعيها‭ ‬الجادة‭ ‬للتوسع‭ ‬في‭ ‬البحرين،‭ ‬سوف‭ ‬تطلق‭ ‬مجموعة‭ ‬الأبراج‭ ‬مطاعم‭ ‬مفاهيم‭ ‬جديدة‭ ‬في‭ ‬مشروع‭ ‬توسعة‭ ‬مجمع‭ ‬الأفنيوز‭ (‬البحرين‭)‬،‭ ‬ومجمع‭ ‬الليوان‭ ‬في‭ ‬الهملة‭ ‬ومجمع‭ ‬سيتي‭ ‬سنتر‭ (‬البحرين‭)‬،‭ ‬فضلًا‭ ‬عن‭ ‬استكمال‭ ‬خططها‭ ‬بالتواجد‭ ‬المباشر‭ ‬في‭ ‬سوق‭ ‬المملكة‭ ‬العربية‭ ‬السعودية،‭ ‬بالإضافة‭ ‬إلى‭ ‬مجموعة‭ ‬المطاعم‭ ‬الحاصلة‭ ‬على‭ ‬حق‭ ‬الامتياز‭ ‬التجاري‭ ‬في‭ ‬المملكة‭.‬