في إطار التزامه بالمسؤولية الاجتماعية وتعزيز قيم العطاء خلال شهر رمضان، أطلق بنك وربة حملة «بَسْمَة»، بالتعاون مع منصة «دبدوب» الرائدة في توفير الألعاب، بهدف إدخال الفرح والسرور على قلوب الأيتام خلال عيد الفطر، حيث تقوم الحملة على تشجيع حاملي بطاقات VISA من «وربة» على استخدام بطاقاتهم في مشتريات الجمعيات خلال شهر رمضان، إذ سيتبرع البنك بنسبة 10 في المئة من قيمة المشتريات لشراء هدايا عيد الفطر للأطفال الأيتام. متحدثاً عن هذه الحملة، قال مدير إدارة تطوير المنتجات وشرائح العملاء في «وربة»، مهند بورحمة: «رمضان هو شهر الخير والعطاء، حيث تكثر خلاله الأعمال الخيرية والتبرعات، وغالباً ما تتركز هذه المبادرات على توفير وجبات الإفطار والسلات الغذائية للعائلات المحتاجة. لكن في (وربة)، أردنا أن نقدم حملة مختلفة هذه السنة، حملة تضيف بُعداً إنسانياً جديداً للعطاء، ليس فقط لتلبية الاحتياجات الأساسية، بل أيضاً لرسم البسمة على وجوه الأطفال الأيتام الذين قد لا يكون لديهم مَنْ يفاجئهم بهدية في عيد الفطر». ولفت بورحمة إلى أن عمليات الشراء من الجمعيات التعاونية خلال الشهر الكريم تزيد بنسبة ملحوظة، حيث يقوم الأفراد والعائلات بتأمين احتياجاتهم اليومية بكميات أكبر. ومن هنا جاءت فكرة حملة «بَسْمَة»، التي تربط بين هذا النشاط الطبيعي الذي يقوم به الجميع خلال الشهر الفضيل، وبين فعل الخير بطريقة تلقائية وسهلة، دون أي تكلفة على العميل.     وقال: «كلما تسوقت أكثر، ساهمت أكثر في إدخال الفرحة على الأيتام. في هذا العام، وبدلاً من التركيز فقط على تقديم الطعام، قررنا أن نُكمل رسالة العطاء بشيء يعكس معنى العيد بفرحه وسعادته، لأن العطاء لا يكون فقط بسد الاحتياجات، بل أيضاً بصنع الذكريات السعيدة. تخيل شعور الطفل الذي يستيقظ صباح العيد ليجد هدية جديدة بانتظاره، يشعر بأنه لم يُنسَ، وأن هناك مَنْ فكر فيه، وأراد أن يجعله سعيداً». بدأت الحملة من 1 حتى 31 مارس 2025، وسيتم توزيع الهدايا في أواخر أيام رمضان، لتكون بين يدي الأطفال في أيام العيد، مما يضمن لهم استقبال العيد بفرح وسعادة. لتعزيز مشاركة العملاء وإشراكهم في الحملة، سيتم إرسال تنبيهات أسبوعية، مما يخلق رابطاً عاطفياً بينهم وبين هذه المبادرة الإنسانية. من جانبه، أعرب رئيس التسويق والعلاقات العامة في «دبدوب»، حمد السلمي، عن سعادته بهذه الشراكة، مؤكداً أن «دبدوب» يلتزم بتقديم أفضل الألعاب للأطفال، وأن التعاون مع «وربة» في حملة «بَسْمَة» هو خطوة تعكس روح المسؤولية الاجتماعية التي تتبناها الشركة.

بوخمسين: إنجازات ملحوظة ونمو قوي في جميع قطاعات الأعمال المصرفية خلال 2024 عمومية «KIB» تقر توزيع أرباح 5% نقداً و5% أسهم منحة عقد بنك الكويت الدولي «KIB» اجتماعي الجمعية العامة للمساهمين «العادية وغير العادية» الخميس 20 مارس 2025، بنسبة حضور بلغت 76.6%، ووافقت الجمعية العامة للمساهمين على جميع بنود جدول أعمال كل من الجمعية العامة العادية وغير العادية، ومن ضمنها توصية مجلس الإدارة بتوزيع أرباح نقدية بواقع 5% من القيمة الاسمية للسهم «أي بما يمثل 5 فلوس للسهم الواحد»، إضافة إلى توزيع أسهم منحة بواقع 5% «أي 5 أسهم لكل 100 سهم» من رأس المال المُصدر والمدفوع. وخلال استعراض الأداء المالي والإنجازات التي حققتها مجموعة «KIB»، قال الشيخ محمد الجراح الصباح، رئيس مجلس إدارة بنك الكويت الدولي «KIB»: «إنه على الرغم من التحديات التي شهدها الاقتصاد العالمي فقد تمكنا -لله الحمد- من تحقيق نتائج قوية بفضل القدرات التي بنيناها على مرّ السنين. نمتلك اليوم قدرات رقمية مميّزة، ونماذج عمل مرنة، وكوادر بشرية مؤهلة، وإدارة تنفيذية شغوفة، وخطة استراتيجية طموحة». وأضاف الجراح: «نركز على تقوية المركز المالي، وتحسين جودة الأصول وتنميتها، وتنويع مصادر الإيرادات، وتوسيع أنشطة أعمالنا، مع تطوير الأمن السيبراني وتعزيز مبادرات المسؤولية الاجتماعية ومبادئ الحوكمة البيئية والاجتماعية».   وأعرب عن ثقته في إسهام السياسات الحصيفة التي يتبعها بنك الكويت المركزي في تقليل آثار تداعيات التقلبات الاقتصادية العالمية على القطاع المصرفي والمالي في الكويت، مشيراً إلى أن التحديات الاقتصادية والتطورات التكنولوجية المتسارعة وثورة الذكاء الاصطناعي التي يشهدها العالم تزيد تحديات البيئة التشغيلية، حيث أصبحت تفضيلات العملاء تتغير بسرعة وارتفع سقف توقعاتهم، بما فرض تحديات جديدة تستوجب وضع الخطط الملائمة للتعامل معها. وفي تعليقه على أهم النتائج من واقع البيانات المالية، أوضح الجراح أن مجموعة KIB حققت عن السنة المالية المنتهية في 31 ديسمبر 2024 صافي أرباح عائدة على المساهمين بمبلغ 23.1 مليون دينار، وبنسبة نمو 21% مقارنة بالفترة نفسها من العام الماضي، بربحية 11.04 فلساً للسهم، في حين ارتفعت الإيرادات التشغيلية بنسبة 26% مقارنة بالفترة ذاتها من العام الماضي لتصل إلى 91.4 مليون دينار في نهاية عام 2024، ويعود ذلك بشكل رئيسي إلى ارتفاع صافي الإيرادات التمويلية بنسبة 29%، لتصل إلى 68 مليوناً، إضافة إلى ارتفاع إيرادات الأتعاب والعمولات لتصل إلى 17.4 مليوناً وبنسبة 43%. وحول استراتيجية البنك قال: «لقد قمنا بتطوير خطتنا الاستراتيجية الجديدة والطموحة لتقربنا من تحقيق رؤيتنا الاستراتيجية بأن نصبح البنك الإسلامي المفضل في الكويت ولتكون مهمتنا الاستراتيجية للسنوات (2024 - 2028) هي تعزيز الأداء في أنشطة الأعمال المصرفية الرئيسية واستكشاف آفاق جديدة للنمو، وبما يمكننا من تبوؤ مكانة فريدة وقيمة في السوق كأحد البنوك الرائدة في معدلات الربحية، حيث سنعمل على تحقيق هذه المهمة مع الالتزام بقيمنا المؤسسية الرئيسية: وهي التعاون والعمل كفريق، والكفاءة، والتميز في خدمة العملاء». وأضاف: «لقد حددنا محاور استراتيجية رئيسية للعمل عليها، لتمثل مجالات شاملة للتحسين، ولكل محور منها، وضعنا أهدافاً استراتيجية واضحة المعالم، ينقسم كل منها إلى مبادرات محددة ونتائج مستهدفة وجداول زمنية معروفة مسبقاً وموزعة على ثلاث مراحل للسنوات الخمس المقبلة». وتابع: «سنركز خلال الأعوام المقبلة على تعزيز وتعميق علاقات الأعمال مع عملائنا الحاليين والمستقبليين، من خلال التوسع في أنشطة الأعمال الرئيسية، والتركيز على تطوير منتجات وخدمات مصرفية ورقمية قائمة على الابتكار، مع إدخال تحسينات جذرية ومتواصلة على تجربة العملاء، وبناء نماذج أعمال مرنة قادرة على الاستجابة لتطورات الأسواق، والاستثمار في القدرات التكنولوجية والرقمية لدعم أنشطة الأعمال، وبما يمكننا من تعزيز فعالية عملياتنا ويزيد سرعة إنجاز المعاملات، مع مواصلة الاستثمار في كوادرنا البشرية وتطوير قدرات الكوادر الوطنية الواعدة لتجهيز قيادات الصف الثاني لمواصلة مسيرة النمو مستقبلاً». تعزيز الكفاءة وتوسيع الآفاق الرقمية من جانبه، ذكر نائب رئيس مجلس الإدارة الرئيس التنفيذي في KIB رائد جواد بوخمسين: «شهد عام 2024 إنجازات ملحوظة ونمواً قوياً في جميع قطاعات أعمالنا، فقد حققت أعمالنا المصرفية نمواً قوياً في كل من الموجودات والودائع، وعقدنا شراكات استراتيجية مع شركات رائدة، مما أدى إلى زيادة إيراداتنا التمويلية وغير التمويلية، كما عملنا على تحسين جودة خدماتنا للشركات والأفراد من خلال تبسيط إجراءاتنا وتقليل زمن إنجاز المعاملات، وتعزيز الكفاءة التشغيلية، وتقوية علاقاتنا مع العملاء الرئيسيين».   وحول المركز المالي للمجموعة، أشار بوخمسين إلى نمو إجمالي الموجودات بنسبة 9% لتصل إلى 3.92 مليارات دينار مقارنة بـ3.62 مليارات، كما في نهاية العام الماضي، حيث جاء هذا بشكل رئيسي نتيجة النمو في حجم المحفظة التمويلية بنسبة 14% لتصل إلى 2.85 مليار كما في نهاية عام 2024 مقارنة بمبلغ 2.49 مليار كما في نهاية العام الماضي، كما سجلت محفظة الاستثمارات المالية والمتركزة على الصكوك عالية الجودة نمواً ملحوظاً بنسبة 42% وبمبلغ 150.7 مليوناً، لتصل إلى 513.4 مليوناً كما في نهاية 2024، مقارنة بـ362.7 مليوناً كما في نهاية العام الماضي. وأضاف أن حسابات المودعين نمت بنسبة 30% لتصل إلى 2.75 مليار دينار كما في نهاية 2024 مقارنة بـ2.12 مليار في 2023، في حين ارتفعت حقوق الملكية العائدة لمساهمي البنك بنسبة 4% لتصل إلى 348 مليوناً، لافتاً إلى أن KIB حافظ على مستويات عالية من إجمالي نسبة كفاية رأس المال وفقاً لتعليمات لجنة بازل III حيث بلغت النسبة 18.38% كما في 31 ديسمبر 2024، إضافة إلى التزام KIB بتعليمات بنك الكويت المركزي المحددة لنسب السيولة، حيث يتمتع البنك بنسب ومعدلات متحفظة بشكل عام في ضوء التعليمات الرقابية في هذا الشأن. وسلط الضوء على الإنجازات البارزة التي تم تحقيقها خلال عام 2024، مشيراً إلى قيام البنك بنجاح بإصدار صكوك ضمن الشريحة الأولى الإضافية من قاعدة رأس المال بقيمة 300 مليون دولار، وبمعدل ربح متوقع قدره 6.625%، حيث لاقى الإصدار إقبالاً من المستثمرين وصل إلى أكثر من ضعف حجم الصكوك المصدرة، وكان التسعير النهائي من أقل هوامش الأسعار على الإطلاق لصكوك الشريحة الأولى الإضافية على مستوى العالم في تاريخ الإصدار، حيث بلغ 195 نقطة أساس فوق عائد سندات الخزانة الأميركية. وأفاد بأن الطلب الكبير على الصكوك يعكس الثقة في قوة ومتانة القطاع المصرفي الكويتي بصفة عامة وبالعمليات المصرفية الإسلامية وKIB بصفة خاصة، كما يعد إشارة واضحة وتأكيداً على الثقة التي أولاها كل من المستثمرين المحليين والدوليين في استراتيجية KIB، إضافة الى تميز أدائه المالي المستدام. ولابد من الإشارة إلى السجل الحافل لـKIB في إصدارات الصكوك، حيث شارك عبر ذراعه الاستثمارية شركة الدولي إنفست في الإصدار الناجح للصكوك السيادية التي طرحتها حكومة البحرين بنهاية عام 2024 بقيمة 1.25 مليار دولار لأجل 7 أعوام، والتي شارك فيها بدور مدير إصدار رئيسي. أداء متميز على صعيد متصل، قال نائب الرئيس التنفيذي في KIB محمد السقا: «شهدت نتائج هذا العام قفزة نوعية في مسيرة البنك، حيث واصل تحقيق أهدافه الاستراتيجية التي تركز على الابتكار والنمو المستدام، وساهم هذا التوجه في تعزيز القدرة التنافسية للبنك بشكل ملحوظ، من خلال تطوير المحفظة التمويلية وتبني حلول رقمية مبتكرة تتواكب مع متطلبات السوق المتغيرة». وأضاف السقا: «في مجال الخدمات الرقمية، قمنا بتطوير منصة الخدمات المصرفية عبر الإنترنت وتطبيق الهاتف المحمول لعملائنا من الشركات، وكذلك حقق قفزة نوعية في قطاع الخدمات المصرفية للأفراد، من خلال التركيز على القدرات الرقمية، حيث تمت إضافة العديد من الميزات والخدمات الجديدة إلى القنوات الرقمية للبنك، واستثمرنا في حلول رقمية مبتكرة للقطاع العقاري، مما ساهم في نمو أعمالنا وزيادة إيراداتنا وتنويع مصادرها. إضافة إلى ذلك، قمنا بتوسيع استثماراتنا في البحث والتطوير العقاري». انتخاب أعضاء مجلس الإدارة انتخبت الجمعية العامة العادية لمساهمي بنك الكويت الدولي 11 عضواً في مجلس إدارة البنك للسنوات الثلاث المقبلة، حيث فاز في الانتخابات كأعضاء غير مستقلين كل من الشيخ/ محمد جراح الصباح، ورائد جواد بوخمسين، وأنور جواد بوخمسين، وجاسم حسن زينل، ود. عبدالله عبدالصمد معرفي، وصالح سليمان الطراد، ومرزوق خالد يوسف المرزوق، أما الأعضاء المستقلون فهم عبدالرزاق صلاح المطوع، وجاسم محمد الوزان، وجهاد محمد أحمد القبندي، وسالم فلاح الحجرف.

الجمعة ٢١ مارس ٢٠٢٥ - 02:00 أعلن‭ ‬بنك‭ ‬البركة‭ ‬الإسلامي،‭ ‬المصرف‭ ‬الإسلامي‭ ‬الرائد‭ ‬في‭ ‬مملكة‭ ‬البحرين،‭ ‬تعيين‭ ‬ياسر‭ ‬محمد‭ ‬السعد‭ ‬في‭ ‬منصب‭ ‬رئيس‭ ‬الخزينة‭ ‬والاستثمار،‭ ‬وتأتي‭ ‬هذه‭ ‬الخطوة‭ ‬في‭ ‬إطار‭ ‬استراتيجية‭ ‬البنك‭ ‬المستمرة‭ ‬لتعزيز‭ ‬ورفد‭ ‬مناصبه‭ ‬القيادية‭ ‬بالكفاءات‭ ‬والخبرات‭ ‬الوطنية،‭ ‬وتشكيل‭ ‬فريق‭ ‬إداري‭ ‬متميز‭ ‬يسهم‭ ‬بمواصلة‭ ‬نمو‭ ‬وازدهار‭ ‬البنك‭.‬ ويمتلك‭ ‬السعد‭ ‬خبرة‭ ‬واسعة‭ ‬في‭ ‬العمل‭ ‬المصرفي‭ ‬والاستثماري،‭ ‬حيث‭ ‬تمتد‭ ‬خبرته‭ ‬ومسيرته‭ ‬المهنية‭ ‬إلى‭ ‬ما‭ ‬يزيد‭ ‬على‭ ‬20‭ ‬عامًا‭ ‬شغلها‭ ‬في‭ ‬العديد‭ ‬من‭ ‬المناصب‭ ‬القيادية‭ ‬في‭ ‬مختلف‭ ‬المصارف‭ ‬والمؤسسات‭ ‬المالية‭ ‬والائتمانية‭ ‬الكبرى،‭ ‬وله‭ ‬خبرة‭ ‬ممتدة‭ ‬سنوات‭ ‬طويلة‭ ‬في‭ ‬الإشراف‭ ‬على‭ ‬منتجات‭ ‬الخزينة‭ ‬وإدارة‭ ‬محافظ‭ ‬الاستثمار‭ ‬في‭ ‬البنوك‭. ‬وشغل‭ ‬السعد‭ ‬قبل‭ ‬انضمامه‭ ‬إلى‭ ‬بنك‭ ‬البركة‭ ‬الإسلامي‭ ‬منصب‭ ‬إدارة‭ ‬الخزينة‭ ‬والاستثمار‭ ‬في‭ ‬بنك‭ ‬البحرين‭ ‬والكويت‭ (‬الكويت‭) ‬أكثر‭ ‬من‭ ‬ثماني‭ ‬سنوات،‭ ‬حيث‭ ‬كان‭ ‬مسؤولًا‭ ‬إبان‭ ‬هذه‭ ‬الفترة‭ ‬عن‭ ‬إدارة‭ ‬محفظة‭ ‬الخزينة‭ ‬والاستثمار‭ ‬في‭ ‬دول‭ ‬مجلس‭ ‬التعاون‭ ‬الخليجي‭ ‬والأسواق‭ ‬العالمية،‭ ‬بالإضافة‭ ‬الى‭ ‬توليه‭ ‬منصب‭ ‬الرئيس‭ ‬التنفيذي‭ ‬بالإنابة‭ ‬في‭ ‬البنك‭ ‬ذاته‭ ‬من‭ ‬أكتوبر‭ ‬2021‭ ‬الى‭ ‬أغسطس‭ ‬2023،‭ ‬كما‭ ‬شغل‭ ‬منصب‭ ‬رئيس‭ ‬الخزينة‭ ‬في‭ ‬بنك‭ ‬الخليج‭ ‬المتحد‭ (‬البحرين‭). ‬وبهذه‭ ‬المناسبة‭ ‬صرح‭ ‬الدكتور‭ ‬عادل‭ ‬سالم‭ ‬الرئيس‭ ‬التنفيذي‭ ‬لبنك‭ ‬البركة‭ ‬الإسلامي‭ ‬قائلًا‭: ‬‮«‬يسرنا‭ ‬إعلان‭ ‬تعيين‭ ‬السيد‭ ‬ياسر‭ ‬محمد‭ ‬السعد‭ ‬بمنصب‭ ‬رئيس‭ ‬الخزينة‭ ‬والاستثمار،‭ ‬وانضمامه‭ ‬إلى‭ ‬فريق‭ ‬الإدارة‭ ‬التنفيذية‭ ‬العليا‭ ‬في‭ ‬البنك‭. ‬يتمتع‭ ‬السعد‭ ‬بسجل‭ ‬حافل‭ ‬من‭ ‬الإنجازات‭ ‬والخبرات‭ ‬التي‭ ‬تمكنه‭ ‬من‭ ‬قيادة‭ ‬وإدارة‭ ‬الخزينة‭ ‬والاستثمار‭ ‬في‭ ‬بنك‭ ‬البركة‭ ‬الإسلامي،‭ ‬متمنين‭ ‬له‭ ‬كل‭ ‬التوفيق‭ ‬والنجاح‭ ‬بلعب‭ ‬دور‭ ‬حيوي‭ ‬في‭ ‬مسيرة‭ ‬نجاح‭ ‬البنك‭ ‬ونموه‭ ‬وازدهاره‮»‬‭. ‬من‭ ‬جانبه،‭ ‬قال‭ ‬ياسر‭ ‬محمد‭ ‬السعد‭: ‬‮«‬يسعدني‭ ‬أن‭ ‬أكون‭ ‬جزءًا‭ ‬من‭ ‬فريق‭ ‬إداري‭ ‬متميز‭ ‬يقود‭ ‬دفة‭ ‬التطوير‭ ‬والنمو‭ ‬المتواصل‭ ‬في‭ ‬بنك‭ ‬البركة‭ ‬الإسلامي،‭ ‬وأتقدّم‭ ‬بالشكر‭ ‬والامتنان‭ ‬إلى‭ ‬مجلس‭ ‬إدارة‭ ‬البنك‭ ‬والرئيس‭ ‬التنفيذي‭ ‬الذين‭ ‬منحوني‭ ‬الثقة‭ ‬لتولي‭ ‬هذا‭ ‬المنصب‮»‬‭. ‬وتابع‭: ‬‮«‬أتطلع‭ ‬إلى‭ ‬المساهمة‭ ‬بالعمل‭ ‬مع‭ ‬فريق‭ ‬الخزينة‭ ‬والاستثمار‭ ‬لتعزيز‭ ‬مكانة‭ ‬بنك‭ ‬البركة‭ ‬الإسلامي‭ ‬بصفته‭ ‬مؤسسة‭ ‬مالية‭ ‬رائدة‭ ‬في‭ ‬المجال‭ ‬المصرفي‭ ‬الإسلامي‭ ‬وتحقيق‭ ‬أهدافه‭ ‬ومواصلة‭ ‬نموه‭ ‬وتقدمه‮»‬‭.‬

الجمعة ٢١ مارس ٢٠٢٥ - 02:00 نظم‭ ‬بنك‭ ‬البحرين‭ ‬الإسلامي‭ (‬BisB‭)‬،‭ ‬البنك‭ ‬الرائد‭ ‬في‭ ‬تقديم‭ ‬الخدمات‭ ‬المصرفية‭ ‬الرقمية‭ ‬الإسلامية‭ ‬المبتكرة‭ ‬والمبسطة‭ ‬في‭ ‬مملكة‭ ‬البحرين،‭ ‬مؤخرًا‭ ‬ورشة‭ ‬عمل‭ ‬حول‭ ‬استراتيجية‭ ‬الاستدامة‭. ‬وقد‭ ‬جمعت‭ ‬الورشة‭ ‬خبراء‭ ‬ومختصين‭ ‬من‭ ‬المجلس‭ ‬الأعلى‭ ‬للبيئة،‭ ‬شركة‭ ‬‮»‬كي‭ ‬بي‭ ‬إم‭ ‬جي‮»‬،‭ ‬وشركة‭ ‬‮«‬فيزا‮»‬‭ ‬العالمية،‭ ‬حيث‭ ‬تبادلوا‭ ‬الخبرات‭ ‬والمعارف‭ ‬حول‭ ‬الممارسات‭ ‬الصديقة‭ ‬للبيئة،‭ ‬وسبُل‭ ‬تعزيز‭ ‬أُطر‭ ‬الحوكمة‭ ‬البيئية‭ ‬والاجتماعية‭ ‬والمؤسسية،‭ ‬مع‭ ‬تسليط‭ ‬الضوء‭ ‬على‭ ‬دور‭ ‬الحلول‭ ‬الرقمية‭ ‬في‭ ‬تحقيق‭ ‬أهداف‭ ‬الاستدامة‭.‬وتضمنت‭ ‬الورشة‭ ‬مناقشات‭ ‬معمقة‭ ‬حول‭ ‬المشهد‭ ‬البيئي‭ ‬في‭ ‬مملكة‭ ‬البحرين،‭ ‬وتناولت‭ ‬أبرز‭ ‬التوجهات‭ ‬الناشئة‭ ‬المعنية‭ ‬بالحوكمة‭ ‬البيئية‭ ‬والاجتماعية‭ ‬والمؤسسية‭. ‬كما‭ ‬قدم‭ ‬الخبراء‭ ‬والمختصين‭ ‬عروضًا‭ ‬تقديمية‭ ‬بشأن‭ ‬العمليات‭ ‬التشغيلية‭ ‬المستدامة،‭ ‬والتطورات‭ ‬التنظيمية،‭ ‬ومناهج‭ ‬العمل‭ ‬المبتكرة‭ ‬والمستجدة‭ ‬في‭ ‬مجال‭ ‬الخدمات‭ ‬المصرفية‭ ‬المسؤولة‭. ‬وتبادل‭ ‬الحضور‭ ‬الأفكار‭ ‬والآراء‭ ‬عن‭ ‬الخطوات‭ ‬العملية‭ ‬التي‭ ‬يمكن‭ ‬للمؤسسات‭ ‬المالية‭ ‬بشكل‭ ‬عام،‭ ‬وبنك‭ ‬البحرين‭ ‬الإسلامي‭ ‬على‭ ‬وجه‭ ‬الخصوص،‭ ‬اعتمادها‭ ‬لتعزيز‭ ‬التزامات‭ ‬الحوكمة‭ ‬البيئية‭ ‬والاجتماعية‭ ‬والمؤسسية‭ ‬على‭ ‬الصعيد‭ ‬الداخلي‭. ‬وقد‭ ‬تمحور‭ ‬الموضوع‭ ‬الرئيسي‭ ‬لأجندة‭ ‬الورشة‭ ‬حول‭ ‬دور‭ ‬التحول‭ ‬الرقمي‭ ‬في‭ ‬تسريع‭ ‬جهود‭ ‬الاستدامة،‭ ‬وتعرّف‭ ‬المشاركون‭ ‬أيضًا‭ ‬على‭ ‬مساعي‭ ‬البنك‭ ‬لاغتنام‭ ‬مزايا‭ ‬وتقنيات‭ ‬المنصات‭ ‬الرقمية،‭ ‬بما‭ ‬يضمن‭ ‬ترسيخ‭ ‬بصمته‭ ‬في‭ ‬مجال‭ ‬الاستدامة‭. ‬وفي‭ ‬هذا‭ ‬الصدد،‭ ‬قال‭ ‬أمير‭ ‬ديري‭ ‬الرئيس‭ ‬التنفيذي‭ ‬للشؤون‭ ‬المالية‭ ‬والاستراتيجية‭ ‬في‭ ‬بنك‭ ‬البحرين‭ ‬الإسلامي‭: ‬‮«‬تُعد‭ ‬الاستدامة‭ ‬ركيزة‭ ‬جوهرية‭ ‬لتعزيز‭ ‬مرونة‭ ‬القطاع‭ ‬المالي‭. ‬ونحن‭ ‬مدركون‭ ‬بأن‭ ‬دمج‭ ‬مبادئ‭ ‬الحوكمة‭ ‬البيئية‭ ‬والاجتماعية‭ ‬والمؤسسية‭ ‬في‭ ‬استراتيجيات‭ ‬أعمالنا،‭ ‬يشكل‭ ‬دعامة‭ ‬أساسية‭ ‬لتعظيم‭ ‬تأثيرنا‭ ‬الإيجابي‭ ‬ورفد‭ ‬نمونا‭ ‬على‭ ‬المدى‭ ‬الطويل‭. ‬وعليه،‭ ‬فقد‭ ‬وفرت‭ ‬هذه‭ ‬الورشة‭ ‬منصة‭ ‬لقاء‭ ‬تفاعلية‭ ‬مكنت‭ ‬قادة‭ ‬القطاع‭ ‬من‭ ‬تبادل‭ ‬رؤاهم‭ ‬حول‭ ‬الابتكارات‭ ‬والشراكات‭ ‬التي‭ ‬يمكن‭ ‬تدفع‭ ‬عجلة‭ ‬التغيير‭ ‬والتحول‭ ‬الهادف‭. ‬ومن‭ ‬خلال‭ ‬الاستفادة‭ ‬من‭ ‬منافع‭ ‬التكنولوجيا‭ ‬وفرص‭ ‬التعاون‭ ‬الاستراتيجي،‭ ‬نؤكد‭ ‬حرصنا‭ ‬المتواصل‭ ‬وعزمنا‭ ‬الحثيث‭ ‬لنظام‭ ‬إيكولوجي‭ ‬مالي‭ ‬أكثر‭ ‬استدامةً‭ ‬وعدالةً‭ ‬وشمولية‮»‬‭.‬ تُسلط‭ ‬ورشة‭ ‬عمل‭ ‬الاستراتيجية‭ ‬والاستدامة‭ ‬الضوء‭ ‬على‭ ‬التزام‭ ‬بنك‭ ‬البحرين‭ ‬الإسلامي‭ ‬بتبني‭ ‬أفضل‭ ‬ممارسات‭ ‬الحوكمة‭ ‬البيئية‭ ‬والاجتماعية‭ ‬والمؤسسية،‭ ‬وتضمينها‭ ‬في‭ ‬جميع‭ ‬عملياته‭. ‬ويطمح‭ ‬البنك‭ ‬–‭ ‬عبر‭ ‬استمراره‭ ‬بتفعيل‭ ‬وطرح‭ ‬المبادرات‭ ‬المستدامة‭ ‬واعتبارها‭ ‬ركائز‭ ‬رئيسية‭ ‬ضمن‭ ‬منهجية‭ ‬أعماله‭ ‬–‭ ‬لإبقاء‭ ‬أصحاب‭ ‬المصلحة‭ ‬على‭ ‬اطلاع‭ ‬دائم‭ ‬بالجهود‭ ‬المبذولة‭ ‬في‭ ‬هذا‭ ‬الصدد،‭ ‬وفرص‭ ‬الشراكات‭ ‬الهادفة‭ ‬إلى‭ ‬توحيد‭ ‬المساعي‭ ‬في‭ ‬سبيل‭ ‬خلق‭ ‬مستقبلٍ‭ ‬أكثر‭ ‬اخضرارًا‭ ‬في‭ ‬مملكة‭ ‬البحرين،‭ ‬والمنطقة‭ ‬على‭ ‬نطاق‭ ‬أوسع‭.‬

الأحد ٢٣ مارس ٢٠٢٥ - 02:00 للعام‭ ‬الثالث‭ ‬على‭ ‬التوالي‭ ‬أعلنت‭ ‬هيئة‭ ‬Great Place To Work® نيل‭ ‬شركة‭ ‬التكافل‭ ‬الدولية‭ ‬شهادة‭ ‬‮«‬أفضل‭ ‬بيئة‭ ‬عمل‭ ‬2025‮»‬،‭ ‬وذلك‭ ‬بعد‭ ‬تقييم‭ ‬شامل‭ ‬ومستقل‭ ‬أجرته‭ ‬هيئة Great Place To Work® الشرق‭ ‬الأوسط،‭ ‬حيث‭ ‬تستند‭ ‬هذه‭ ‬الشهادة‭ ‬المرموقة‭ ‬على‭ ‬آراء‭ ‬خاصة‭ ‬من‭ ‬الموظفين‭ ‬مباشرة‭ ‬من‭ ‬خلال‭ ‬استبانة‭ ‬شاملة‭ ‬تهدف‭ ‬إلى‭ ‬قياس‭ ‬مؤشر‭ ‬تجربة‭ ‬الموظفين‭ ‬للعمل‭ ‬في‭ ‬الشركة‭.‬ وتُعدّ‭ ‬هيئة‭ ‬Great Place To Work®‭ ‬جهة‭ ‬عالمية‭ ‬متخصّصة‭ ‬في‭ ‬تقييم‭ ‬ثقافات‭ ‬وبيئات‭ ‬العمل‭ ‬المتميزة‭ ‬بموثوقيتها‭ ‬وأدائها‭. ‬ من‭ ‬خلال‭ ‬أدوات‭ ‬التقييم‭ ‬الاستشارية‭ ‬وبرامج‭ ‬الشهادات‭ ‬الحصرية،‭ ‬تحدد Great Place To Work®‭ ‬وتحتفي‭ ‬بأفضل‭ ‬أماكن‭ ‬العمل‭ ‬على‭ ‬مستوى‭ ‬العالم‭. ‬ كما‭ ‬يزود‭ ‬إطار‭ ‬Great Place To Work® المؤسسات‭ ‬بالمعايير‭ ‬والخبرة‭ ‬اللازمة‭ ‬لتطوير‭ ‬الثقافة‭ ‬المؤسسية‭ ‬وبيئة‭ ‬العمل‭ ‬لتصبح‭ ‬متميزة‭ ‬ومستدامة‭. ‬ وفي‭ ‬تعليقه‭ ‬على‭ ‬هذا‭ ‬الإنجاز‭ ‬البارز،‭ ‬صرح‭ ‬عصام‭ ‬الأنصاري،‭ ‬الرئيس‭ ‬التنفيذي‭ ‬لشركة‭ ‬التكافل‭ ‬الدولية‭: ‬‮«‬يسرنا‭ ‬الإعلان‭ ‬عن‭ ‬نيل‭ ‬شركة‭ ‬التكافل‭ ‬الدولية‭ ‬شهادة‭ ‬‮«‬أفضل‭ ‬بيئة‭ ‬عمل‭ ‬2025‮»‬‭ ‬للسنة‭ ‬الثالثة‭ ‬على‭ ‬التوالي‭. ‬تأتي‭ ‬هذه‭ ‬الشهادة‭ ‬لتعكس‭ ‬التزام‭ ‬الشركة‭ ‬الراسخ‭ ‬بخلق‭ ‬بيئة‭ ‬عمل‭ ‬محفزة‭ ‬ومتميزة،‭ ‬حيث‭ ‬تشكل‭ ‬هذه‭ ‬البيئة‭ ‬الحاضنة‭ ‬للتمكين‭ ‬والنمو‭ ‬المستمر‭ ‬الركيزة‭ ‬الأساسية‭ ‬التي‭ ‬تُعلي‭ ‬من‭ ‬شأن‭ ‬الشركة‭ ‬للريادة‭ ‬وتحقيق‭ ‬نتائج‭ ‬استثنائية‭. ‬كما‭ ‬ستواصل‭ ‬الشركة‭ ‬جهودها‭ ‬في‭ ‬تعزيز‭ ‬روح‭ ‬الابتكار‭ ‬وضمان‭ ‬رفاهية‭ ‬الموظفين،‭ ‬والاستثمار‭ ‬في‭ ‬تمكينهم‭ ‬لبلوغ‭ ‬آفاق‭ ‬جديدة‭ ‬من‭ ‬الازدهار‭. ‬ كما‭ ‬ندرك‭ ‬أن‭ ‬موظفينا‭ ‬هم‭ ‬أساس‭ ‬نجاحنا،‭ ‬فالشكر‭ ‬موصول‭ ‬لفريقنا‭ ‬المتميز‭ ‬لجهودهم‭ ‬الحثيثة‭ ‬في‭ ‬دفع‭ ‬عجلة‭ ‬الانجازات‭ ‬والتطور‭ ‬في‭ ‬الشركة‮»‬‭.‬

الأحد ٢٣ مارس ٢٠٢٥ - 02:00 أقام‭ ‬البنك‭ ‬الأهلي‭ ‬المتحد‭ ‬حفلا‭ ‬خاصا‭ ‬في‭ ‬فرعه‭ ‬بالعدلية،‭ ‬لتكريم‭ ‬الفائزين‭ ‬بسحوبات‭ ‬حصادي‭ ‬لشهر‭ ‬فبراير‭ ‬2025م‭. ‬وشهد‭ ‬الحفل‭ ‬تسليم‭ ‬الجوائز‭ ‬الشهرية‭ ‬والجائزة‭ ‬الخاصة‭ ‬الكبرى‭ ‬الأولى‭ ‬لبرنامج‭ ‬حصادي‭ ‬2025م‭ ‬الجديد‭.‬ وشهدت‭ ‬سحوبات‭ ‬حصادي‭ ‬لشهر‭ ‬فبراير‭ ‬2025م‭ ‬فوز‭ ‬السيد‭ ‬نفيد‭ ‬سليم‭ ‬بالجائزة‭ ‬الشهرية‭ ‬الكبرى‭ ‬وقدرها‭ ‬100‭.‬000‭ ‬د‭.‬ب‭. ‬كما‭ ‬فاز‭ ‬ثلاثة‭ ‬عملاء‭ ‬بجوائز‭ ‬شهرية‭ ‬بقيمة‭ ‬10‭.‬000‭ ‬د‭.‬ب‭ ‬لكل‭ ‬منهم،‭ ‬وعشرة‭ ‬عملاء‭ ‬آخرين‭ ‬بجوائز‭ ‬شهرية‭ ‬بقيمة‭ ‬1‭.‬000‭ ‬د‭.‬ب‭ ‬لكل‭ ‬منهم‭.‬ وقد‭ ‬عبّر‭ ‬نفيد‭ ‬سليم،‭ ‬الفائز‭ ‬بالجائزة‭ ‬الشهرية‭ ‬الكبرى‭ ‬بقيمة‭ ‬100‭.‬000‭ ‬د‭.‬ب،‭ ‬عن‭ ‬سعادته‭ ‬قائلاً‮»‬‭ :‬أشعر‭ ‬بسعادة‭ ‬غامرة‭ ‬لفوزي‭ ‬بهذا‭ ‬المبلغ‭ ‬الذي‭ ‬غيّر‭ ‬حياتي‭. ‬برنامج‭ ‬حصادي‭ ‬حوّل‭ ‬أحلامي‭ ‬إلى‭ ‬حقيقة،‭ ‬وأنا‭ ‬ممتن‭ ‬جداً‭ ‬للبنك‭ ‬الأهلي‭ ‬المتحد‭ ‬على‭ ‬هذه‭ ‬الفرصة‭ ‬الرائعة‭.‬‮«‬ وبهذه‭ ‬المناسبة،‭ ‬علق‭ ‬السيد‭ ‬محمد‭ ‬زقوت،‭ ‬نائب‭ ‬الرئيس‭ ‬التنفيذي‭ ‬للمجموعة‭ ‬–‭ ‬الخدمات‭ ‬المصرفية‭ ‬للأفراد‭ ‬في‭ ‬البنك‭ ‬الأهلي‭ ‬المتحد،‭ ‬قائلاً‭: ‬‮«‬في‭ ‬البنك‭ ‬الأهلي‭ ‬المتحد،‭ ‬نفخر‭ ‬بمكافأة‭ ‬عملائنا‭ ‬على‭ ‬ادخارهم‭ ‬مع‭ ‬حساب‭ ‬حصادي،‭ ‬وخصوصاً‭ ‬خلال‭ ‬شهر‭ ‬رمضان‭ ‬المبارك‭ ‬وعيد‭ ‬الفطر‭. ‬تعكس‭ ‬هذه‭ ‬الجوائز‭ ‬التزامنا‭ ‬تجاه‭ ‬عملائنا‭ ‬ورغبتنا‭ ‬بالمساهمة‭ ‬في‭ ‬تحقيق‭ ‬أحلامهم،‭ ‬بدءاً‭ ‬من‭ ‬أصغر‭ ‬الأمنيات‭ ‬ووصولاً‭ ‬إلى‭ ‬أكبر‭ ‬الطموحات‭ ‬التي‭ ‬ستغير‭ ‬حياتهم‮»‬‭.‬ يشجع‭ ‬البنك‭ ‬الأهلي‭ ‬المتحد‭ ‬عملاءه‭ ‬الحاليين‭ ‬أو‭ ‬الراغبين‭ ‬بالانضمام‭ ‬على‭ ‬المشاركة‭ ‬في‭ ‬سحوبات‭ ‬حصادي‭ ‬القادمة‭. ‬سيتم‭ ‬السحب‭ ‬القادم‭ ‬في‭ ‬نهاية‭ ‬شهر‭ ‬مارس،‭ ‬ونحثّ‭ ‬العملاء‭ ‬على‭ ‬فتح‭ ‬حساب‭ ‬حصادي‭ ‬أو‭ ‬زيادة‭ ‬أرصدة‭ ‬حساباتهم‭ ‬الحالية‭ ‬قبل‭ ‬24‭ ‬مارس‭ ‬2025م‭ ‬للحصول‭ ‬على‭ ‬فرصة‭ ‬الفوز‭ ‬بمبالغ‭ ‬تصل‭ ‬إلى‭ ‬100‭.‬000‭ ‬د‭.‬ب‭.‬ يقدم‭ ‬البنك‭ ‬الأهلي‭ ‬المتحد‭ ‬إمكانية‭ ‬فتح‭ ‬حساب‭ ‬حصادي،‭ ‬وهو‭ ‬حساب‭ ‬توفير‭ ‬متوافق‭ ‬مع‭ ‬أحكام‭ ‬ومبادئ‭ ‬الشريعة‭ ‬الإسلامية‭ ‬بسهولة‭ ‬عبر‭ ‬مختلف‭ ‬القنوات‭ ‬الرقمية‭ ‬للبنك‭ ‬أو‭ ‬من‭ ‬خلال‭ ‬زيارة‭ ‬فروعه‭. ‬ وللراغبين‭ ‬في‭ ‬إيداع‭ ‬المزيد،‭ ‬يوفر‭ ‬البنك‭ ‬خيارات‭ ‬متعددة‭ ‬مثل‭ ‬تطبيق‭ ‬الهواتف‭ ‬الذكية،‭ ‬والخدمات‭ ‬المصرفية‭ ‬عبر‭ ‬الإنترنت،‭ ‬وتطبيق‭ (‬BenefitPay‭).  ‬ ومنذ‭ ‬انطلاقه،‭ ‬قدّم‭ ‬برنامج‭ ‬حصادي‭ ‬العديد‭ ‬من‭ ‬الجوائز‭ ‬لأكثر‭ ‬من‭ ‬19‭.‬000‭ ‬فائز،‭ ‬مؤكداً‭ ‬بذلك‭ ‬التزام‭ ‬البنك‭ ‬الأهلي‭ ‬المتحد‭ ‬بتقديم‭ ‬عروض‭ ‬استثنائية‭ ‬ومساعدة‭ ‬عملائه‭ ‬على‭ ‬تحقيق‭ ‬مختلف‭ ‬أحلامهم‭.‬

الدوحة -  موقع الراية : حَصَلَ الدولي الإسلامي، على جائزتين مرموقتين من مَجَلة World Economic الأمريكيّة، هما: جائزة أفضل بنك رقْمي في قطر، وأفضل بنك في مجال الخِدمات المصرفيّة للأفراد في قطر للعام 2025. والجائزتان بمثابة إقرار بالريادة التي يتمتع بها البنك في القطاع المصرفي القطري الذي يتميز بتنافسية عالية وملاءة كبيرة وتفوق على الصعيدين الإقليمي والدولي. وأكدت مَجلة World Economic في حيثيات منحها الجائزتين للدولي الإسلامي، أن البنك استجاب بكفاءة لمتطلبات الأسواق وتحديات التقدّم التكنولوجي، واستطاع إنجاز تحول رقْمي مذهل خلال فترة قياسية، مع معايير مرتفعة في تقديم الخدمات المصرفية عبر القنوات الرقمية، واستطاع أيضًا أن يحققَ كفاءة تشغيلية تستحق التقدير، مستفيدًا من المزايا التي توفرها الخِدمات المصرفية عبر القنوات الرقمية، مع مرونة عالية، وعوامل أمان مرتفعة، وسرعة في الاستجابة، وقدرة على الوصول إلى الخدمات على مدار الساعة. وأضافت المَجلة: لقد استحق الدولي الإسلامي جائزة أفضل بنك في قطر في مجال الخدمات المصرفية للأفراد للعام 2025 عبر نجاحه الاستثنائي في تقديم خدمات واسعة ذات قيمة مضافة كبيرة لمختلِف شرائح عملائه، كما استطاع أن يوسع هوامش الربح من عملياته المصرفية للأفراد بكفاءة، عبر زيادة الابتكار وتقديم خدمات ومُنتجات وعروض جاذبة للعملاء، مع قدرة تثير الإعجاب على إتمام كل ذلك بتكلفة تنافسية على العملاء، وهو الأمر الذي انعكس نشاطًا متميزًا في العمليات المصرفية التي يديرها البنك، وقوة في قنواته المختلفة سواء الرقْمية منها أو التقليدية. وقالَ د. عبدالباسط أحمد الشيبي الرئيس التنفيذي للدولي الإسلامي: نحن سعداء عندما نجد هذا التقدير والاحتفاء بما يقدمه البنك، وأثر ذلك على حياة العملاء والخِدمات المتميزة التي يحصلون عليها عبر مختلِف قنواتنا، سواء الرقمية منها أو التقليدية. وأضافَ: في الواقع إن هاتين الجائزتين انعكاس تراكمي لعمل دؤوب أنجزناه واستثمارات كبيرة قمنا بها في مختلِف المجالات بالبنك، حيث ركزنا على الابتكار والكفاءة ومواكبة التقدم التكنولوجي في القطاع المصرفي العالمي، ونحن اليوم سباقون في مرات كثيرة بطرح خدمات ومنتجات يُعلن عنها للمرة الأولى في دولة قطر. وشددَ الرئيس التنفيذي للدولي الإسلامي على أن ريادة الدولي الإسلامي يؤكدها الاعتراف المرموق والتصنيفات المعتبرة التي يحصل عليها البنك من وكالات التصنيف الائتماني العالمية، ومن خلال مؤسسات وجهات تمنحه الجوائز والتقدير نظير تفوقه وقوة مركزه والخدمات والمنتجات المبتكرة التي يقدمها، والمكانة التي رسخها البنك في القطاع المصرفي على مدى سنوات طويلة. وأشارَ د. الشيبي إلى أن النجاح الذي يحققه الدولي الإسلامي يعود الفضل فيه بالدرجة الأولى إلى المزايا والفرص الفريدة التي يوفرها الاقتصاد القطري لمختلِف المؤسسات، وفي مقدمتها القطاع المصرفي الذي يشهد ازدهارًا كبيرًا وريادة مشهودة على الصعيدين الإقليمي والدولي. وأكدَ أن البنك سيواصل العمل بدأب لتنفيذ خططه واستراتيجياته بهدف تحقيق أفضل تجرِبة مصرفية ممكنة للعملاء، مع التركيز على الابتكار واستخدام أحدث تطبيقات ومنجزات التكنولوجيا المستخدمة في القطاع المصرفي، بما يعزز كفاءة التشغيل، ويرسخ مكانة الدولي الإسلامي كأحد أهم عناوين الصيرفة الإسلاميّة محليًا ودوليًا.

حقق حجم الأعمال لبنك فيصل الإسلامي المصري بنهاية فبراير 2025 نموًا بنسبة 35.3%، لتسجل 241.2 مليار جنيه، مقابل حجم أعمال بقيمة 178.3 مليار جنيه في نهاية فبراير 2024. وسجل إجمالي الأًصول نموًا بـ 36.3%، مسجلة 238.9 مليار جنيه بنهاية فبراير 2025، مقابل 175.3 مليار جنيه في نهاية فبراير 2024. وبلغ إجمالي أرصدة التوظيف والاستثمار220.2 مليار جنيه بنهاية فبراير 2025، مقابل 161.4 مليار جنيه بنهاية فبراير 2024، بنسبة نمو 36.5%. وارتفعت الحسابات الجارية والأوعية الادخارية بنسبة 40.5%، لتحقق 179.7 مليار جنيه بنهاية فبراير 2025، مقابل 127.9 مليار جنيه في نهاية فبراير 2024. وصعدت حقوق الملكية بنسبة 31.2%، لتسجل 27.7 مليار جنيه بنهاية فبراير 2025، مقابل 21.1 مليار جنيه بنهاية فبراير 2024. وارتفع عدد بطاقات الدفع ميزة وفيزا إلى 419 ألف بطاقة بنهاية فبراير 2025، مقارنة بـ 380 ألف بطاقة في نهاية فبراير 2024. وبلغ عدد حسابات العملاء 2035 ألف حساب بنهاية فبراير 2025، مقابل 2006 ألف حساب بنهاية فبراير 2024. وحققت نتائج أعمال بنك فيصل الإسلامي المصري، على مستوى القوائم المالية المجمعة، عن العام المالي 2024، نموًا في الأرباح بنسبة 180.9%، مسجلة 12.4 مليار جنيه، مقابل أرباح بقيمة 4.4 مليار جنيه عن العام المالي 2023. وصعدت الإيرادات بـ 60.1%، لتسجل 37.3 مليار جنيه عن العام المالي 2024، مقابل إيرادات بقيمة 32.3 مليار جنيه عن العام المالي 2023. وعلى صعيد القوائم المالية المستقلة للبنك عن العام المالي 2024، سجلت الأرباح نموًا بنسبة 189.4%، مسجلة 11.73 مليار جنيه، مقابل أرباح بقيمة 4.05 مليار جنيه عن العام المالي 2023. وصعدت الإيرادات بـ 62.8%، لتسجل 30.84 مليار جنيه عن العام المالي 2024، مقابل إيرادات بقيمة 18.93 مليار جنيه عن العام المالي 2023. 

أطلق مصرف أبوظبي الإسلامي، برنامج التثقيف المالي 2025، كمبادرة استراتيجية تهدف إلى تمكين الأفراد من جميع الفئات العمرية وتزويدهم بالمعرفة المالية الأساسية باللغتين العربية والإنجليزية.   واستقطب البرنامج في عام 2024 أكثر من 1000 مشارك من خلال جلسات تثقيف مالي تفاعلية ومخصصة، ما يؤكد التزام المصرف بالتمكين المالي والتعليم المستمر. ويندرج هذا البرنامج في إطار استراتيجية الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية الخاصة بالمصرف، بما ينسجم مع رؤية القيادة الرشيدة الرامية إلى تحقيق الاستدامة الاقتصادية وتطوير المهارات. وعقد المصرف شراكات استراتيجية مع العديد من المؤسسات الحكومية والتعليمية بما فيها وزارة تمكين المجتمع، ووزارة الثقافة، ومجموعة من الجامعات والمدارس.

الخميس ٢٠ مارس ٢٠٢٥ - 02:00 أعلن‭ ‬بنك‭ ‬البركة‭ ‬الإسلامي،‭ ‬أحد‭ ‬البنوك‭ ‬الإسلامية‭ ‬الرائدة‭ ‬في‭ ‬مملكة‭ ‬البحرين،‭ ‬الفائزين‭ ‬بجائزة‭ ‬البركات‭ ‬الكبرى‭ ‬لشهر‭ ‬مارس‭ ‬من‭ ‬عام‭ ‬2025‭ ‬بمجموع‭ ‬500,000‭ ‬دولار‭ ‬أمريكي،‭ ‬حيث‭ ‬تم‭ ‬منح‭ ‬مبلغ‭ ‬250,000‭ ‬دولار‭ ‬أمريكي‭ ‬لكل‭ ‬من‭ ‬السيد‭ ‬محمد‭ ‬عبدالحسين‭ ‬القصاب‭ ‬والسيد‭ ‬حسين‭ ‬علي‭ ‬حسن،‭ ‬وذلك‭ ‬خلال‭ ‬احتفالية‭ ‬خاصة‭ ‬أقيمت‭ ‬في‭ ‬مقر‭ ‬البنك‭ ‬الرئيسي‭ ‬في‭ ‬خليج‭ ‬البحرين‭ ‬بمشاركة‭ ‬الدكتور‭ ‬عادل‭ ‬سالم،‭ ‬الرئيس‭ ‬التنفيذي‭ ‬لبنك‭ ‬البركة‭ ‬الإسلامي،‭ ‬وبحضور‭ ‬إداريين‭ ‬تنفيذيين‭ ‬بالبنك،‭ ‬الذين‭ ‬رحبوا‭ ‬بالفائزين‭ ‬لدى‭ ‬وصولهما‭ ‬مع‭ ‬أفراد‭ ‬عائلاتهما‭.‬ وتأتي‭ ‬هذه‭ ‬الجائزة‭ ‬الكبرى‭ ‬لشهر‭ ‬مارس‭ ‬2025‭ ‬من‭ ‬جوائز‭ ‬‮«‬البركات‮»‬‭ ‬استمرارًا‭ ‬للجوائز‭ ‬القيمة‭ ‬التي‭ ‬يقدمها‭ ‬بنك‭ ‬البركة‭ ‬الإسلامي‭ ‬لعملائه‭ ‬الكرام‭ ‬على‭ ‬مدار‭ ‬العام،‭ ‬والتي‭ ‬تُجسد‭ ‬التزام‭ ‬البنك‭ ‬بتقديم‭ ‬تجربة‭ ‬مصرفية‭ ‬استثنائية‭ ‬ومتميزة‭ ‬تلبي‭ ‬تطلعات‭ ‬وطموحات‭ ‬كل‭ ‬العملاء‭.‬‮ ‬واشتمل‭ ‬الحفل‭ ‬كذلك‭ ‬على‭ ‬إعلان‭ ‬خطة‭ ‬الجوائز‭ ‬لهذا‭ ‬العام‭ ‬تحت‭ ‬مسمى‭ ‬‮«‬باب‭ ‬البركات‭ ‬صار‭ ‬أكبر‮»‬،‭ ‬والتي‭ ‬تتضمن‭ ‬جوائز‭ ‬متنوعة‭ ‬بمجموع‭ ‬4‭ ‬ملايين‭ ‬دولار‭ ‬أمريكي‭ ‬خلال‭ ‬عام‭ ‬2025‭.‬ وسيتم‭ ‬السحب‭ ‬على‭ ‬500,000‭ ‬ألف‭ ‬دولار‭ ‬أمريكي‭ ‬أخرى‭ ‬في‭ ‬شهر‭ ‬مايو‭ ‬القادم،‭ ‬تضم‭ ‬جائزة‭ ‬راتب‭ ‬شهري‭ ‬قدره‭ ‬10,000‭ ‬دولار‭ ‬مدة‭ ‬أربع‭ ‬سنوات‭ ‬يتم‭ ‬منحها‭ ‬لفائز‭ ‬واحد،‭ ‬وجائزة‭ ‬راتب‭ ‬شهري‭ ‬بنفس‭ ‬القيمة‭ ‬مدة‭ ‬سنة‭ ‬واحدة‭ ‬بقيمة‭ ‬120,000‭ ‬دولار‭ ‬أمريكي‭ ‬لشهر‭ ‬يونيو‭ ‬2025‭ ‬يتم‭ ‬منحها‭ ‬لفائزٍ‭ ‬واحد‭ ‬أيضًا‭. ‬علاوة‭ ‬على‭ ‬ذلك،‭ ‬سيتم‭ ‬السحب‭ ‬على‭ ‬جوائز‭ ‬الولاء‭ ‬بمناسبة‭ ‬مرور‭ ‬40‭ ‬عامًا‭ ‬على‭ ‬تأسيس‭ ‬بنك‭ ‬البركة‭ ‬الإسلامي‭. ‬ وبهذه‭ ‬المناسبة،‭ ‬صرح‭ ‬الدكتور‭ ‬عادل‭ ‬سالم،‭ ‬الرئيس‭ ‬التنفيذي‭ ‬لبنك‭ ‬البركة‭ ‬الإسلامي،‭ ‬بالقول‭: ‬‮«‬يسعدنا‭ ‬إعلان‭ ‬الفائزين‭ ‬بجائزة‭ ‬البركات‭ ‬الكبرى‭ ‬لشهر‭ ‬مارس‭ ‬لعام‭ ‬2025،‭ ‬وجوائز‭ ‬البركات‭ ‬لهذا‭ ‬العام‭ ‬بقيمة‭ ‬4‭ ‬ملايين‭ ‬دولار‭ ‬أمريكي،‭ ‬معتزين‭ ‬على‭ ‬الدوام‭ ‬بتقديم‭ ‬جوائز‭ ‬كبيرة‭ ‬ومرموقة‭ ‬لعملائنا‭ ‬الأعزاء‭ ‬لتسهم‭ ‬في‭ ‬تمكينهم‭ ‬من‭ ‬تحقيق‭ ‬أهدافهم‭ ‬وطموحاتهم‭ ‬المالية‮»‬‭.‬ وأضاف‭ ‬قائلًا‭: ‬‮«‬عملاؤنا‭ ‬الكرام‭ ‬هم‭ ‬شركاؤنا‭ ‬في‭ ‬النجاح‭ ‬والدافع‭ ‬لنا‭ ‬نحو‭ ‬المزيد‭ ‬من‭ ‬التقدم‭ ‬والتميز‭ ‬في‭ ‬تقديم‭ ‬الخدمات‭ ‬المصرفية‭ ‬الإسلامية،‭ ‬ولذا‭ ‬نحن‭ ‬نحرص‭ ‬دائما‭ ‬إلى‭ ‬تقديم‭ ‬تجربة‭ ‬مصرفية‭ ‬فريدة‭ ‬من‭ ‬نوعها‭ ‬تلبي‭ ‬تطلعاتهم،‭ ‬وتعزز‭ ‬أواصر‭ ‬الثقة‭ ‬والولاء‭ ‬معهم‭ ‬من‭ ‬خلال‭ ‬توفير‭ ‬منتجات‭ ‬مصرفية‭ ‬مبتكرة‭ ‬وخدمات‭ ‬سلسة‭ ‬ومتميزة‭ ‬لهم،‭ ‬فضلًا‭ ‬عن‭ ‬مكافأتهم‭ ‬بالجوائز‭ ‬المالية‭ ‬الكبيرة‭ ‬المقدمة‭ ‬على‭ ‬مدار‭ ‬العام‮»‬‭.‬ واختتم‭ ‬قائلاً‭: ‬‮«‬أود‭ ‬أن‭ ‬أهنئ‭ ‬الفائزين‭ ‬بجائزة‭ ‬البركات‭ ‬الكبرى‭ ‬لشهر‭ ‬مارس‭ ‬على‭ ‬فوزهم‭ ‬وحظهم‭ ‬السعيد‭ ‬معنا،‭ ‬وأشكرهم‭ ‬وكل‭ ‬عملائنا‭ ‬الأعزاء‭ ‬على‭ ‬ثقتهم‭ ‬الدائمة‭ ‬في‭ ‬بنك‭ ‬البركة‭ ‬الإسلامي،‭ ‬متمنين‭ ‬حظًّا‭ ‬أوفر‭ ‬لبقية‭ ‬العملاء‭ ‬في‭ ‬السحوبات‭ ‬القادمة‮»‬‭.‬ بدوره،‭ ‬صرح‭ ‬مازن‭ ‬ضيف،‭ ‬رئيس‭ ‬الخدمات‭ ‬المصرفية‭ ‬للأفراد‭ ‬في‭ ‬بنك‭ ‬البركة‭ ‬الإسلامي،‭ ‬بالقول‭: ‬‮«‬يعكس‭ ‬تقديم‭ ‬جوائز‭ (‬البركات‭) ‬لهذا‭ ‬العام‭ ‬تحت‭ ‬منطلق‭ ‬باب‭ ‬البركات‭ ‬استراتيجيتنا‭ ‬الشاملة‭ ‬للارتقاء‭ ‬بتجربة‭ ‬عملائنا‭ ‬وتحفيزهم‭ ‬نحو‭ ‬الادخار‭ ‬والاستثمار‭. ‬نحن‭ ‬نؤمن‭ ‬بأن‭ ‬هذا‭ ‬النوع‭ ‬من‭ ‬البرامج‭ ‬المبتكرة‭ ‬يسهم‭ ‬في‭ ‬تعزيز‭ ‬الولاء‭ ‬لدى‭ ‬العملاء‭ ‬الكرام‭ ‬ويعمل‭ ‬على‭ ‬تمكينهم‭ ‬من‭ ‬تحقيق‭ ‬أهدافهم‭ ‬المالية‭ ‬بطريقة‭ ‬سلسة،‭ ‬حيث‭ ‬تتميز‭ ‬كل‭ ‬جائزة‭ ‬بتجربة‭ ‬فريدة‭ ‬تضيف‭ ‬قيمة‭ ‬لحياتهم‭. ‬ويعد‭ ‬استمرارنا‭ ‬في‭ ‬تقديم‭ ‬مكافآت‭ ‬كبيرة‭ ‬دليلًا‭ ‬واضحًا‭ ‬على‭ ‬التزامنا‭ ‬بتقديم‭ ‬قيمة‭ ‬مضافة‭ ‬لهم‮»‬‭.‬ وأضاف‭: ‬‮«‬في‭ ‬ظل‭ ‬المنافسة‭ ‬والتطورات‭ ‬المستمرة‭ ‬التي‭ ‬يشهدها‭ ‬القطاع‭ ‬المصرفي،‭ ‬أصبح‭ ‬من‭ ‬الضروري‭ ‬أن‭ ‬تستجيب‭ ‬المؤسسات‭ ‬المالية‭ ‬لاحتياجات‭ ‬عملائها‭ ‬بشكل‭ ‬دائم‭. ‬لذلك،‭ ‬نحن‭ ‬نعمل‭ ‬على‭ ‬تعزيز‭ ‬ثقافة‭ ‬التميز‭ ‬والابتكار‭ ‬داخل‭ ‬البنك،‭ ‬ونسعى‭ ‬دائمًا‭ ‬لتقديم‭ ‬تجارب‭ ‬مصرفية‭ ‬فريدة‭ ‬تسهم‭ ‬في‭ ‬ترسيخ‭ ‬علاقة‭ ‬مستدامة‭ ‬مع‭ ‬عملائنا‭ ‬الكرام‭. ‬يسرنا‭ ‬مواصلة‭ ‬تقديم‭ ‬هذه‭ ‬الجوائز‭ ‬القيمة‭ ‬وسيلةً‭ ‬لتقدير‭ ‬ولاء‭ ‬العملاء،‭ ‬مع‭ ‬الالتزام‭ ‬بأعلى‭ ‬معايير‭ ‬الشفافية‭ ‬والمصداقية‭ ‬في‭ ‬كل‭ ‬برامجنا‮»‬‭.‬ من‭ ‬جهتهما،‭ ‬أعرب‭ ‬الفائزان‭ ‬عن‭ ‬سعادتهما‭ ‬البالغة‭ ‬بالفوز‭ ‬بهذه‭ ‬الجائزة‭ ‬القيمة‭ ‬متقدمين‭ ‬بخالص‭ ‬الشكر‭ ‬والتقدير‭ ‬إلى‭ ‬بنك‭ ‬البركة‭ ‬الإسلامي‭ ‬على‭ ‬هذا‭ ‬التكريم‭ ‬المرموق،‭ ‬ومشيدين‭ ‬بإتاحة‭ ‬البنك‭ ‬الفرصة‭ ‬للعملاء‭ ‬للمشاركة‭ ‬في‭ ‬حساب‭ ‬البركات‭ ‬الاستثماري‭ ‬الذي‭ ‬يقدم‭ ‬تجربة‭ ‬مصرفية‭ ‬فريدة‭ ‬ومربحة،‭ ‬بالتوافق‭ ‬مع‭ ‬مبادئ‭ ‬وأحكام‭ ‬الشريعة‭ ‬الإسلامية‭.‬ ونوه‭ ‬الفائزان‭ ‬بأن‭ ‬جائزة‭ ‬‮«‬البركات‮»‬‭ ‬الكبرى‭ ‬من‭ ‬بنك‭ ‬البركة‭ ‬الإسلامي‭ ‬تعد‭ ‬أكبر‭ ‬دلالة‭ ‬على‭ ‬تقدير‭ ‬البنك‭ ‬لعملائه‭ ‬والخدمات‭ ‬العديدة‭ ‬والمتميزة‭ ‬التي‭ ‬يقدمها‭ ‬البنك‭ ‬لهم،‭ ‬والتزامه‭ ‬الثابت‭ ‬بتلبية‭ ‬احتياجاتهم‭ ‬المالية‭ ‬والمصرفية‭ ‬المتنوعة‭.‬ وتعد‭ ‬جوائز‭ ‬حساب‭ ‬البركات‭ ‬التابع‭ ‬لبنك‭ ‬البركة‭ ‬الإسلامي‭ ‬وسيلة‭ ‬تعزز‭ ‬من‭ ‬روح‭ ‬التقدير‭ ‬والاحترام‭ ‬بين‭ ‬البنك‭ ‬وعملائه،‭ ‬حيث‭ ‬تبرز‭ ‬هذه‭ ‬الجوائز‭ ‬التزام‭ ‬البنك‭ ‬بتقديم‭ ‬قيمة‭ ‬مضافة‭ ‬وملموسة‭ ‬للعملاء‭ ‬وحرصه‭ ‬على‭ ‬طرح‭ ‬برامج‭ ‬تحفيزية‭ ‬مجزية‭ ‬تشجع‭ ‬العملاء‭ ‬على‭ ‬الاستمرار‭ ‬في‭ ‬الاستثمار‭ ‬والادخار‭. ‬وقد‭ ‬ساهم‭ ‬حساب‭ ‬البركات‭ ‬في‭ ‬صناعة‭ ‬مجتمع‭ ‬من‭ ‬العملاء‭ ‬المخلصين‭ ‬الذين‭ ‬يتمتعون‭ ‬بتجربة‭ ‬مصرفية‭ ‬متميزة‭ ‬تهدف‭ ‬إلى‭ ‬تحقيق‭ ‬آمالهم‭ ‬وطموحاتهم‭ ‬المالية،‭ ‬مما‭ ‬يسهم‭ ‬في‭ ‬تعزيز‭ ‬الولاء‭ ‬وثقة‭ ‬العملاء‭ ‬تجاه‭ ‬البنك‭. ‬ ويقدم‭ ‬حساب‭ ‬البركات‭ ‬الاستثماري‭ ‬من‭ ‬بنك‭ ‬البركة‭ ‬الإسلامي،‭ ‬المتوافق‭ ‬مع‭ ‬أحكام‭ ‬الشريعة‭ ‬الإسلامية،‭ ‬فرصًا‭ ‬عديدة‭ ‬للفوز‭ ‬بجوائز‭ ‬نقدية‭ ‬مذهلة‭ ‬طيلة‭ ‬فترة‭ ‬الاستثمار،‭ ‬وذلك‭ ‬بإيداع‭ ‬مبلغ‭ ‬قدره‭ ‬50‭ ‬دينارًا‭ ‬بحرينيًا‭ ‬أو‭ ‬ما‭ ‬يُعادل‭ ‬135‭ ‬دولارًا‭ ‬بصفته‭ ‬حدًا‭ ‬أدنى‭. ‬وباستطاعة‭ ‬الأفراد‭ ‬من‭ ‬جميع‭ ‬الجنسيات‭ ‬الذين‭ ‬تزيد‭ ‬أعمارهم‭ ‬على‭ ‬18‭ ‬عامًا‭ ‬فتح‭ ‬حساب‭ ‬البركات‭ ‬الاستثماري‭ ‬عن‭ ‬طريق‭ ‬تطبيق‭ ‬بنك‭ ‬البركة‭ ‬الإسلامي‭ ‬دون‭ ‬الحاجة‭ ‬إلى‭ ‬الحضور‭ ‬إلى‭ ‬فروع‭ ‬البنك،‭ ‬كما‭ ‬يمكن‭ ‬فتح‭ ‬الحساب‭ ‬لمن‭ ‬هم‭ ‬دون‭ ‬18‭ ‬عامًا‭ ‬من‭ ‬قبل‭ ‬ذويهم‭ ‬أو‭ ‬ممثليهم‭ ‬القانونيين‭.‬

منحت‭ ‬هيئة‭ ‬السلوك‭ ‬المالي‭ ‬البريطانية‭ (‬FCA‭) ‬شركة‭ ‬‮«‬أوفا‮»‬،‭ ‬إحدى‭ ‬الشركات‭ ‬التابعة‭ ‬لمجموعة‭ ‬‮«‬الخليج‭ ‬للاستثمار‭ ‬الإسلامي‮»‬‭ (‬GII‭)‬،‭ ‬ترخيصاً‭ ‬لتقديم‭ ‬خطط‭ ‬شراء‭ ‬العقارات‭ (‬HPPs‭)‬،‭ ‬وهو‭ ‬بديل‭ ‬شرعي‭ ‬للرهون‭ ‬العقارية‭ ‬السكنية‭ ‬التقليدية،‭ ‬متوافق‭ ‬مع‭ ‬أحكام‭ ‬الشريعة‭ ‬الإسلامية،‭ ‬للعملاء‭ ‬في‭ ‬جميع‭ ‬أنحاء‭ ‬المملكة‭ ‬المتحدة‭.‬ سيُمكّن‭ ‬هذا‭ ‬الترخيص‭ ‬قريباً‭ ‬شركة‭ ‬أوفا،‭ ‬الشركة‭ ‬الرائدة‭ ‬في‭ ‬مجال‭ ‬التكنولوجيا‭ ‬المالية‭ ‬المتخصصة‭ ‬في‭ ‬التمويل‭ ‬العقاري‭ ‬الإسلامي‭ ‬في‭ ‬المملكة‭ ‬المتحدة،‭ ‬والتي‭ ‬تشهد‭ ‬توسعاً‭ ‬سريعاً‭ ‬من‭ ‬خلال‭ ‬عمليات‭ ‬الاستحواذ‭ ‬وتعيين‭ ‬الكفاءات‭ ‬وإطلاق‭ ‬المنتجات،‭ ‬من‭ ‬أن‭ ‬تصبح‭ ‬المزود‭ ‬الثالث‭ ‬النشط‭ ‬لخطط‭ ‬شراء‭ ‬المنازل‭ ‬في‭ ‬السوق‭.‬ ويُعد‭ ‬هذا‭ ‬الترخيص‭ ‬الأول‭ ‬من‭ ‬نوعه‭ ‬الذي‭ ‬تمنحه‭ ‬هيئة‭ ‬السلوك‭ ‬المالي‭ ‬البريطانية‭ (‬FCA‭) ‬لكيان‭ ‬جديد‭ ‬في‭ ‬هذا‭ ‬المجال‭ ‬منذ‭ ‬أكثر‭ ‬من‭ ‬سبع‭ ‬سنوات،‭ ‬وهو‭ ‬إنجازٌ‭ ‬مهم‭ ‬آخر‭ ‬يُضاف‭ ‬إلى‭ ‬سجل‭ ‬أوفا،‭ ‬أول‭ ‬مزود‭ ‬للتمويل‭ ‬العقاري‭ ‬الإسلامي‭ ‬قصير‭ ‬الأجل‭ ‬في‭ ‬المملكة‭ ‬المتحدة،‭ ‬وهو‭ ‬الفريق‭ ‬الذي‭ ‬قدم‭ ‬سابقًا‭ ‬أول‭ ‬منتج‭ ‬شراء‭ ‬للتأجير‭ (‬BTL‭) ‬متوافق‭ ‬مع‭ ‬الشريعة‭ ‬الإسلامية‭ ‬في‭ ‬المملكة‭ ‬المتحدة‭.‬ وفي‭ ‬هذا‭ ‬السياق،‭ ‬صرح‭ ‬الشريكان‭ ‬المؤسسان‭ ‬والرئيسان‭ ‬التنفيذيان‭ ‬لمجموعة‭ ‬‮«‬الخليج‭ ‬للاستثمار‭ ‬الإسلامي‮»‬،‭ ‬محمد‭ ‬الحسن‭ ‬وبانكاج‭ ‬جوبتا‭: ‬‮«‬يسرنا‭ ‬أن‭ ‬تمنح‭ ‬هيئة‭ ‬السلوك‭ ‬المالي‭ ‬البريطانية‭ (‬FCA‭) ‬شركة‭ ‬أوفا،‭ ‬إحدى‭ ‬الشركات‭ ‬التابعة‭ ‬لمحفظتنا،‭ ‬ترخيصاً‭ ‬لتقديم‭ ‬خطط‭ ‬شراء‭ ‬العقارات‭ ‬للعملاء‭ ‬البريطانيين‭. ‬هذه‭ ‬خطوة‭ ‬مهمة‭ ‬أخرى‭ ‬في‭ ‬خطط‭ ‬نموهم‭ ‬الطموحة،‭ ‬ونتوقع‭ ‬المزيد‭ ‬من‭ ‬الإعلانات‭ ‬المثيرة‭ ‬في‭ ‬المستقبل‭ ‬القريب‮»‬‭.‬ من‭ ‬جانبه،‭ ‬قال‭ ‬سلطان‭ ‬تشودري‭ ‬‮«‬الحاصل‭ ‬على‭ ‬وسام‭ ‬الإمبراطورية‭ ‬البريطانية‮»‬،‭ ‬الرئيس‭ ‬التنفيذي‭ ‬لشركة‭ ‬أوفا‭: ‬‮«‬يُعد‭ ‬هذا‭ ‬الترخيص‭ ‬إنجازًا‭ ‬بارزًا‭ ‬جاء‭ ‬ثمرة‭ ‬جهود‭ ‬كبيرة‭ ‬بذلناها‭ ‬في‭ ‬أوفا‭. ‬ولكن‭ ‬المستفيد‭ ‬الأكبر‭ ‬من‭ ‬هذا‭ ‬الإنجاز‭ ‬هم‭ ‬عملاؤنا،‭ ‬الذين‭ ‬سيتمكنون‭ ‬الآن‭ ‬من‭ ‬الوصول‭ ‬بسهولة‭ ‬إلى‭ ‬خدماتنا‭ ‬السريعة‭ ‬والمبسطة‭ ‬للتمويل‭ ‬العقاري‭ ‬الإسلامي،‭ ‬بفضل‭ ‬أنظمتنا‭ ‬الرقمية‭ ‬الحديثة‭ ‬التي‭ ‬تُغني‭ ‬عن‭ ‬المعاملات‭ ‬الورقية‮»‬‭.‬ وأضاف‭: ‬من‭ ‬خلال‭ ‬الجمع‭ ‬بين‭ ‬خبرة‭ ‬فرقنا‭ ‬التي‭ ‬تمتد‭ ‬لعقود‭ ‬في‭ ‬هذا‭ ‬المجال‭ ‬وأحدث‭ ‬التقنيات،‭ ‬فإننا‭ ‬نرتقي‭ ‬بالتمويل‭ ‬الإسلامي‭ ‬إلى‭ ‬مستوى‭ ‬جديد،‭ ‬بعيدًا‭ ‬عن‭ ‬التعقيدات‭ ‬الورقية‭ ‬والإجراءات‭ ‬التقليدية‭ ‬التي‭ ‬لطالما‭ ‬أرهقت‭ ‬العملاء‭.. ‬ويُعد‭ ‬هذا‭ ‬الترخيص‭ ‬خطوة‭ ‬أخرى‭ ‬في‭ ‬طريق‭ ‬تحقيق‭ ‬رؤيتنا‭.‬ نظراً‭ ‬إلى‭ ‬أن‭ ‬تقاضي‭ ‬الفائدة‭ ‬محظور‭ ‬في‭ ‬التمويل‭ ‬الإسلامي،‭ ‬فإن‭ ‬خطة‭ ‬شراء‭ ‬العقار‭ ‬تتضمن‭ ‬مبادئ‭ ‬التمويل‭ ‬الإسلامي‭ ‬القائمة‭ ‬على‭ ‬الملكية‭ ‬المشتركة‭ ‬مع‭ ‬التأجير،‭ ‬حيث‭ ‬يكتسب‭ ‬العملاء‭ ‬العقار‭ ‬بالشراكة‭ ‬مع‭ ‬أوفا‭ ‬ويسددون‭ ‬مدفوعات‭ ‬شهرية‭ ‬لزيادة‭ ‬حصتهم،‭ ‬ليصبحوا‭ ‬في‭ ‬النهاية‭ ‬مالكين‭ ‬للعقار‭ ‬بمرور‭ ‬الوقت‭.‬ استحوذت‭ ‬أوفا‭ ‬مؤخراً‭ ‬على‭ ‬محفظة‭ ‬التمويل‭ ‬العقاري‭ ‬المتوافقة‭ ‬مع‭ ‬الشريعة‭ ‬الإسلامية‭ ‬Alburaq‭ ‬التابعة‭ ‬لـ‭ ‬بنك‭ ‬إيرلندا‭ ‬في‭ ‬صفقة‭ ‬تاريخية‭ ‬باستخدام‭ ‬هيكل‭ ‬تمويلي‭ ‬فريد،‭ ‬تضمنت‭ ‬أكثر‭ ‬من‭ ‬350‭ ‬خطة‭ ‬شراء‭ ‬عقارات‭. ‬تقدم‭ ‬الشركة‭ ‬نموذجاً‭ ‬تمويلياً‭ ‬أخلاقياً‭ ‬مصمماً‭ ‬وفقاً‭ ‬لمبادئ‭ ‬الشريعة‭ ‬الإسلامية،‭ ‬حيث‭ ‬لا‭ ‬يتم‭ ‬فرض‭ ‬الفوائد،‭ ‬كما‭ ‬يتم‭ ‬تجنب‭ ‬الاستثمار‭ ‬في‭ ‬القطاعات‭ ‬التي‭ ‬تُعتبر‭ ‬ضارة‭ ‬بالمجتمع،‭ ‬مثل‭ ‬الكحول،‭ ‬والتبغ،‭ ‬وتجارب‭ ‬الحيوانات،‭ ‬وتجارة‭ ‬الأسلحة‭.‬

احتفل بنك بوبيان بتكريم الفائزين والفائزات من عملائه وأبنائهم في مسابقة «رتّل مع بوبيان» السنوية لحفظ القرآن الكريم، التي أكملت عامها الحادي عشر بنجاح، وسط مشاركة متميزة من مئات المتسابقين، حيث بلغ عدد الفائزين في جميع الفئات 30 فائزاً وفائزة. وأقيم حفل التكريم في المسجد الكبير بحضور كل من الرئيس التنفيذي للخدمات المصرفية الخاصة والشخصية والرقمية، عبدالله التويجري، ونائب الرئيس التنفيذي للخدمات المصرفية الخاصة والخدمات المصرفية الشخصية، عبدالله المجحم، ونائب المدير العام لقطاع التدقيق الشرعي، الشيخ فواز الكليب، ومدير إدارة مسجد الدولة الكبير، سعود المطيري، إلى جانب عدد من قياديي البنك ومسؤولي المسجد الكبير. وبهذه المناسبة، هنأ المدير التنفيذي في قطاع التدقيق الشرعي في «بوبيان»، الشيخ د. محمد البراك، الفائزين في المسابقة، مشيداً بجهودهم في حفظ وتلاوة القرآن الكريم، ومؤكدا أهمية الاستمرار في مواصلة الجد والاجتهاد والالتزام بقراءة القرآن الكريم واتخاذه منهجاً في الحياة، تأكيداً لقوله سبحانه وتعالى «ورتّل القرآن ترتيلاً».   وأضاف: «بحمد الله وفضله، اختتمنا فعاليات مسابقة رتل مع بوبيان، التي شهدت هذا العام إقبالاً ومشاركة متميزة من عملاء بوبيان وأبنائهم من مختلف الفئات العمرية، وقد تنافس المشاركون ضمن 5 فئات عمرية للشباب والبنات، مما يعكس حرص البنك على التشجيع على حفظ كتاب الله وترسيخ مبادئه». وأوضح أن استمرار «بوبيان» في تنظيم هذه المسابقة على مدار 11 عاماً متتالياً يجسد التزامه بمسؤوليته المجتمعية، وحرصه على أن يكون جزءاً فاعلاً في نشر مبادئ الثقافة الإسلامية وحفظ كتاب الله عز وجلّ وتدبّر معانيه، مشيراً إلى أن مثل هذه الجهود المباركة تُسهم في إعداد جيل يحمل القيم القرآنية منهجاً لحياته ويستلهم منها المبادئ في جوانب حياته اليومية كافة. الفائزون في المسابقة وقد فاز بالمراكز الثلاثة الأولى في شريحة 7 - 9 من فئة البنين كل من عبدالرحمن أحمد آل بن علي (المركز الأول)، عدنان بوهندي (المركز الثاني)، وسعد حماد الساير (المركز الثالث). والفائزات من الشريحة نفسها من فئة الفتيات ليان سعود الدعي (المركز الأول)، مريم علي النعماني (المركز الثاني) وعائشة محمد السعود (المركز الثالث).   بينما الشريحة الثانية من سن 10 - 13 فئة البنين شملت كلاً من مبارك خالد الصليبي (المركز الأول)، عبدالعزيز راشد المخيال (المركز الثاني)، وأنس بدر العلي (المركز الثالث). والفائزات من الشريحة نفسها من فئة الفتيات هن: شيخة محمد المسعود (المركز الأول)، جنان أحمد الفريح (المركز الثاني)، ووُد نواف الظفيري (المركز الثالث). ثم يأتي بعد ذلك فائزو الشريحة الثالثة من سن 14 - 17 فئة الشباب، محمد ياسر العتبي (المركز الأول)، وعبدالمحسن فيصل شهاب (المركز الثاني)، وحسين علي الحبيب (المركز الثالث). أما فئة الفتيات فجاءت لجين عبدالعزيز الكندري (المركز الأول)، والكادي حسين التركيت (المركز الثاني)، وسارة حسين حمزة (المركز الثالث). وقد فاز بالمراكز الثلاثة الأولى في الشريحة الرابعة من 18 - 25 فئة الشباب كل من: أسامة الحربي (المركز الأول)، ومحمد فيصل الفيلكاوي (المركز الثاني)، ومعاذ جراح فخرو (المركز الثالث). وفازت من الشريحة نفسها فئة الفتيات كل من شيخة فيصل المشعل (المركز الأول)، ومريم عبدالله محمد (المركز الثاني) وغنوة سعيد سنجار (المركز الثالث). ثم تأتي الشريحة الخامسة، وهي الشريحة العامة، ليفوز من فئة الشباب بالمركز الأول سالم عمر عبدالله، وعبدالرحمن أحمد التركيت (المركز الثاني)، ومحمد خالد القحطاني (المركز الثالث). ومن الشريحة نفسها من فئة الفتيات، تأتي وسمية محمد الشمري (المركز الأول)، أمينة خالد الزير (المركز الثاني)، وآمنة إبراهيم الكندري (المركز الثالث).