«المصرف المتحد المصري» يرعى مُؤتمر التمكين الإبتكاري للثروة البشرية للمعهد المصرفي

أعلن المصرف المتحد المصري عن رعايته لمؤتمر التمكين الإبتكاري للثروة البشرية  Reinventing HR  الذي ينظمه المعهد المصرفي المصري، الذراع التعليمي للبنك المركزي المصري.

وذلك ضمن إستراتيجيته التي تهدف إلى التطوير التنظيمي المستدام والتمكين الوظيفي للقيادات الإبداعية.

ويبحث المؤتمر في جلساته العديد من المحاور الهامة التي ترسم خريطة جديدة لتمكين الوظيفي الإبداعي للثروة البشرية في ظل المتغيرات العالمية والتحول الرقمي؛ منها: الثروة البشرية والتحول الرقمي – أسس القيادة المحترفة – بيئة العمل الإبتكارية – المهارات الإبداعية – بناء ثقافة الإبداع – إستراتيجيات التطوير للمهارات البشرية – أحدث المعايير لكفاءة وتنمية الثروة البشرية – التقاعد والحماية الإجتماعية؛ للتعرف أهم الممارسات الدولية في إدارة الثروة البشرية.  

وبهذه المناسبة، أفاد أشرف القاضي، رئيس المصرف المتحد المصري، بأن الإستثمار في تنمية الثروة البشرية أحد أهم التحديات المؤسسية،  لذلك وضعت إستراتيجية المصرف المتحد لتعمل على خمسة محاور متوازية.

وأضاف: "المصرف المتحد واحد من شركاء النجاح للمعهد المصرفي على مدار أعوام، وليست هذه هي المرة الأولى التي يشارك فيها البنك في رعاية الفعاليات التي ينظمها المعهد المصرفي المصري، وإن دل ذلك على شيء، فإنه يدل على إيمان المصرف المتحد بالدور التدريبي والتوعوي الذي يلعبه المعهد المصرفي لتطوير وبناء قدرات العاملين بالقطاع المصرفي المصري".